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audibene
Bewertung

Kundenberatung und Vertrieb im Hörgerätesegment

3,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei audibene GmbH in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man kann über das meiste immer noch gut reden, auch wenn es zunehmend weniger Beachtung findet. Lukrativ sind immer noch das Gehalt und die Arbeitsbedingungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Erfolgsdruck, den sich die Führungsebene auf die Fahne geschrieben hat, schießt zu weit am Ziel in Bezug auf die Angestellten vorbei. Ein wenig mehr Maß halten würde uns sicherlich länger an den Arbeitsplatz binden. Außerdem finde ich es nicht so gut, dass der Arbeitgeber bei dieser Betriebsgröße immer noch einen Betriebsrat, der notwendig geworden ist, verhindern möchte

Verbesserungsvorschläge

Manche Neuerungen kommen in kurzen Zeitabständen, so das man sich nicht vernünftig einarbeiten kann, es werden schnell Erfolge erwartet und dafür auch Druck ausgeübt. Nicht alles, was das Unternehmen finanziell stärker voran bringen kann, ist auch dem Mitarbeiter gegenüber menschlich fair, wir sind keine Maschinen und wollen auch keine werden. Diese Arbeit kostet viel Energie und man muss auch mal haushalten mit seinen Kräften, sonst ist man damit schneller am Ende, als man möchte

Arbeitsatmosphäre

Einerseits sehr nette Kollegen, anderseits wird zunehmend mehr Leistungsdruck aufgebaut

Kommunikation

Meist kurze Kommunikationswege, manchmal dauern die Antworten aber länger

Kollegenzusammenhalt

Mit manchen Kollegen ist die Zusammenarbeit und Kollegialität sehr gut, aber natürlich ist das nicht in allen Fällen so bei mittlerweile vielen Kollegen, die dabei sind

Work-Life-Balance

Meist recht gute Arbeitszeit-Bedingungen mit einiger Flexibilität, jedoch wird oft auch der Extra-Schritt von den Mitarbeitern erwartet

Vorgesetztenverhalten

War früher besser, der zunehmende Leistungsdruck macht sich auch hier bemerkbar, der Ton wird teilweise rauher

Interessante Aufgaben

Im Großen und Ganzen relativ viele ähnliche Aufgaben, jedoch gibt es davon mehr als genug

Gleichberechtigung

Man bemüht sich um mehr Gleichberechtigung bei allen möglichen Themen, jedoch gibt es natürlich etliche Einzelabsprachen, was mal gut, mal weniger gut sein kann

Umgang mit älteren Kollegen

Kein Unterschied zu merken, alle werden gleich behandelt

Arbeitsbedingungen

Sind weitgehend gut, Homeoffice wird auch angeboten, was sehr wertvoll für etliche Kollegen ist

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Weitgehend wird dies beachtet, insbesondere beim Papierkram

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist in den meisten Fällen attraktiv und wird durch Provisionen in der Kundenberatung weiter aufgebessert. Immer wieder kann man durch interene "Wettkämpfe" einen weiteren Bonus erhaschen. Spezielle Sozialleistungen sind mir nicht bekannt

Image

In der Branche in kurzer Zeit stark gestiegen, zum Teil durch die errungenen Erfolge

Karriere/Weiterbildung

Das Unternehmen bietet aktiv Förderungen an, man kann sehr gut Karriere machen, wenn man es möchte

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Arbeitgeber-Kommentar

People-TeamTalent Acquisition

Hallo liebe/r Kollege/in,

vielen Dank, dass du dir die Zeit für ein offenes Feedback genommen hast. Wir freuen uns, dass es dir bei uns gut geht. Es ist schade, dass du in Bezug auf das Arbeitspensum nicht ganz zufrieden bist. Komm doch gerne persönlich auf uns zu, um das Thema zu besprechen.

Viele Grüße,
dein People-Team

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