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AUG. 
PRIEN 
Bauunternehmung 
(GmbH 
& 
Co.KG)
Bewertung

Top
Company
2024

Also ehrlich nicht alles Gold was glänzt

2,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei AUG. PRIEN Bauunternehmung (GmbH & Co.KG) in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Lohn ist immer Pünktlich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Angestellte haben Parkplätze, Gewerbliche können zusehen wo sie bleiben

Verbesserungsvorschläge

Die Geschäftsführung sollte mal versprechen einhalten die auf betriebsversammlungen gemacht werden ( Prämie, Fahrgeldzuschuß)
Bei dem Fahrgeldzuschuß war die rede für alle Gewerblichen und nicht Kilometerabhängig. Von der Prämienauszahlung will die Geschäftsführung seit jahren nichts mehr wissen.

Leute macht keine Versprechen die ihr nicht haltet

Arbeitsatmosphäre

Der Fisch fängt am kopf an zu stinken

Kommunikation

Wenn es um Arbeit geht gute komunikation . Goodies wie z.B.zusätzliches Fahrgeld ect. Eher schlecht

Work-Life-Balance

Überdtunden immer gern gesehen. Private Termine eher nicht

Vorgesetztenverhalten

Gierhals nur den eigenen Vorteil herrausschlagen

Interessante Aufgaben

Die Arbeit als solches finde ich sehr abwechslungreif

Gleichberechtigung

2 klassen gesellschaft angestellter oder Arbeiter

Arbeitsbedingungen

Finde ich ausgewogen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es ist eine Bsufirma das geht nun mal nicht immer alles so wie die Grünen es gerne hätten

Gehalt/Sozialleistungen

Lohn ist pünktlich es wird sich strikt geweigert vom Tarifvertrsg abzu weichen

Image

Leider nicht mehr so ganz


Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Anja MeisterTeamleiterin Personalentwicklung & Unternehmenskommunikation

Lieber Mitarbeiter,

herzlichen Dank für Ihre ausführliche Bewertung. Wir sind als Arbeitgeber bestrebt, uns laufend weiterzuentwickeln, daher schätzen wir Ihr Feedback sehr. Es freut uns zu lesen, dass Sie unser Unternehmen vor allem in den Bereichen Gehalt und dem Miteinander als so positiven Arbeitgeber wahrnehmen. Unser Ziel ist es, allen unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld zu bieten, in dem respektvoller Umgang miteinander und Wertschätzung großgeschrieben werden. Wir bedauern, dass Sie hinsichtlich der Arbeitsbelastung und der außertariflichen Reglungen negative Erfahrungen gemacht haben. Kontaktieren Sie uns gern persönlich (a.meister@augprien.de / 040 77125213), um gemeinsam bei einem Termin mit der Geschäftsleitung Ihre Kritikpunkte genauer zu verstehen und darauf eingehen können.

Herzlichen Dank!

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