Augsburger 

Lehmbaugruppe

Bewertungen

Vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir bedauern sehr, dass Sie Ihre Arbeit bei der Augsburger Lehmbaugruppe bisher in vielen Punkten als negativ wahrgenommen haben. Trotzdem freut es uns, dass Sie im kollegialen Umfeld positive Erfahrungen machen konnten und Ihr Aufgabengebiet als spannend und abwechslungsreich empfunden haben. Für uns ist die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden von großer Bedeutung. Ihre Bewertung gibt uns wertvolle Impulse für Verbesserungen. Wir würden uns daher sehr freuen, wenn wir Sie für ein vertrauliches Gespräch gewinnen könnten, in dem Sie uns Ihre negativen Erfahrungen näher schildern. So können wir Verbesserungspotentiale besser herausarbeiten und genau diese Punkte in den Fokus rücken - ohne dabei die bereits positiv erwähnten Aspekte zu vernachlässigen. Wir wären Ihnen sehr dankbar, wenn Sie hier für eine Terminvereinbarung direkt auf die Recruitingabteilung zugehen würden.

Herzlichen Dank für Ihre rundum positive Bewertung! Es freut uns sehr, dass Sie Ihre Zeit bei der Drogenhilfe Schwaben als so angenehm und wertschätzend erlebt haben.

Besonders schön ist für uns Ihre Rückmeldung, dass das Wohlbefinden der Mitarbeitenden spürbar im Fokus steht – genau das ist uns wichtig. Mit kleinen Gesten wie Mitarbeiterevents möchten wir eine offene und wertschätzende Atmosphäre fördern.

Auch Ihr Hinweis zur Gestaltung des Wartezimmers ist willkommen – solche Rückmeldungen helfen uns, die Umgebung für Klient:innen und Mitarbeitende stetig zu verbessern.

Wir bedanken uns herzlich für Ihre engagierte Mitarbeit und wünschen Ihnen für Ihren weiteren Weg alles Gute – sowohl beruflich als auch persönlich!

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns als Arbeitgeber auf Kununu zu bewerten. Wir freuen uns über Ihr positives Feedback zu unseren vielfältigen Aufgaben und unserem Innovationsgeist – das zeigt uns, dass wir mit unserem Anspruch, zukunftsorientiert und abwechslungsreich zu arbeiten, auf dem richtigen Weg sind.

Ihre Verbesserungsvorschläge nehmen wir ernst. Das Thema Parkmöglichkeiten für Mitarbeitende ist uns bewusst - an einigen Standorten kommt es hier zu Engpässen.

Dass Sie in vielen Bereichen wie Arbeitsatmosphäre, Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und interessante Aufgaben positive Erfahrungen gemacht haben, freut uns sehr. Diese Aspekte sind zentrale Werte in unserem Arbeitsalltag und in unserer Unternehmenskultur.

Gleichzeitig sehen wir Ihre Bewertungen zu Themen wie Kommunikation, Führung und Work-Life-Balance als wertvolle Hinweise, wo wir uns weiterentwickeln können. Der offene und respektvolle Austausch liegt uns am Herzen – auch mit Blick auf Feedback und Zusammenarbeit.

Wenn Sie konkrete Ideen oder Anregungen haben, wie wir unsere internen Abläufe verbessern können, freuen wir uns über den persönlichen Dialog – gerne über Ihre Führungskraft. Vielen Dank für Ihre Einschätzung und Ihre Mitarbeit in der Augsburger Lehmbaugruppe!

Liebes Teammitglied,

vielen Dank für dein Feedback auf Kununu! Es freut uns zu hören, dass du uns im Vorgesetztenverhalten, bei der Work-Life-Balance und die spannenden Aufgaben zusätzliche Informationen gibst.

Deine Zufriedenheit ist für uns eine Bestätigung, dass wir uns auf einem guten Weg befinden. Wir sind echt stolz, ein Teammitglied wie dich zu haben, das mit so viel Elan an Bord ist.

Wir werden weiterhin unser Bestes geben, um unseren Mitarbeiter
ein positives Arbeitsumfeld zu bieten und ihre berufliche Entwicklung zu fördern. Danke, dass du Teil unseres Teams bist und so einen wertvollen Beitrag leistest.

Liebe Grüße,
Verena Barkhurst

Herzlichen Dank für Ihre wunderbare Rückmeldung!

Es freut uns sehr zu lesen, wie positiv Sie Ihre Zeit bei uns als Werkstudentin erlebt haben. Besonders Ihre Worte zur gelebten Vielfalt, zur Offenheit im Team und zur Wertschätzung Ihrer Leistung machen uns stolz – denn genau das ist der Anspruch, den wir an unsere Zusammenarbeit haben.

Dass Sie Ihre Ideen einbringen konnten, Verantwortung übernehmen durften und sich individuell angenommen gefühlt haben, zeigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind. Ihre Empfehlung bedeutet uns viel – ebenso wie Ihre Wertschätzung gegenüber Kolleg*innen, Führungskräften und der Unternehmenskultur insgesamt.

Vielen Dank für Ihren Einsatz und Ihren positiven Beitrag bei der Augsburger Lehmbaugruppe. Für Ihren weiteren Weg wünschen wir Ihnen alles erdenklich Gute!

Herzliche Grüße
Ihr Team der Augsburger Lehmbaugruppe

Liebe Dozentin,

vielen Dank für Ihre positive Rückmeldung und die Zeit, die Sie sich genommen haben, um Ihre Erfahrungen mit uns zu teilen. Es freut uns sehr zu hören, dass Sie die Flexibilität und das angenehme Arbeitsumfeld bei der Augsburger Lehmbaugruppe schätzen. Wir legen großen Wert auf ein gutes Miteinander und eine positive Arbeitsatmosphäre, und es ist schön zu wissen, dass dies auch von unseren Mitarbeitern so wahrgenommen wird.

Wir nehmen Ihre Anmerkungen zur Überstundenvergütung und den Verwaltungsarbeiten ernst. Ihr Feedback ist für uns wichtig, um kontinuierlich an Verbesserungen zu arbeiten. Wir sind stets bemüht, die Arbeitsbedingungen zu optimieren und die Verwaltungsprozesse so effizient wie möglich zu gestalten.

Wenn Sie weitere Anregungen oder Ideen haben, zögern Sie bitte nicht, sich direkt an uns zu wenden. Wir schätzen den Austausch mit unseren Mitarbeitern und sind immer offen für konstruktive Vorschläge.

Vielen Dank nochmals für Ihre Rückmeldung und Ihr Engagement!

Vielen Dank für Ihre ehrliche Rückmeldung und die Zeit, die Sie sich genommen haben, um Ihre Erfahrungen mit uns zu teilen. Es tut uns leid zu hören, dass Sie mit Ihrer aktuellen Situation unzufrieden sind. Ihr Feedback ist für uns von großer Bedeutung, da wir stets bestrebt sind, uns zu verbessern und ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen.

Wir nehmen Ihre Anmerkungen zum amerikanischen Führungsstil und zur Bezahlung ernst. Wir sind uns bewusst, dass eine angemessene Vergütung und ein respektvoller Umgang miteinander entscheidend für die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter sind. Ihre Vorschläge für offene Gespräche und eine adäquate Bezahlung werden wir in unsere Überlegungen einbeziehen, um die Kommunikation und die Arbeitsbedingungen zu verbessern.

Bezüglich der Inhouse-Schulungen werden wir prüfen, wie wir diese besser an die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter anpassen können. Es ist uns wichtig, dass unsere Weiterbildungsangebote den Qualifikationen und Erwartungen unserer Mitarbeiter gerecht werden.

Wir schätzen den Austausch mit unseren Mitarbeitern und sind offen für weitere Anregungen. Bitte zögern Sie nicht, sich direkt an uns zu wenden, um Ihre Gedanken und Ideen zu teilen.

Vielen Dank nochmals für Ihr Feedback. Wir hoffen, dass wir gemeinsam an einer positiven Veränderung arbeiten können.

Danke, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen mit uns zu teilen. Es tut uns leid zu hören, dass Sie mit Ihrer Zeit bei der Augsburger Lehmbaugruppe unzufrieden waren. Ihr Feedback ist für uns sehr wichtig, da wir kontinuierlich daran arbeiten, unsere Arbeitsbedingungen und die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter zu verbessern.

Wir nehmen Ihre Anmerkungen zur Vetternwirtschaft und zur Kommunikation ernst. Es ist uns bewusst, dass ein transparenter und fairer Umgang miteinander entscheidend für ein positives Arbeitsumfeld ist. Wir werden Ihre Vorschläge zur Verbesserung der Entlohnung und der Qualität unserer Leistungen in unsere Überlegungen einbeziehen.

Die Ausstattung und die Bereitstellung von Arbeitsmaterialien sind ebenfalls Punkte, die wir überprüfen möchten, um sicherzustellen, dass unsere Mitarbeiter die notwendigen Ressourcen haben, um ihre Aufgaben erfolgreich zu erfüllen.

Wir bedauern, dass Sie keine zufriedenstellende Antwort auf Ihre Lohnanpassung erhalten haben. Wir werden daran arbeiten, unsere Kommunikationswege zu verbessern, damit solche Anliegen ernst genommen und zeitnah bearbeitet werden.

Wir schätzen Ihr Feedback und sind offen für weitere Anregungen. Bitte zögern Sie nicht, sich direkt an uns zu wenden, um Ihre Gedanken und Ideen zu teilen.

Vielen Dank nochmals für Ihre Rückmeldung. Wir hoffen, dass wir in Zukunft an einer positiven Veränderung arbeiten können.

Herzliche Grüße