Tolle Firma mit viel Potential!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fast alles!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Verbesserungsvorschläge.
Verbesserungsvorschläge
Wenige, aber dafür effiziente Meetings beibehalten. Es ist so angenehm die Arbeit wegschaffen zu können weil man nicht den halben Tag in unnötigen Meetings sitzt.
Ansonsten wie oben beschrieben wären ein paar Urlaubstage mehr echt klasse.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr freundlich und angenehm. Kollegen helfen immer gerne weiter bei Problemen. Trotz so mancher stressiger Tage vergessen wir aber nie dabei zu lachen und Spass zu haben.
Kommunikation
Die Kommunikation ist gut, könnte nur an ein paar Ecken ein bisschen verbessert bzw. früher erfolgen werden.
Kollegenzusammenhalt
Tolle Kollegen, hilfsbereit, kompetent und mit Leidenschaft dabei.
Work-Life-Balance
Ja es gibt meist viel zu tun. Aber trotzdem wird hier in der Firma auf Work-Life-Balance geachtet. Überstunden werden keine verlangt.
Vorgesetztenverhalten
Einwandfrei. Stets auf Augenhöhe und hilfsbereit. Ein konstruktives Gespräch, ist immer möglich.
Interessante Aufgaben
Wer glaubt es geht nur stumpf darum Artikel zu verkaufen, der ist hier falsch!
Die Aufgaben sind sehr abwechslungsreich und nach einer gewissen Zeit erhält man auch spannende Sonderaufgaben, an denen man selbst noch neue Dinge lernt.
Gleichberechtigung
Hier ist jeder Gleichberechtigt!
Umgang mit älteren Kollegen
Das Team ist eher jung, aber wir haben auch ein paar ältere Kollegen und wir schätzen deren Erfahrung und Wissen sehr. Alter ist hier zweitrangig.
Arbeitsbedingungen
Da gibts nichts dran auszusetzen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir achten darauf die Umwelt nicht zu belasten und versuchen alle Retouren zu recyceln.
Gehalt/Sozialleistungen
Urlaubstage könnten ein paar mehr sein, um gegenüber dem Wettbewerb gleichzuziehen. Aktuell 25 Tage - wünschenswert wären 28-30.
Image
Die Firma hat ein sehr gutes Image bei den Kunden. Das liegt an der grandiosen Qualität der Produkte, aber auch am exzellenten Kundenservice.