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5 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 40%
Score-Details

5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Persönliche Atmosphäre, kreativer Job!

4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Transparenz, Kundenwohl steht an erster Stelle ebenso wie Mitarbeiter:innen, immer offenes Ohr für Vorschläge (auch was Marketing angeht). Die flexiblen Arbeitszeiten helfen mir in meinem Alltag sehr.

Arbeitsatmosphäre

Ob Homeoffice oder im Büro, es herrscht immer gute Stimmung. Videocalls machen Spaß, Besprechungen im eigenen Bürogebäude in Dietmannsried gibt es of mit Butterbrezen oder Weißwurst. Sehr entspannt und gute Gespräche.

Image

Es ist toll zu hören, wie positiv man über das Unternehmen auf Messen spricht. Ich war und bin immer stolz zu erzählen bei wem ich arbeite.

Work-Life-Balance

Arbeiten, reisen, arbeiten, reisen. Ich habe noch nie so ausgeglichen gearbeitet. Man plant den ganzen Tag reisen und wird dann auf Inforeisen mit fantastischen Erlebnissen belohnt.

Karriere/Weiterbildung

Klar, ist ein Familienunternehmen und die Führung steht. Dennoch gibt es viele Möglichkeiten - vom Verkauf zum Produktmanagement zum Beispiel.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt für die Touristik sehr gut. Sozialleistungen werden angeboten und zudem gibt es neben Inforeisen immer wieder Goodies.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Da Fernreiseveranstalter nicht 5 Sterne, aber es wird sehr viel auf ECO friendly Unterkünfte und Anbieter geachtet. Ebenso können Kunden den CO2 Ausgleich für Flüge buchen.

Kollegenzusammenhalt

das Team ist vielseitig, kollegial und jeder hilft dem anderen wo möglich. Wenn mal zu viel ansteht, wird schnell Hilfe angeboten. Ein toller Zusammenhalt.

Vorgesetztenverhalten

Auch top, Junior Chefin ist sehr ambitioniert und gerne die Ansprechpartnerin. Von Destinationsfragen über detaillierte Technikfragen bis hin zu Beratung bei der eigenen Reise.

Arbeitsbedingungen

Tolles Büro, für's Home Office wurde mir alles gestellt. Arbeitszeiten nach Absprache mit Kolleginnen flexibel.

Kommunikation

sehr gute Kommunikation zwischen Inhaber, Geschäftsführerin und auch zwischen Buchhaltung und Kolleginnen, die im Home Office sitzen.

Gleichberechtigung

Das klappt wunderbar, Familienunternehmen und keine strikte Hiararchie.

Interessante Aufgaben

Reisen zusammenstellen, Kunden beraten. Jeder macht ein bisschen was von allem, das macht den Job so abwechslungsreich.


Umgang mit älteren Kollegen

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Frustrierend, anstrengend, chaotisch

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Arbeit hat Spaß gemacht, die Kunden waren größtenteils nett und unkompliziert. Zusammenhalt under den Kolleginnen war super (ist aber keine davon mehr im Unternehmen).

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Meiner Meinung nach wenig Führungsqualitäten in der Unternehmensführung, zu wenig Anerkennung, konstanter Umsatzdruck trotz jährlichem Wachstum.

Arbeitsatmosphäre

Nur ein Büroraum für alle Angestellten, zu besten Zeiten waren es 6 Personen gleichzeitig im selben Raum. Das bei einem Job, in dem viel telefoniert wird, ist echt anstrengend.

Work-Life-Balance

Überstunden werden vorausgesetzt, denn "Mitarbeiter müssen auch Firmeninteresse zeigen". Will man aber mal später kommen oder früher gehen, muss man sich auf Diskussionen einstellen.

Karriere/Weiterbildung

Karriere nicht möglich, da familiengeführtes Unternehmen, die nächste Generation ist bereits in der GF tätig. Meine Weiterbildungen waren Inforeisen bzw. Messenbesuche, die dann zwar als Arbeitszeit galten, aber die zugehörigen abendlichen Veranstaltungen rund um diese Messen, bei denen dann in der Regel weitere geschäftliche Dinge besprochen wurden, wurden als Freizeit gewertet, da "es dort ja auch Essen und Trinken gab".

Kollegenzusammenhalt

Das Team der Angestellten war spitze, Betonung auf "war", denn inzwischen haben sich alle andere Jobs gesucht.

Vorgesetztenverhalten

Es wird gerne mal ein flapsiger Spruch ausgeteilt, aber nicht eingesteckt. Bei Fehlern haben grundsätzlich erstmal alle anderen Schuld. Keinerlei Kritikfähigkeit, alles wird sofort persönlich genommen. Mitarbeiter sind grundsätzlich alle austauschbar und werden auch so behandelt. Wer kündigt, wird oft vor Kollegen und Branchenpartnern massiv schlechtgeredet, teilweise sogar mit Unwahrheiten.

Kommunikation

Schon im Bewerbungsgespräch wurden mir leere Versprechen gemacht, wie z.B. kostenlose Reisen nach Australien/Neuseeland, die mich am Ende aber dann doch einen mittleren 4-stelligen Betrag (ohne Ausgaben vor Ort) gekostet haben. Außerdem habe ich mich oft in meiner Arbeit gestört gefühlt, wenn die Unternehmensführung einfach in den Raum kam und direkt angefangen hat, zu reden, ohne darauf Rücksicht zu nehmen, dass die Angestellten alle gerade in die Arbeit vertieft waren (Workflow war dann erstmal dahin).

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist meiner Meinung nach unter Branchenschnitt. Sonderzahlungen wie Weihnachts- oder Urlaubsgeld sollte man nicht erwarten.

Gleichberechtigung

Das Team besteht nur aus Frauen, da Männer "zu viel Gehalt wollen". Machosprüche sind fast an der Tagesordnung, manchmal auch recht grenzwertig.

Interessante Aufgaben

Die Arbeit an sich macht Spaß, man ist jedoch teilweise eingeschränkt durch Vorgaben, welche Partner bevorzugt anzubieten sind, da man diesen als Firma einen Gefallen schuldet. Meiner Meinung nach waren das das dann aber nicht immer die besten Produkte für die Kunden, weil sie nicht immer zu deren Wünschen/Budget gepasst haben.


Image

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Schwieriger Arbeitgeber

2,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Zusammenarbeit mit den Kolleginnen war top. Mit dem Vorgesetzten hingegen sehr schwierig und anstrengend

Image

Das Unternehmen präsentiert sich selbst nach außen natürlich positiv. Allerdings ist das nur der Schein nach aussen. Denn der Großteil der Mitarbeiter hat ziemlich bald aufeinander von sich aus gekündigt.

Work-Life-Balance

War schwierig, da einiges abverlangt wurde, was im Prinzip nicht negativ zu bewerten ist. Eine gute Leistung gibt einem ja auch die Bestätigung etwas geleistet zu haben.
Allerdings fehlte für mein Empfinden die Wertschätzung und wurde als selbstverständlich abgetan. Zudem herrschte sehr viel Misstrauen ggü. den Mitarbeitern

Karriere/Weiterbildung

Inforeisen wurden vom AG angeboten. Allerdings sollte für eine betriebliche Weiterbildung eigentlich kein privater Urlaub hergenommen werden müssen.

Karriere ist aufgrund der Grösse des Familienunternehmens schwer möglich.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt mit den Kolleginnen war das einzige, was mich so lange in dem Unternehmen gehalten hat.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen neben dem Vorgesetzten nicht vorhanden

Vorgesetztenverhalten

Definitiv nicht das was von einem Vorgesetzen zu erwarten ist

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen waren aufgrund eines neuen Bürogebäudes angenehm. Gute Anbindung an die Autobahn.

Kommunikation

Immer wieder schwierig - meinst lange Diskussionen die am Ende nichts brachten.

Gleichberechtigung

ich fühlte mich oft ungerecht behandelt

Interessante Aufgaben

Der Job an sich ist sehr interessant und abwechslungsreich. Leider wurde man immer wieder in seinem Tun gehindert.


Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Leider absolut nicht als Arbeitgeber zu empfehlen! Chaos pur...

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Fairness und Vertrauen sind Fremdwörter im Unternehmen.

Image

Ich persönlich habe den Eindruck, dass das Image des Unternehmens leider nicht gut ist.

Karriere/Weiterbildung

- Weiterbildung wurde nicht unterstützt.
- Karriere ist für Nichtfamilienmitglieder nicht möglich

Gehalt/Sozialleistungen

- Lohn entspricht nicht der Verantwortung

Kollegenzusammenhalt

Das Team der externen Mitarbeiterinnen war absolut spitze - es haben mittlerweile jedoch alle gekündigt.

Umgang mit älteren Kollegen

- außer dem Inhaber des Unternehmens gibt es keine älteren KollegInnen.

Vorgesetztenverhalten

- Keine klare bzw. unrealistische Zielsetzung.
- Enorme Demotivation, da es immer wieder Versprechungen gibt (bereits im Vorstellungsgespräch), die jedoch nicht eingehalten werden.
- Konfliktfähigkeit ist in keinster Weise vorhanden.

Kommunikation

Es werden zeit-intensive Meetings abgehalten, die leider zu keinem Ergebnis führen.

Gleichberechtigung

- ich persönlich fühlte mich nicht ernst genommen


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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Familiär, fortschrittlich & fair

4,6
Empfohlen
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Familiäre Atmosphäre, gegenseitige Wertschätzung und die Möglichkeit, Reiseleidenschaft mit einem Job in kleinem, feinem Unternehmen zu verbinden.

Arbeitsatmosphäre

Hier entgegen gebrachtes Vertrauen ist die beste Basis für erfolgreiche Zusammenarbeit.

Image

Aktuell spiegelt das positive Image die Realität wider - leider gab es in
der Vergangenheit immer wieder Mitarbeiter, die den Arbeitgeber für persönliche Unzulänglichkeiten verantwortlich machten und nach außen ein negative Gerüchte verbreiteten.

Work-Life-Balance

Auch in stressigen Zeiten wird immer Rücksicht auf persönliche Bedürfnisse/Probleme oder familiäre Besonderheiten genommen. Unterschiedlichste Arbeitsmodelle ermöglichen maximale Flexibilität.

Karriere/Weiterbildung

Inforeisen sorgen für perfekte Weiterbildungen an allen angebotenen Destinationen weltweit, was ein großes Plus bei Kundenberatungen und Produktschulungen im Team ist.

Gehalt/Sozialleistungen

Faires Gehalt bzw. Provisionen und übliche Sozialleistungen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gelebte Nachhaltigkeit im Arbeitsalltag sowie der Auswahl der Produkte.

Kollegenzusammenhalt

Tolle Kolleginnen und Kollegen, stehen immer füreinander ein, kein Konkurrenzdenken sondern "Wir ziehen an einem Strang"-Einstellung.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Mischung aus jungen und reiferen Kolleginnen und Kollegen sorgt für eine positive Atmosphäre. Newcomer bekommen die Chance, frisches und neues Wissen mit einzubringen - langjährige Touristikkenner die Möglichkeit, mit Erfahrung und explizitem Wissen zu punkten.

Vorgesetztenverhalten

Familiär, kameradschaftliche Basis mit flacher Hierarchie.

Arbeitsbedingungen

Gemütliches Ambiente in großzügigem Büroraume technisch auf
neuestem Stand, mehrere Räume zum Zurückziehen für Beratungen
oder Gespräche, offene Küche für alle, Garten und tolle Lage an Ortsrand mit perfekter Infrastruktur ringsum.

Kommunikation

Offene, transparente Kommunikation sorgt für klare Aufgabenverteilung, Erwartungen und vertrauensvolles Miteinander.

Gleichberechtigung

Zu Gleichberechtigung gehören zwei Seiten - mit gegenseitiger Wertschätzung und respektvollem Verhalten wird hier die Basis für ein ebenbürtiges und mit Humor gespicktem Miteinander gelegt.

Interessante Aufgaben

Eine Mischung aus Produktmanagement, Verkauf und Marketing sorgt für Vielfalt. Die Möglichkeit zu Famtrips sind ein tolles add on und werden vom AG immer unterstützt.

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Australia Tours durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Tourismus (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden Australia Tours als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsbedingungen und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Australia Tours als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.
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