Es könnte alles besser laufen wenn man mehr "miteinander" anstatt gegeneinander arbeiten würde.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Auch kurzfristig frei machen, war nie ein Problem. Die Probleme der MA werden sich schon angehört.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die geteilte Geschäftsführung. Einer ist kaum im Haus, der Andere fühlt sich für Gewissen Dinge dann nicht verantwortlich. Die mangelnde Kommunikation hier im Haus. Es werden viele Dinge beschlossen ohne Rücksprache zu halten, ausbaden muss es der Mitarbeiter. Das muss nicht sein. Es wird sich vor einigen Verantwortung gedrückt und leicht hingenommen.
Die GF möchte sich um vieles selbst kümmern und das wird oftmals nichts, was andere dann rechtfertigen müssen oder dafür gerade stehen müssen.
Es gibt leider kein gesundes Mittelmaß zwischen Kommunikation und Handeln.
Verbesserungsvorschläge
Die Interesse der Arbeitnehmer mehr wahr nehmen. Und keine Unterschiede zwischen Verwaltung und Produktion machen. Oftmals hat man den Eindruck das nur minimale bis keine Struktur vorhanden ist.
Arbeitsatmosphäre
Insgesamt gesehen ganz gut. Oftmals merkt man die Unzufriedenheit der Mitarbeiter
Karriere/Weiterbildung
Man hat die Möglichkeit sich weiterzubilden und bekommt volle Unterstützung dafür.
Gehalt/Benefits
Über die Gehalts- und Lohnklasse lässt sich streiten. Grundgehalt ist eine Sache, Zuschläge eine andere. Grundgehalt/Stundenlohn könnte in einigen Fällen, bei dem System, definitiv besser sein.
Kollegenzusammenhalt
Ich denke der Zusammenhalt ist gut. Unter den Kollegen gibt es selten Reibereien. Es wird sich meisten gut unterstützt und vertreten.
Vorgesetztenverhalten
Jaaa also das Verhalten des Vorgesetzten und das gilt in vielen Bereichen, finde ich mangelhaft. Oft wird trotzig reagiert und Dinge dann von sich geschoben, weil keine Zuständigkeit geklärt ist. Vieles wird verharmlost und nicht Erst genommen.
Kommunikation
Kommunikation ist und wird immer ein Problem sein. Entweder herrscht zu viel, über Themen die dem Einen oder Anderen nichts angehen oder es gibt gar keine Kommunikation, die beruflich gesehen wichtig wäre.
Gleichberechtigung
Es wird oftmals zwischen Verwaltung und Produktion unterschieden. Und in der Verwaltung selbst werden auch Unterschiede gemacht
Interessante Aufgaben
Es gibt interessante Aufgaben, wenn man diese in Vollem Umfang ausüben könnte, wäre es super.