Ihr Unternehmen?
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kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen, die bei Autohaus Bergland eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 3,0 von 5 Punkten.
Die Abmahnung die ich bekommen habe weil ich die Wahrheit gesagt habe mit der Begründung "ich schade dem Arbeitsklima" - WELCHES ARBEITSKLIMA??
-Sxxuelle Anmachen
-Mobbing
-Ausnutzen
-Bei einem Fehler wird man angeschrien
-Wegen jeder Kleinigkeit wird man von einer gewissen Person gerufen (Angestellt) die ein auf Chef macht
-Dass das Lager den Service fragt warum Dinge in der Inventur fehlen und man zu dem Zeitpunkt OHNE Führerschein beschuldigt wird einen Verbandskasten geklaut zu haben
-Wenn man sagt das hat mir keiner gezeigt wird einem gesagt man lüge
-Persönliche Assistentin der Kaffeemaschienenreinigung und Küchenhilfe nebenbei da die Werkstatt es nicht hinbekommt das Besteck usw IN die Spülmaschine einzuräumen und stattdessen in die Spüle tun - naja ich meine über 40 jährige "Männer" kriegen Zuhause ja auch alles hinterhergeräumt
-Die Werkstatt hat im Sommer über 40 Grad
-Kein Werkstattmeister zu finden da 1 von 3 Arbeitet der zweite kümmert sich während seiner Arbeitszeit um eigene Autos und der dritte wartet irgendwo während seiner Probefahrt auf seine Rente
-Wenn man Kunden ins Lager durchstellt wird einfach nicht rangegangen
-vereinbarte Kundenrückrufe werden nicht durchgeführt
-in den Autos von Kunden wird gegessen und der Müll liegen gelassen
-15 VOR Arbeitsbeginn soll man da sein und darf sich die nicht aufschreiben weil der PC erst hochfährt usw..
-Man bricht sich den Arm weil man alle Autos mind. 2 Mal die Woche entstauben muss und wenn man nicht lange genug schmerzen im Arm hat wird gefragt warum man so schnell war
-Der Postschlüssel geht gerne mal verloren und man wird beschuldigt den mitgenommen zu haben obwohl irgendwer vor einem den Schlüssel in seiner Jackentasche vergessen hat
-Azubis über einem tun so als würde der Laden denen gehören und versuchen dich richtig leiden zu sehen aber sobald man die anspricht werden sie knall rot
-unendliche Beschwerden über den stell.vertretenden Filialleiter jedoch merkt man da halt den Kontakt zum BIG BOSS eng dann kannst du tun und lassen was du willst ohne Konsequenzen
-Werkstattmeister ignorieren dich 5 min lang obwohl du vor denen stehst nur um dann schnell aufzustehen und im Lager zu quatschen
Unternehmen schließen
Fast jeden Tag rumgeschreie wie im Kindergarten weil irgendwelche Aufträge falsch gemacht wurden. Schlüssel von Kunden werden locker 4 mal am Tag gesucht, in der Werkstatt sind die "Männer" die Woche mindestens 3 mal Kopf an Kopf
Der Stellv. Filialleiter will anscheinend sich weiterentwickeln - kriegt es nicht hin weshalb er den Ausbilderberuf freiwillig macht ohne Kompetenz
An sich ok aber viele versuchen immer den Spätdienst abzudrücken
Hungerslohn
Stellv. Filialleiter hat den Job einfach übernommen deswegen war mein offizieller Ausbilder irgendwie nicht mein Ausbilder
Ab und zu mal lustig weil so einiges da schief gelaufen ist und die Männer in der Werkstatt mehr lästern als türkische Tanten
Nur Service - die haben auch nix von einem Lehrplan gehört
die einzige Variation war manchmal gemobbt zu werden, Frauenfeindliche Sprüche zu hören, sxxuelle Äußerungen
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut und nicht streng.
Da wir momentan zu viert im Lager sind und in den nächsten zwei Jahren zwei weniger werde ist die Chance übernommen zu werden groß und Ford übernimmt eigentlich alle Azubis.
Die Arbeitszeiten sind sehr gut und man hat viel Zeit um die Arbeit zu genießen.
Alle sind super engagiert etwas beizubringen und bei Fehlern zu helfen.
Meine Kollegen und Kolleginen sind alle für Spaß zu haben außer es ist gerade nicht der richtige Moment.
Ich lerne täglich neue und bereichernde Tätigkeiten und Aufgaben kennen.
Die Aufgaben variieren ab und an und sind zu dem super interessant.
Ich werde von meinen Kollegen und Kolleginen so Respektiert so wie ich bin und jeder respektiert die Wünsche der anderen.
Freitags früher frei. Ab und zu mal mehr Freizeit.