4.92Sterne kann nur ein Fake sein.
Arbeitsatmosphäre
Sehr enges Personalkonzept. Wird jemand krank wird es eng. Das Miteinander stimmt. Jedoch Stressfaktor werten von 4auf 3 Sterne ab.
Kommunikation
Gehaltserhöhung kommen von alleine nicht. Selbst wenn die Leistung des Mitarbeiters 1+ ist. Das führt ganz klar zur Abwertung. Deshalb nur 2 Sterne.
Kollegenzusammenhalt
Diese sterne ergeben sich weil mit der Personaldecke gar kein durchkommen ist ohne einen entsprechenden Zusammenhalt. Es klappt halt weil es klappen muss weil sonst weniger Geld verdient wird. (Prämienlöhne)
Work-Life-Balance
Unbezahlte Wochenenden wiegen auf gegen geregelte Wochenarbeitszeiten.
Vorgesetztenverhalten
Ich habe da von top bis flop beides schon erlebt.
Interessante Aufgaben
Ohne Kommentar.
Gleichberechtigung
Wenig von zu spüren.
Arbeitsbedingungen
Zu geringe Personaldecke... Ca 1/3der Mitarbeiter sind Lehrlinge.
Gehalt/Sozialleistungen
Aufgrund von Abänderungen in den letzten Jahren besser geworden. Aber das Manko das keine eigenständigen Gehaltserhöhungen kommen bleibt.
Image
Bernds ist halt eine große Firma und seid ca 50 Jahren auf dem Markt.
Karriere/Weiterbildung
Durchaus möglich.