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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Autohaus Nahetal die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 13 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Als Team harmoniert es einfach super. Die Kollegen untereinander verstehen sich gut und halten zusammen. Bei Fragen oder Problemen kann man auf die erfahrenen Kollegen zählen :) Auch die Abteilungsleitung ist immer mit einem offenen Ohr zur Verfügung.
Wir leben das Motto "Willkommen bei Freunden" - viele Kollegen sind inzwischen wie eine Familie und mit vielen ist eine Freundschaft entstanden, so macht es umso mehr Spaß zu arbeiten und der Zusammenhalt ist super :) Auch die Firmenevents tragen zu einem guten Zusammenhalt bei :)
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist leider nicht mehr der, der er immer war. Im moment behält man eventuelle kritische Gespräche eher für sich.