Ihr Unternehmen?
Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Autohaus Plaschka die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 14 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Gründlich sein oder Mitarbeiter loben? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Als langjähriger Mitarbeiter war man nach Wechsel des Geschäftsführers nicht mehr erwünscht. Es wurden einem Fehler und Inkompetenz vorgeworfen.
Arbeitszeitverringerung war in meinem Fall machbar. War aber von mir nur gewollt, weil ich es nicht mehr in Vollzeit in dieser Firma aushielt.
Das einzig Gute im Betrieb. Der Kollegenzusammenhalt hat noch motiviert.
Es wird mit den Mitarbeitenden kaum über die Zukunft gesprochen. Azubis bekommen keine Aussage zur Übernahme. Chef ist sehr vergesslich