Veränderungen sind spürbar und gehen in die richtige Richtung
Arbeitsatmosphäre
Ich fühle mich im Team sehr wohl und empfinde die Arbeitsatmosphäre als sehr angenehm. Natürlich gibt es auch mal stressige Situationen oder Tage, aber durch den respektvollen Umgang und die gegenseitige Unterstützung bleibt die Zusammenarbeit positiv. Auch von der Geschäftsleitung erhält man Anerkennung und Wertschätzung für die eigene Arbeit.
Image
Das Image des Unternehmens hat sich bereits verbessert, aus meiner Sicht besteht hier aber weiterhin Entwicklungspotenzial.
Work-Life-Balance
Ich schätze die Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung sehr. Innerhalb des Teams bzw. der Abteilung kann man sich gut abstimmen, sodass es kein Problem ist, wenn man an einem Tag mal früher gehen muss und dafür an einem anderen Tag länger bleibt. Wichtig ist, dass die Aufgaben erledigt werden und die Abteilung läuft. Ich finde es sehr angenehm, dass hier so viel Vertrauen herrscht und man nicht das Gefühl hat, dass nur die reine Anwesenheit zählt.
Karriere/Weiterbildung
Ich hatte bereits die Möglichkeit, an verschiedenen Schulungen und Veranstaltungen teilzunehmen und mich fachlich weiterzuentwickeln. Weiterbildung wird grundsätzlich unterstützt, könnte jedoch noch stärker und regelmäßiger gefördert werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Aus meiner Sicht könnte im Bereich Umweltbewusstsein, beispielsweise bei der Mülltrennung, noch etwas mehr Wert darauf gelegt werden.
Kollegenzusammenhalt
Ich empfinde den Zusammenhalt in meinem direkten Team als sehr positiv. Man kann sich aufeinander verlassen, unterstützt sich gegenseitig und findet auch in stressigen Situationen gemeinsam Lösungen. Im gesamten Unternehmen gibt es zwischen den Abteilungen sicherlich noch Möglichkeiten, den Austausch und das gegenseitige Verständnis weiter zu stärken.
Umgang mit älteren Kollegen
Da unser Team überwiegend aus jüngeren Mitarbeitenden besteht, kann ich diesen Punkt nur aus meiner persönlichen Wahrnehmung beurteilen. Die älteren Kolleginnen und Kollegen werden aus meiner Sicht respektvoll behandelt und sind ein geschätzter Teil des Teams.
Vorgesetztenverhalten
Aus meiner Erfahrung heraus schätze ich den persönlichen Umgang mit meinem Vorgesetzten sehr. Bei Fragen oder Anliegen kann man immer (auch spontan bei Bedarf) das Gespräch suchen und es wird sich Zeit genommen. Natürlich gibt es auch mal unterschiedliche Meinungen, die aber respektvoll besprochen werden.
Durch das Wachstum des Unternehmens sehe ich Potenzial darin, die Kommunikation und den regelmäßigen Austausch mit allen Mitarbeitern noch weiter zu stärken.
Arbeitsbedingungen
Ich fühle mich an meinem Arbeitsplatz wohl und habe alles, was ich für meine tägliche Arbeit brauche. Wenn Verbesserungen notwendig sind, wird nach Möglichkeit darauf eingegangen – auch wenn die Umsetzung manchmal etwas Zeit in Anspruch nimmt. :-P
Kommunikation
In meiner Abteilung funktioniert die Kommunikation grundsätzlich gut. Aus anderen Bereichen weiß ich jedoch, dass sich einige Mitarbeitende regelmäßiger Meetings und mehr Austausch wünschen. Hier sind bereits positive Entwicklungen erkennbar, wichtig wäre jedoch, dies langfristig als festen Bestandteil im Arbeitsalltag zu etablieren.
Gleichberechtigung
Aus meiner persönlichen Erfahrung werden alle Mitarbeiter unabhängig von Geschlecht oder Position gleich behandelt.
Interessante Aufgaben
Ich habe im Laufe der Zeit im Unternehmen einen sehr breit gefächerten Aufgabenbereich, den ich mir selbstständig einteilen kann. Dadurch muss man nicht jeden Tag strikt dieselben Aufgaben erledigen, sondern hat eine große Abwechslung, die man sich zum Teil selbst schafft. Ich würde mir dennoch wünschen, dass die Aufgaben im Unternehmen allgemein etwas besser verteilt werden.