39 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
39 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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39 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Umfeld und Kollegen.
Es herrscht im Grunde eine sehr gute Arbeitsatmosphäre und ein lockeres freundschaftliches Kollegenverhältnis.
Die Mitarbeiter und Charaktere machen das Autohaus zu dem was es ist.
Ohne diese lockere Art wäre so mancher Arbeitstag nicht so angenehm wie er ist.
Lehrgänge und Weiterbildungen werden oft angeboten, ein großer Pluspunkt.
Man bleibt nicht immer auf dem gleichem Stand und spürt, dass man sich weiterentwickelt.
Das Gehalt sollte angepasst werden, wenn Aufgaben hinzukommen!
Man bekommt teils mehr Verantwortung und Aufgaben welche nicht extra vergütet werden.
Eigentlich perfekt!
Vorgesetzte haben teils zu viel zu tun um auf gewisse Belangen voll eingehen zu können.
Aber es wird im Rahmen der Möglichkeiten das Beste getan.
Es ist alles vorhanden aber bei gewissen Anpassungsvorschlägen wird lange gewartet bis etwas passiert.
Innerhalb der jeweiligen Abteilungen wird gut miteinander kommuniziert.
Zwischen den Abteilungen gibt es hier und da ab und zu einmal Problemchen.
Aber im Grunde lässt sich alles klären.
Hätte nicht gedacht so einen menschlichen Arbeitgeber in meiner Branche und hier in der Region zu finden. Echt top wie hier zusammen gearbeitet wird.
Toller Inhaber, super Team. Entspannter Umgang miteinander und lockerer Kleidungsstil. Es wird viel gelacht und sich ständig weiterentwickelt.
Kannte ich vor meiner Zeit in diesem Autohaus so nicht - es ist ein wohlwollendes, wertschätzendes Miteinander.
In meinem Umfeld würden viele auch gern hier arbeiten.
Work ist für mich Teil vom Life. Darum ist mir dieses gute Miteinander hier auch so wichtig.
Ich bin zufrieden und das Gehalt kommt pünktlich. Es gibt viele zusätzliche Bausteine die ich sehr schätze (Jobrad, KiTa-Zuschuss, Weihnachtsgeld, automatische Gehaltssteigerung pro Dienstjahr, Bav,...).
Es werden sehr viele soziale Einrichtungen finanziell & mit Mobilität unterstützt ohne das es "an die große Glocke gehängt" wird. Es ist mir persönlich wichtig nicht nur für den Kontostand eines Inhabers zu arbeiten sondern auch dazu beitragen zu können, dass solche von Spenden abhängigen Arbeiten gefördert werden.
Ich kann mich auf meine Kollegen total verlassen. Hier arbeitet man miteinander und nicht gegeneinander.
Der Chef und Inhaber sucht seinesgleichen und prägt die Führungskräfte positiv. Es gelingt nicht alles aber sie sind spürbar bemüht und sehr fair.
Soweit ich es überblicken kann fast alle Schreibtische höhenverstellbar. Technik wird erneuert. Schöne, moderne Pausenräume mit Wassersprudlern und Kaffeevollautomaten (mega!!!).
Viele infos kommen über die intere App. Es gibt regelmäßige Betriebsversammlungen wo der Inhaber und die Geschäftsleitung Infos teilen.
Ich finde meine Aufgaben sehr interessant und herausfordernd.
Absolut geniales Betriebsklima. Hier wird der Mensch gesehen und wertgeschätzt.
die Arbeitsatmosphäre ist sehr freundschaftlich und respektvoll
Die Firma genießt im Umfeld und unter der Kundschaft einen (zu Recht) guten Ruf
Auf Urlaubswünsche wird jederzeit reagiert und auf die jeweilige familiäre Situation wird respektvoll Rücksicht genommen
Es gibt für Mitarbeiter gute Weiterbildungsangebote
Die Gehälter sind werden sehr pünktlich gezahlt.
Der Arbeitgeber hat gutes Sozialbewusstsein und legt großen Wert auf einen fairen Handel
Der Kollegenzusammenhalt ist geprägt durch offenen Austausch, Zusammenhalt und gegenseitige Unterstützung
Der Umgang zwischen jungen und älteren Kollegen ist freundschaftlich, respektvoll und geprägt von gegenseitiger Wertschätzung.
Die Ziele werden realistisch gesetzt und Mitarbeiter in Entscheidungen transparent einbezogen
Die Büroausstattung ist modern und die Computertechnik auf dem neuesten Stand
Die Kommunikation über Erfolge, Ergebnisse und Ziele ist sehr transparent und findet regelmäßig satt
Frauen und Männer werden in dem Aufgabengebieten gleichwertig betrachtet
Die Arbeitsbelastung wird im Team gerecht verteilt und Mitarbeiter haben die Möglichkeit das Aufgabengebiet mit zu gestalten.
Zeitausgleich und Teilzeitarbeiten ist möglich, wenn man mal eher los muss oder erst später da sein kann gibt es immer einen Weg das zu organisieren
Es wird sich gegenseitig geholfen und bei vielen Leuten merkt mann, das man an einem Strick zieht
Mitarbeiter-App, Betriebsversammlung - es wird versucht so schnell und offen wie möglich alle zu informieren
Bei dem großen Denken in neuen Strukturen aufgrund des Zusammenschlusses zu einer Autohaus-Gruppe nicht den "kleinen Mann" in den einzelnen Häusern vergessen, der genau weil das Autohaus familiär ist und es einen guten Umgang gibt dort einst angefangen hat zu arbeiten und es gar nicht größer möchte. Diesen Spagat zwischen "Wir müssen wachsen, um weiterhin für unsere Kunden da sein zu können und wir dürfen unseren Charakter nicht verlieren" gilt es gut zu bewältigen, doch ich glaube, dass dies von der Geschäftsleitung ebenso gesehen und versucht wird zu erhalten. Und jede Veränderung bringt gutes und weniger gutes mit sich und das ist ÜBERALL so.
Für mich sehr gut, weil: familiär, geprägt von Teamgeist, Humor und dem Blick für das Wesentliche.
Durch Home Office Tag und die Möglichkeit Stunden abzusetzen, sehr attraktiv.
1000 Freikilometer mit den Fuhrparkautos finde ich klasse!
In den Abteilungen (oder zwischen Teams, die sehr oft miteinander arbeiten) sehr gut. Auf den gesamten Betrieb gesehen, da man nicht mit jedem aus dem ganzen Unternehmen täglichen Kontakt hat und sich nicht so gut kennt, vielleicht noch etwas ausbaufähig auch einmal nach links und rechts zu schauen.
Das kann ich nicht detailliert beurteilen, aber es arbeiten einige Kollegen im Autohaus, die bereits seit Anfang an dabei sind.
Immer freundlich, hinterfragend, motivierend und aufrichtig.
Es wird sich bemüht und hinterfragt, dass sich trotz Veränderungen von Räumlichkeiten alle im Büro wohlfühlen.
Für fast 100 Menschen und zwei große Abteilungen (Verkauf & Service), meiner Ansicht nach trotzdem sehr gut.
Ja, Frauen haben Aufstiegschancen. Zu Wiedereinsteigern kann ich nichts sagen.
Und ob Christ oder nicht, ich spüre keine Unterschiede in der "Behandlung". Am Glauben liegt es meiner Ansicht nach auch nicht, ob man ein guter Mensch ist, mit dem man auf Augenhöhe und fair kommunizieren kann und möchte.
In meinem Bereich eine große Vielfalt an Aufgaben.
trotz Betriebsgröße eine familiäre Atmosphäre
so ein Autohaus findest du nicht gleich wieder
hat einen guten Ruf
Stundenkonto. Flexible Arbeitszeiten und Teilzeit möglich.
Weiterbildung ist möglich
Gehalt ist im Handwerk nie an der Obergrenze
nichts ist perfekt - aber im großen Ganzen passt es
Respekt zu älteren Kollegen ist normal
kann nicht meckern
in der Werkstatt etwas wenig Platz - voll ausgereizt - sonst ok
Transparenz wird hier groß geschrieben
keine Einschränkung
die Vielfalt ist berufsbedingt begrenzt - sonst ok
gesundes Werteverständnis, Teamgeist, Mut und Geschwindigkeit sich weiterzuentwickeln
familiär, vertrauensvoll, transparent, wertschätzend
Weiterbildungswünsche werden aufgenommen und nach potential und Bedarf umgesetzt. Man hat die Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen
transparent
An jedem einzelnen der aufgeführten 5-Sterne.
Der Umgang untereinander ist wirklich gut. Es wird mehr miteinander als übereinander gesprochen. Themen die schlecht laufen, werden angesprochen und es wird Raum für Veränderung geschaffen.
Das Autohaus hat ein super Image in der Region.
Eine flexible Zeiteinteilung ist je nach Arbeitsplatz und Arbeitsaufwand möglich. Es wird immer versucht, Lösungen zu finden.
Bei Weiterentwicklungswünschen wird versucht, einen Weg zu finden.
Jobrad, faire Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge, usw
Soziale Einrichtungen in der Region sind der Firma wichtig und sie werden unterstützt.
Es kann überall mal krachen. Auch hier. Aber der Zusammenhalt untereinander übersteht auch das und es wird immer an Lösungen miteinander gearbeitet.
Die Teamleiter sind greifbar und verantwortungsbewusst.
Es wird dafür gesorgt, dass man alles zum arbeiten hat, was man braucht.
Die Kommunikation ist sauber. Jeder kann über alles Bescheid wissen, wenn man es will.
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und verändern. Durch die Arbeit am und mit dem Kunden ist jeden Tag was neues dabei.
So verdient kununu Geld.