kununu Prüfprozess
23 Mitarbeiter:innen, die bei AutoLevy eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,1 von 5 Punkten.
Traditioneller Betrieb mit Perspektive
Die GL leistet zu viele Überstunden, sie sollten sich öfters Ruhe gönnen
Bonuszahlungen bei guten Jahresergebnissen
Da ist noch Luft nach oben
Lieber Auszubildende, vielen Dank für deine nette Bewertung. Es ist das erste mal auf dieser Plattform, dass die Überstunden der Geschäftsleitung erwähnt werden. Großartig! ;-) Wir wünschen dir noch gemeinsam viel Erfolg!
Herzliche Grüße,
Frank
Großes Unternehmen mit vielen Aufstiegsmöglichkeiten.
Sehr nette Mitarbeiter.
Viele schöne Veranstaltungen.
Regelmäßige Weiterbildungen.
Ist ständig an Verbesserungen interessiert.
Ist ständig am wachsen.
Überstunden werden totgeschwiegen.
Unstrukturierte Arbeitsabläufe.
Hohes Frustrationsrisiko.
Unausgeglichene Filialleitung.
Die Filiale deutlich mehr strukturieren.
Mehr Mitarbeiter an dieser Stelle oder eben keine Azubis dort einstellen.
Arbeitszeiten überarbeiten.
Ausgeglichenere Leitung der Filiale mit mehr Einsicht.
Sehr nette Kollegen, es gibt viele tolle Veranstaltungen, es finden immer wieder auch unter Kollegen Veranstaltungen statt und auch so herrscht eher ein freundschaftlicher Umgang. Lediglich das Chaos und die etwas unausgeglichene Leitung dieser Filiale haben das Klima oft ins schwanken gebracht.
Übernahmechancen sollen sehr gut sein. Es sind viele Ex-Auszubildende auch in höheren Positionen beschäftigt.
Die Arbeitszeiten sind nichts für Menschen mit einem Privatleben aber wenn man es möchte auf jeden Fall gut machbar. Der normale Dienst besteht aus einer ganz normalen 40h Woche plus 26 Samstage im Jahr also planmäßig jeden 2. Samstag (die werden auch bezahlt). Überstunden gibt es einfach nicht. Sie werden totgeschwiegen, es wird vorgerechnet wie viele Stunden man geschenkt bekommt, Betriebsversammlungen und Filialbesprechungen zählen natürlich auch nicht als Überstunden. Es werden kurzfristig Termine gemacht und es wird persönlich genommen wenn man absagt.
Von dem, was ich von anderen mitbekommen habe, ist die Vergütung definitiv im oberen Bereich. Es gibt zudem noch Sportzuschüsse, Gesundheitszuschüsse und noch weitere Methoden etwas dazu zu verdienen.
Das einzige Gute waren die regelmäßigen internen Schulungen. Eine Ausbildung hat in meiner Filiale gar nicht stattgefunden. Es gab eine lange Zeit keinen direkten Vorgesetzten/ Ansprechpartner, man musste sich vieles selbst erschließen, saß ewig nur in einer Abteilung fest und auch wenn man angeblich als Azubi keine Fehler machen konnte gab es trotzdem schnell sehr lautstarken Ärger.
Der Spaß ist leider schnell verloren gegangen durch den hohen Frustrationsfaktor.
Man hat fast alles im Laden mitbekommen und man durfte auch sehr selbstständig arbeiten. Allerdings waren die Aufgaben oft zu schlecht verteilt, die Abläufe ein pures Chaos und die Verantwortung oft zu hoch, vor allem oft auf Dinge die man auch nicht zu 100% beeinflussen konnte. Die technische Ausstattung ist okay aber nicht allzu toll. Der Computer hat sich gerne mal aufgehangen, das Computersystem ist total veraltet und das Anmelden am PC dauert oft ewig.
Abwechslungsreich war es auf jeden Fall man hat auch immer wieder neue Fälle und Sonderfälle gehabt, die man auch selber meistern konnte/ musste. Abteilungswechsel finden zwar statt aber in der Filiale hätte ich trotzdem 2,5 Jahre an der gleichen Stelle gesessen.
Die Kollegen waren fast alle super nett und sind auch immer gut und respektvoll mit einem umgegangen. Man hat gegenüber denen nicht gemerkt das man "nur ein Azubi" ist. Der Filialleiter hingegen hat sich oft im Ton vertan und auch die Art und Weise der Kritik war oft deutlich zu persönlich und auch sehr von der Laune abhängig.
In der Schwangerschaft, Elternzeit, sowie bei der Rückkehr in den Betrieb, wurde stets Rücksicht genommen und für jedes kleine Problem eine gute Lösung gefunden.
Ich kann ganz normal, wie alle anderen Azubikollegen meine Ausbildung abschließen und musste mir von Beginn an keine Sorgen um meine Zukunft machen. Das ist viel wert!
Sehr guter Zusammenhalt unter den Kollegen.
Ich empfange sehr viel Verständnis und Toleranz für jegliche Anliegen, die das Mutter sein mit sich bringt.
Übernahmechancen nach der Ausbildung.
Es wurde sofort eine Lösung für meine Situation gesucht und mein Vertrag wurde in eine Teilzeitausbildung umgewandelt.
Es gibt mehrere Führungskräfte, an die man sich bei Fragen oder Problemen immer wenden kann.
Eine Vielzahl an Aufgaben in unterschiedlichsten Abteilungen
Teile anonym, wie deine Arbeitswoche läuft und finde heraus, ob Kolleg:innen sie ähnlich erleben.
Das hier ein grosser zusammenhalt erkennbar ist. Unklarheiten werden direkt geklärt
Gibt es nix
Vielen lieben Dank für die tolle Zwischenbilanz!
Das jeder gleich behandelt wird
Es wird immer versucht das jeder zufrieden gestellt ist und nicht vernachlässigt wird.
Immer fair behandelt.
Der Ablauf der einzelnen Vorgänge wurden sehr gut und ausführlich erklärt
Super Job gemacht
Die ersten 2 tage waren sehr interessant.
Wir haben 5 Standorte kennengelernt und deren Mitarbeiter.
familiäres arbeiten war zu jedem Zeitpunkt möglich.
teilweise Samstags- und Sonntagsarbeiten (diese wurden jedoch gesondert vergütet)
Die Ausbildung war top.
Lieber ehemaliger Auszubildender (-in), vielen Dank für die nette Bewertung. Sie dient uns als Ansporn auch weiterhin gut auszubilden und uns zu verbessern.
"Is ok" klingt ja nach einem Lob in der Jugendsprache.. ;-) Danke, dass deine Ausbilder, die Atmosphäre und dein Spaßfaktor 5 Sterne erreicht haben.
Danke für die tolle Headline und deine Bewertung!
Lieber Auszubildender, danke für deine großartige Bewertung! Eine Reise sollte immer voller Erlebnisse sein. Schön, dass wir deine Erwartungen erfüllen! Herzliche Grüße, Frank Levy
Vielen Dank für deine tolle Bewertung!
So verdient kununu Geld.