Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 50 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Autoteile Post die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 61 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
50 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Wenn du hast was zu schlechtes über andere zu sagen
Manchmal aber meistens ist untersagt
Ja mehr arbeit fur Kollegen welche haben kein bock zu arbeiten
Eine gute Arbeitsatmosphäre haben lediglich die, wo sich Vorarbeiter, Blauhemden oder Lieblinge des Vorgesetzten sind, die hinter dem Rücken anderer lügen verbreiten und andere mit dessen lügen diese anschwärzen
Diese findet nicht statt, es sei denn man hat etwas negatives über andere zu berichten dann stehen büro und ohren offen, für alles andere nicht. Lob und Wertschätzungen sind es , Leute fehler, falsches Handeln, fälschliche Wortwahl getätigt zu haben. Dies ist die Wertschätzung dieses Unternehmens.
Welche atmosphere künstliche stress von blaumäner