212 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
212 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Volkswagen Group Services GmbH Vorstellungsgespräche
Volkswagen
Group
Services
GmbH
kununu Score: 4,0
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Kerniges Vorstellungsgespräch, Keine Rückmeldung
Bewerber/inHat sich 2023 bei Volkswagen Group Services GmbH in Wolfsburg als Softwareentwickler Testinfrastruktur beworben.
Verbesserungsvorschläge
Prozesse einhalten
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
leider wirklich unprofessionell und langsam bis bürokratisch
Bewerber/inHat sich 2023 bei Volkswagen Group Services GmbH in Wolfsburg als SAP Berater beworben.
Verbesserungsvorschläge
Den Einträgen hier habe ich zunächst keine große Beachtung geschenkt, da ich mir einfach selber ein Bild machen wollte. Hätte ich gut drauf verzichten können.
Positiv war die schnelle Einladung, das war's dann leider auch. Besonders merkwürdig fand ich, dass die Stelle und die Ausschreibung mit den genannten Bedingungen nicht übereingestimmt haben mit dem, was im Gespräch an Konditionen genannt wurde (wurde hier übrigens schon angemerkt). Auch das Desinteresse des Fachbereichs - keine meiner Fragen wurden beantwortet, es war nur allgemeines Gerede - war bemerkenswert. Leider wurde man auch gar nicht über die weiteren Schritte informiert.
Zwischenzeitlich habe ich aufgrund meines schlechten Eindrucks in einer ganz anderen Branche unterschrieben und habe erst ca. 6 Wochen auf Nachfrage von der Absage erfahren. Wie will man denn da mit der Konkurrenz mithalten? Liegt es daran, dass ich aus Baden-Württemberg ein anderes Tempo gewöhnt bin? Laufen alle Prozesse so träge und bürokratisch und ganz ohne Interesse an der Arbeit ab? Traurig.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
So stelle ich mir einen professionellen Bewerbungsprozess vor.
Bewerber/inHat sich 2023 bei Volkswagen Group Services GmbH in Braunschweig als Konstrukteur beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Gibt keine Verbesserung in meinen Augen, empathisch, Gespräch auf Augenhöhe und absolut fair und professionell.
Bewerbungsfragen
- Charaktereigenschaften, Integrität, Ziele
- Wechselgrund, berufliche Entwicklung
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Korrekt
Bewerber/inHat sich 2023 bei Volkswagen Group Services GmbH (ehem. Autovision GmbH) in Ingolstadt als Sachbearbeiter Testing beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Wegen Umstrukturierung dauerte das Prozess etwas länger, danach aber doch zügig, persönlich und mit konkretem Angebot.
Bewerbungsfragen
Integrität
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Job-Ghosting / Nach Vorstellungsgespräch keine Zusage und auch keine Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Volkswagen Group Services GmbH in Wolfsburg als Ingenieur beworben.
Verbesserungsvorschläge
Job-Ghosting gehört nicht zum guten Ton. Schließlich erscheint Volkswagen dadurch unzuverlässig und schlecht organisiert. Die Firmenkultur bei Volkswagen scheint daher respektlos gegenüber potentiellen neuen Kollegen zu sein. Das spiegelt sich möglicherweise auch in deren Arbeitsalltag wider. Wer Bewerber derart respektlos behandelt disqualifiziert sich selbst. Da hilft nur eins "Lernen durch Schmerzen" wie beim Abgasskandal. Der Fachkräftemangel wird dafür in Zukunft immer mehr sorgen.
Bewerbungsfragen
- Standard
- Standard
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Dauert ales sehr lange
Bewerber/inHat sich 2023 bei Volkswagen Group Services GmbH in Berlin als Consultant beworben.
Verbesserungsvorschläge
Der Bewerbungsprozess dauert bei mir nun fast 4 Monate. Das ist vergleichsweise sehr lange. Es wäre gut, wenn die Recruiter auf Anrufe und Mailbox-Nachrichten reagieren würden.
Bewerbungsfragen
- Wo liegen Schwächen in meiner Person?
- Was waren deine Tätigkeiten bei deiner letztem Position? Wieviel Erfahrung hast du mit Change Management?
- Wie würdest du einen Veränderungsprozess angehen?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Miserables Bewerbermanagement und schlechte Konditionen
Bewerber/inHat sich 2023 bei Volkswagen Group Services GmbH in Braunschweig als Consultant beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich bin insgesamt mit dem Bewerbungsprozess ausgesprochen unzufrieden. Es wurde keine einzige getroffene Aussage eingehalten. Rückmeldungen kamen viel zu spät und eine Absage kam gar nicht. Diese habe ich im online-Portal gesehen, obwohl mir eine Rückmeldung nach 2 Wochen "versprochen" wurde. Besonders in Anbetracht der Tatsache, dass man eine Präsentation für den Termin vorbereiten muss (was nicht in 5 Minuten getan ist), kann man erwarten, dass man zumindest eine Rückmeldung auf das Gespräch erhält.
In beiden Terminen wurde ich nach meinem Gehaltsvorstellungen gefragt und wurde trotz relevanter Erfahrungen in beiden Fällen als "dreist" hingestellt. Ich habe inzwischen einen Vertrag bei der Konkurrenz für 15% mehr Gehalt unterschrieben. An dieser Stelle sollte vielleicht der Umgang mit Bewerbern überdacht werden.
Grundsätzlich erfährt man in den Terminen wenig bis gar nichts über die Position sowie das Unternehmen. Im Telefoninterview war mir lediglich eine Rückfrage erlaubt. Wenn man Interesse an guten Bewerbern hat, sollte man hier die Möglichkeit geben das Unternehmen und die Stelle besser kennen zu lernen.
Bewerbungsfragen
- Im ersten Telefoninterview (20 Minuten) wurde der Lebenslauf fachlich auseinandergenommen. Der Ansprechpartner war in jeder Sekunde des Telefonats unfreundlich. Vielleicht sollte dies aktiv eine Stresssituation hervorrufen. Auf die Person wurde so gut wie gar nicht eingegangen.
- Im zweiten Interview (60 Minuten) mit einer Person aus dem Personalwesen und einer Person aus der Fachabteilung wurde in geringem Maß auf mich als Person eingegangen. Man soll für den Termin eine Selbstpräsentation vorbereiten und diese zu Beginn des Termins halten.
- Es wurden in beiden Formaten jede Position im Lebenslauf abgefragt ohne dabei wirklich tief auf einzelne Punkte einzugehen.
- Wie in allen Gesprächen sollte auch ich meine Sicht auf das Thema Integrität beleuchten. Es kamen zwei Fragen mit Beispielen (1: Wie verhalte ich mich wenn jemand in meiner Abteilung Fehler macht und diese verschleiert. 2: Wie reagiere ich wenn ein Kunde mir den Auftrag nur gibt wenn ich jemandem aus der Familie eine Stelle anbiete) und im Anschluss die allgemeine Frage was Integrität für mich bedeutet.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Außerdem eigentlichen Vorstellungsgespräch ist alles ein Fiasko
Bewerber/inHat sich 2022 bei Volkswagen Group Services GmbH (ehem. Autovision GMBH) in Braunschweig als Entwickler beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Der Bewerber gibt viel Mühe für jeder Bewerbung. Haben Sie etwas Anstand und respektieren Sie ihre Zeit. Niemand hat Lust, nach der Online-Bewerbung und dem Vorstellungsgespräch dreieinhalb Monate lang hingehalten zu werden; ganz zu schweigen davon, dass man die ganze Zeit Hoffnungen macht, dass die Abteilung mich tatsächlich interviewen will. Das Gleiche gilt nach dem Vorstellungsgespräch. Ein Monat, um die Zusage zu bekommen, und noch mehr für den eigentlichen Vertrag ist tatsäschlich beleidigend
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Professionelles und angenehmes Bewerbungsverfahren
Bewerber/inHat sich 2023 bei Volkswagen Group Services GmbH in Braunschweig als SAP Berater beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine
Bewerbungsfragen
- Motivation, 2 Schwächen nennen, Compliance Fragen
- Lebenslauf erklären, warum SAP?
- Ich habe mich während des gesamten Bewerbungsprozesses gut begleitet gefühlt vom HR. Ich konnte zum Beispiel ein Gesprächstermin verlegen und es wurde auf meine persönliche Situation Rücksicht genommen.
- Die Gespräche waren fachlich und persönlich interessant. Ich habe mich immer sehr wohl gefühlt, da eine entspannte Atmosphäre in den Gesprächen war.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Keine Wertschätzung
Bewerber/inHat sich 2023 bei Volkswagen Group Services GmbH in Wolfsburg beworben.
Verbesserungsvorschläge
Positiv: Schnelle Rückmeldung und zeitnaher Termin zum VG
Negativ:
Mehr Wertschätzung für den Bewerber. Man hatte das Gefühl die Gesprächspartner sind über alles erhaben.
Im Gespräch wurden die Fragen (Umgang mit Stress, Verhalten in bestimmten Situationen) gestellt, welche auf kununu bereits mehrfach genannt wurden. Hier sollte VW echt mal seine Strategie überdenken. Bewerber sind heute keine Bittsteller mehr.
Gern als Einstieg etwas über das Unternehmen erzählen, wie ist die Strategie, was sind die Visionen. Nur stumpf abzufragen, was man denn über das Unternehmen wisse ist schlicht nicht zeitgemäß. Natürlich beschäftige ich mich als Bewerber mit dem Unternehmen aber es ist auch interessant, wenn die Gesprächspartner berichten und vernünftig auf die Struktur in der Abteilung eingehen.
Für mich war das Gespräch insgesamt sehr frustrierend und das schlechteste, was mir in meiner bisherigen beruflichen Laufbahn untergekommen ist.
Mehr Zeit für Fragen am Ende des Gesprächs.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.