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Augsburg
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25 Bewertungen von Bewerbern

kununu Prüfprozess

Bewerber:innen Score: 4,2
Score-Details

25 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Klasse Erstgespräch und schnelle Rückmeldung!

5,0
Bewerber/inHat sich 2026 in Augsburg-Innenstadt als Verkaufsberater beworben.

Verbesserungsvorschläge

Es war ein sehr angenehmes Erstgespräch. Zum jetztigen Zeitpunkt kann ich keine Verbesserungsvorschläge geben.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-TeamHR Operations Manager

Vielen Dank für Ihre positive Bewertung und das Teilen Ihrer Erfahrungen in Bezug auf unseren Bewerbungsprozess. Es freut uns sehr, dass Sie sich in unserem Gespräch wohlgefühlt haben. Ihre Rückmeldung motiviert uns, weiterhin unser Bestes zu geben. Alles Gute und weiterhin viel Erfolg!

Bewerbungsgespräch/Interview

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2026 in Augsburg-Innenstadt als Serviceassistent beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine Verbesserungsvorschläge aktuell.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-TeamHR Operations Manager

Vielen Dank für Ihre positive Bewertung in Bezug auf unseren Bewerbungsprozess. Es freut uns sehr zu lesen, dass Sie mit allen Punkten zufrieden waren.

Wir wünschen Ihnen viel Erfolg und Freude bei Ihrer Tätigkeit und freuen uns auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit!

Freundlicher und professioneller Eindruck

5,0
Bewerber/inHat sich 2026 in Augsburg-Innenstadt als Serviceassistentin beworben.

Verbesserungsvorschläge

alles war super

Bewerbungsfragen

  • Organisiert, zuverlässig, Serviceorientiert , Kommunikativ
  • Ich habe bereits Erfahrung im Kundenservice und in der Organisation gesammelt, Nun möchte ich mich beruflich weiterentwickeln und suche eine langfristige Tätigkeit in einem modernen Unternehmen, in dem ich meine Stärken zuverlässig einbringen und weiter ausbauen kann.
  • wann kann ich starten?:)

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-TeamHR Operations Manager

Vielen Dank für Ihre positive Bewertung und das Teilen Ihrer Erfahrungen in Bezug auf unseren Bewerbungsprozess. Es freut uns sehr, dass Sie sich in unserem Gespräch wohlgefühlt haben. Ihre Rückmeldung motiviert uns, weiterhin unser Bestes zu geben. Alles Gute und weiterhin viel Erfolg!

Bewertung des Online-Bewerbungsgespräches

4,3
Bewerber/inHat sich 2026 in Augsburg-Innenstadt als Kfz-Mechatronikerin beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

E-Mails personalisierter absenden. Keine offensichtlich kopierten/automatischen Texte/Inhalte.
Terminvergabe mit besserer Absprache, selbst wenn der gewünschte Termin nicht mehr verfügbar ist.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-TeamHR Operations Manager

Vielen Dank für Ihre positive Bewertung und dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen in Bezug auf unseren Bewerbungsprozess zu teilen! Es ist schön zu hören, dass Sie sich bei uns professionell behandelt und wertgeschätzt gefühlt haben. Besonders freut uns, dass Sie die Atmosphäre als angenehm empfunden haben und wir Ihnen alle wichtigen Informationen vermitteln konnten.

Ihre konstruktiven Verbesserungsvorschläge bezüglich personalisierterer E-Mails und einer besseren Terminabsprache nehmen wir gerne auf. Solches Feedback hilft uns dabei, unseren Bewerbungsprozess kontinuierlich zu verbessern und noch individueller zu gestalten.

Wir wünschen Ihnen alles Gute für Ihren weiteren Weg!

Erstes kennenlernen

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2026 in Augsburg-Innenstadt als Kauffrau für Büromanagement, Automobilkauffrau beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine Verbesserung nötig

Bewerbungsfragen

  • wie ich mich für diese Job Richtung entschieden habe
  • bisheriger Werdegang, woran mein Interesse liegt

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-TeamHR Operations Manager

Vielen Dank für Ihre positive Bewertung und das Teilen Ihrer Erfahrungen in Bezug auf unseren Bewerbungsprozess. Es freut uns sehr, dass Sie sich in unserem Gespräch wohlgefühlt haben. Ihre Rückmeldung motiviert uns, weiterhin unser Bestes zu geben. Alles Gute und weiterhin viel Erfolg!

Ich freue mich über eine Positive Meldung

5,0
Bewerber/inHat sich 2026 in Augsburg-Innenstadt als Azubi beworben.

Verbesserungsvorschläge

Mir hat das ganze sehr gut gefallen. Am besten nichts.

Bewerbungsfragen

Hilfsbereit, Zielstrebige, Pünktlich. meine Hobbys; ins Fitness Studio zu gehen, Thaiboxen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-TeamHR Operations Manager

Vielen Dank für Ihre positive Bewertung und das Teilen Ihrer Erfahrungen in Bezug auf unseren Bewerbungsprozess. Es freut uns sehr, dass Sie sich in unserem Gespräch wohlgefühlt haben. Ihre Rückmeldung motiviert uns, weiterhin unser Bestes zu geben. Alles Gute und weiterhin viel Erfolg!

Lähmende Prozesse

1,4
Bewerber/inHat sich 2025 in Augsburg-Innenstadt als Führungskraft beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Bewerbungsprozesse schlank und schnell halten

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-TeamHR Operations Manager

Vielen Dank für Ihr Feedback. Wir bedauern sehr, dass Sie in Ihren Augen schlechte Erfahrungen mit uns gemacht haben. Ihre Kritik nehmen wir zum Anlass, uns in den von Ihnen genannten Punkten zu verbessern. Für Ihre private und berufliche Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute.

Kein Anstand! Keine Rückmeldung aber Stelle neu ausschreiben

1,0
Bewerber/inHat sich 2026 in Augsburg-Innenstadt als Head of Marketing beworben.

Verbesserungsvorschläge

Führung!

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-TeamHR Operations Manager

Vielen Dank für Ihre Bewertung und Ihr offenes Feedback. Es tut uns leid, dass Sie den Bewerbungsprozess als negativ empfunden haben. Die Position wurde am 19.12.2025 erstmalig ausgeschrieben. Direkt im Anschluss folgte die Weihnachts- und Urlaubszeit – regulär können Bewerbungen daher erst ab 07. Januar bearbeitet werden. Das ist ein normaler Ablauf rund um den Jahreswechsel und wir setzen hier auch auf ein gewisses Verständnis auf Bewerberseite.
Zusätzlich gilt: Bei einer Führungsposition ist eine enge Abstimmung mit dem Vorstand notwendig, was den Prozess bewusst strukturiert und in einzelnen Schritten etwas mehr Zeit in Anspruch nehmen kann.

Unabhängig davon nehmen wir Rückmeldungen wie Ihre ernst und nutzen sie, um unsere Kommunikation und Abläufe weiter zu schärfen.

Für Ihren weiteren beruflichen Weg wünschen wir Ihnen alles Gute.

Positives Feedback an Leitung Bewerbermgmt., trotz Absage

4,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2025 in Augsburg-Innenstadt als HR beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bewertung basiert ausschließlich auf vergangenen Bewerberprozess

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-TeamHR Operations Manager

Vielen Dank für Ihre positive Bewertung und das Teilen Ihrer Erfahrungen. Es freut uns sehr, dass Sie sich in unserem Gespräch wohlgefühlt haben. Ihre Rückmeldung motiviert uns, weiterhin unser Bestes zu geben und ein angenehmes Arbeitsumfeld zu schaffen. Alles Gute und weiterhin viel Erfolg!

Kaum zu glauben …

1,0
Bewerber/inHat sich 2025 in Augsburg-Innenstadt als Key Account beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Im Zuge meiner aktuellen Bewerbungsphase habe ich etliche Gespräche bei anderen Firmen geführt. Keines davon war derart unangenehm und unsympathisch wie das bei der AVAG. Nach dem ersten Satz des Gesprächpartners gegenüber im Online-Termin war mir klar, dass hier das menschliche überhaupt nicht zählt. Ohne Smalltalk direkt Druck ausgeübt. Ich habe mich noch nie so unwohl gefühlt wie hier. Wirklich schade, schließlich hätte mich die Tätigkeit wirklich interessiert. Aber eine Zusammenarbeit mit diesem Gesprächspartner als Vorgesetzten, käme für mich niemals in Betracht.

Wertschätzende Behandlung

Angenehme Atmosphäre

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-TeamHR Operations Manager

Vielen Dank für Ihr Feedback. Wir bedauern sehr, dass Sie in Ihren Augen schlechte Erfahrungen mit uns gemacht haben. Diese Kritik nehmen wir selbstverständlich zum Anlass, uns zu verbessern. Für Ihre private und berufliche Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute und viel Erfolg.

Wir setzen auf Transparenz

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