Basierend auf Daten aus 30 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei AvePoint Deutschland die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 59 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
30 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
lokal sehr gut, unternehmensweit könnte mehr passieren
man vertraut sich und das zahlt sich aus
sehr freie Gestaltung der Arbeitszeiten mit toller und freiwilliger Office Kultur, er wird viel erwartet aber wer sich einsetzt wird belohnt
bemühen sich sehr und setzen sich ein, man zieht an einem Strang
Wenn man Ideen hat kann man die Einbringen ohne große Approvalprozesse und Bürokratie
Zusammenhalt, flache Hierarchien, wenn es Themen gibt kann man darüber sprechen und es wird sich gekümmert