Cliquenbildung und Filz
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Zusammenarbeit im Großteil der Mitarbeiter.
Ich hatte generell interessante Aufgaben und konnte viel in der Anlage lernen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es findet eine sehr deutliche Filz Struktur statt.
Mitarbeiter, die aus dem Umfeld der Schwesteranlage aus Biebesheim kommen werden gepusht. Hierzu werden auch Mitarbeiter entlassen oder überfordert und verheizt, um Positionen frei zu machen.
Auch Selbstkritik gegenüber der AVG wird nicht zugelassen und Mitarbeitern der Mund verboten.
Unterlagen die seitens der AVG freigegeben wurden und Fehler enthalten, werden anschließend in der Luft zerrissen und der externe Planer als unfähig bezeichnet.
Das Selbstbewusstsein ist bemerkenswert, z.B. wird ernsthaft gedacht, dass man gegenüber der Behörde Druck machen kann und dadurch Genehmigungsanträge schneller bearbeitet werden.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Selbstkritik und Mitarbeiter, die Vorgaben aus Richtlinien umsetzen wollen, nicht unterdrücken.
Gehalt/Sozialleistungen
IG BCE