Ihr Unternehmen?
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Basierend auf Daten aus 46 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei AVL Software & Functions die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 89 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
46 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Strategische RichtungModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
weitreichende entscheidungen werden "kleinen" Mitarbeitern oft nicht zuverlässig weitergeleitet
Abteilungsübergreifend sehr guter support
neue, innovative und spannende Themen
Wenig Lob und Wertschätzung, vieles wird als Selbstverständlich angesehen, keine finanziellen Benefits (Urlaubsgeld, 13. Gehalt o.Ä.)
Kommunikation innerhalb der Abteilung funktioniert, aber Abteilungsübergreifend jedoch nicht wirklich gut
Angenehmes Klima, DU-Kultur