Die ersten richtigen Schritte wurden gemacht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Zusatzzahlungen sind okay.
Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Erfolgsprämie die wohl am Jahresgewinn anhängt, sowie das Kartoffelgeld im Herbst.
Der Betriebsrat ist sehr präsent und hat schon einige Sachen in die Wege geleitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bei Avo ist der Kunde nicht König, sondern Imperator.
Was er sagt wird auch ohne Gnade umgesetzt.
Verbesserungsvorschläge
Eine Tankkarte für die Kollegen wäre eine nette Aufmerksamkeit.
Arbeitsatmosphäre
Ist deutlich besser geworden. Da mehr und vorallem auch gute Kollegen dazu gekommen sind.
Image
In der Region als Arbeitgeber eher schlecht, viele auf Halle und Produktion kommen von Zeitfirmen und wurden übernommen.
Work-Life-Balance
In der Logistik kann man immer noch ohne Probleme mal spontan Urlaub bekommen.
Wird in der Produktion sicherlich mit Produktionsplänen schwieriger.
Karriere/Weiterbildung
Mach mehr als "Dienst nach Vorschrift" und es wird wahrgenommen.
Entweder wirst du ausgenutzt oder man zieht dich schon etwas heran.
Gehalt/Benefits
Die Lohngruppen haben bei vielen Kollegen gut was ausgemacht.
Das zeigt aber auch das die lange unterbezahlt waren.
Der aktuelle Lohn passt zum Branchendurchschnitt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorhaben und Kosten beißen sich leider.
Eimer und Folien halten deutlich weniger aus.
Klar spart man Geld aber hilft nicht, wenn die Reklamation mehr werden.
Kollegenzusammenhalt
Ist mit den Lohngruppen deutlich besser geworden.
Davor haben viele eher "Dienst nach Vorschrift" gemacht.
Umgang mit älteren Kollegen
Wenn die nicht mehr können, wird meistens ein anderer Arbeitsplatz gesucht.
Vorgesetztenverhalten
Neue Strukturen wurden geschaffen und somit auch viele "gute" Kollegen hochgezogen.
Da merkt man einerseits die Fachkenntnisse der Arbeitsabläufe, aber auch die Unerfahrenheit bei Themen wie Führung.
Hier sollte mehr geschult werden.
Arbeitsbedingungen
Hebehilfen und Umreifer wurden angeschaft.
Den Rücken wird es freuen.
Kommunikation
Man bekommt sehr viele Informationen als Außenstehender, nur leider kommt es oft nicht bis zu den Leute an, die es wissen müssten.
Kommunikation unter den Bereichen muss besser werden, ohne das man noch Botschafter spielen muss.
Gleichberechtigung
In der Logistik packen die Mädels teilweise mehr als die Kollegen.
Interessante Aufgaben
Größter Gewürzlieferant des B2B geschäfts.
Gib immer wieder was neues zu erleben.