Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei AWI die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 14 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
7 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Umgang miteinanderTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation im Unternehmen ist transparent, klar und zuverlässig. Informationen werden zeitnah geteilt, und man hat jederzeit das Gefühl, gut abgeholt zu werden. Besonders positiv empfinde ich, dass Feedback in beide Richtungen erwünscht ist und ernst genommen wird. Entscheidungen werden nachvollziehbar erklärt, und es gibt viele offene Austauschformate, in denen man Fragen stellen oder eigene Ideen einbringen kann.
Der Kollegenzusammenhalt ist außergewöhnlich stark. Man unterstützt sich gegenseitig, teilt Wissen offen und packt gemeinsam an, wenn es darauf ankommt. Neue Kolleginnen und Kollegen werden herzlich aufgenommen, und man merkt schnell, dass Teamgeist hier wirklich gelebt wird. Besonders schön ist, dass man sich nicht nur fachlich, sondern auch menschlich aufeinander verlassen kann – das schafft ein Arbeitsumfeld, in dem man sich rundum wohlfühlt.
Die Work‑Life‑Balance ist wirklich vorbildlich. Arbeitszeiten sind flexibel, und es wird großen Wert darauf gelegt, dass private Verpflichtungen und Erholung nicht zu kurz kommen. Besonders angenehm ist, dass das Vertrauen in die Mitarbeitenden spürbar ist
Entscheidungen werden transparent kommuniziert, und man fühlt sich jederzeit ernst genommen und unterstützt. Besonders schätze ich, dass Feedback nicht nur willkommen ist, sondern aktiv eingefordert wird – und dass es anschließend auch wirklich etwas bewirkt.
Die Aufgaben sind abwechslungsreich, sinnvoll und bieten genau die richtige Mischung aus Routine und neuen Herausforderungen. Man bekommt die Möglichkeit, sich in spannende Themen einzuarbeiten und Verantwortung zu übernehmen, ohne dabei allein gelassen zu werden. Besonders motivierend finde ich, dass eigene Ideen willkommen sind und man aktiv zur Weiterentwicklung von Projekten beitragen kann. Dadurch bleibt die Arbeit nicht nur spannend, sondern auch persönlich bereichernd.
Die Arbeitsatmosphäre ist durchweg angenehm und wertschätzend. Man spürt, dass Vertrauen und Respekt hier nicht nur Schlagworte sind, sondern aktiv gelebt werden. Der Umgang miteinander ist offen, freundlich und unterstützend – selbst in stressigen Phasen bleibt die Stimmung konstruktiv. Besonders schätze ich, dass Erfolge gemeinsam gefeiert werden und man sich jederzeit auf die Kolleginnen und Kollegen verlassen kann.