15 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
15 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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AWO Kreisverband Fürstenwalde e. V. Bewertungen
AWO
Kreisverband
Fürstenwalde
e.
V.
Fürstenwalde/Spree und weitere
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15 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Zwischen Anspruch und Realität
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei AWO Kreisverband Fürstenwalde e. V. in Fürstenwalde/Spree gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Keine Wertschätzung, Der Umgang mit arbeitsrechtlichen Vorgaben und den Rechten der Mitarbeitenden ist aus meiner Sicht verbesserungswürdig. Ein professioneller Umgang mit Kritik ist nicht immer gegeben. Führungskompetenz, Kommunikation und ein respektvoller Umgang mit Mitarbeitenden sind aus meiner Sicht deutlich verbesserungswürdig
Image
Die nach außen vermittelten Werte und Versprechen des Arbeitgebers spiegeln sich aus meiner Sicht nicht immer in der betrieblichen Realität wider. Die Grundwerte des Trägers sollten auch intern stärker gelebt werden.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance hat sich leider deutlich verschlechtert, insbesondere durch starke Einschränkungen der Mitbestimmung bei der Dienstplanung.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen sind möglich
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist in meinem Arbeitsbereich aus meiner Sicht wenig ausgeprägt. Zu anderen Bereichen kann ich keine Einschätzung geben.
Vorgesetztenverhalten
Der offene Austausch von Kritik und Anregungen gestaltet sich schwierig. Entscheidungen werden überwiegend durch die Leitung getroffen, ohne die Mitarbeitenden ausreichend einzubeziehen. Dadurch sind die Möglichkeiten zur Mitgestaltung und Einbringung eigener Ideen eingeschränkt. Zudem fehlt es aus meiner Sicht an einer vertrauensvollen Kommunikationsbasis. Das Vorgesetztenverhältnis hat sich im Laufe der Zeit aus meiner Sicht deutlich verschlechtert.
Kommunikation
Die Abstände zwischen den Teamberatungen ändern sich häufig, sodass aus meiner Sicht zu wenig Zeit für den fachlichen Austausch bleibt.
Gleichberechtigung
Die Gleichberechtigung zwischen Männern und Frauen erlebe ich im Team als gegeben. Im Umgang der Leitung mit den Mitarbeitenden fehlt mir hingegen eine gleichberechtigte Behandlung.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind abwechslungsreich, könnten jedoch durch mehr eigene Gestaltungsmöglichkeiten und Mitbestimmung interessanter sein.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
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Arbeitgeber mit Herz und Verstand
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei AWO Kreisverband Fürstenwalde e. V. in Fürstenwalde/Spree gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt viel Platz für die Verwirklichung eigener Ideen. Die Arbeit kann sich (im Rahmen des täglichen Geschäfts) frei eingeteilt werden.
Die direkten Vorgesetzten sind eine 5 Sterne- Bewertung wert.
Verbesserungsvorschläge
Wir dürfen gern noch digitaler werden.
An einigen wenigen Stellen würde mehr Klarheit und Transparenz der Sahne noch die Kirsche aufsetzen.
Arbeitsatmosphäre
kollegial aber nicht kriecherisch, offen und auf Augenhöhe
Image
Wird durch das Umfeld manchmal schlechter dargestellt, als es ist
Work-Life-Balance
Arbeits- und Privatleben lässt sich gut vereinbaren, Möglichkeiten für freie Arbeitszeiteinteilungen- Arbeitsorganisation kann selbst gesteuert werden
Karriere/Weiterbildung
Investitionen ins Personal werden unterstützt und Raum für eigene Wünsche und Bedarfe geschaffen
Gehalt/Benefits
Anrechnung von Vorerfahrungen/ Stufen, sehr nah am TVöD, Extra- Funktionen werden extra vergütet
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umstieg auf digitale Dokumentation erleichtert den Alltag- Platz nach oben besteht immer
Kollegenzusammenhalt
Auch in schwierigen Zeiten erhält man Unterstützung und stößt stets auf offene Ohren
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichbehandlung steht an erster Stelle, wobei trotzdem Rücksicht auf individuelle Bedarfe genommen wird
Vorgesetztenverhalten
Ich habe selten so wertschätzende direkte Vorgesetzte erlebt, die immer um gute Lösungen bestrebt sind
Arbeitsbedingungen
Was die politischen Rahmenbedingungen eben so zulassen
Kommunikation
wertschätzende Kommunikation, fast immer sofort erreichbar
Gleichberechtigung
Jeder kann sich hier weiterentwickeln und vorankommen, wenn er etwas dafür tut
Interessante Aufgaben
Neben vielen alltäglichen Aufgaben besteht Raum für Selbstverwirklichung
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Positiv Fordernd, Fördernd, Sozial, Arbeitnehmerfreundlich
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei AWO Kreisverband Fürstenwalde e. V. in Fürstenwalde/Spree gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Freundlich, Kollegial, Achtsam, Fördernd
Work-Life-Balance
durch die Möglichkeit von Homeoffice sehr angenehm
Kommunikation
auf Augenhöhe, immer erreichbar und ansprechbar
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
AWO Kreisverband Fürstenwalde e. V.Perso
Wir möchten uns ganz herzlich bei Ihnen für die positive Bewertung bedanken. Es freut uns außerordentlich zu hören, dass Sie mit Ihrem Arbeitsumfeld und Ihren Erfahrungen bei uns zufrieden sind.
Wir sind stets bemüht, ein unterstützendes und positives Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem unsere Mitarbeiter:innen ihr volles Potenzial entfalten können. Ihre Rückmeldung ist eine Bestätigung dafür, dass wir auf dem richtigen Weg sind.
Bitte zögern Sie nicht, uns jederzeit zu kontaktieren, wenn Sie weitere Anregungen oder Feedback haben. Ihr Input ist uns äußerst wichtig, um uns kontinuierlich zu verbessern.
Nochmals herzlichen Dank für Ihre freundlichen Worte und Ihre Unterstützung.
Sehr wertend und willkürlich, schnell ausartend, schnell kündigend
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei AWO Kreisverband Fürstenwalde e. V. in Fürstenwalde/Spree gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt kommt pünktlich und dank stetiger Tarifverhandlungen steigend.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Respektloser Umgang mit anderen Mitarbeitern bei Verdacht, keine Chance auf Sichtweisenwechsel, eher Ja-Sager Mentalität gewollt.
Verbesserungsvorschläge
Offene Gespräche mit Mitarbeitern, zuhören ohne Angst und Wertung, mildere Kampfmaßnahmen als sofortige Kündigungen sind nachhaltiger
Karriere/Weiterbildung
Gut gebildete Leute haben es schwer, es entsteht das Gefühl, dass höhere Positionen sich bedroht fühlen
Gehalt/Benefits
Gehalt ist gut, Sozialleistungen minderwertig, fast nur kostenlose Angebote und teilweise nicht mal die eigenen, schmückt sich mit fremden Federn
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super, wenn man eine unbefristete Stelle hat
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei AWO Kreisverband Fürstenwalde e. V. in Fürstenwalde/Spree gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass für unbefristet angestellte MA viel ermöglicht wird. Fortbildungen, Zusatzqualifikationen usw.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Für befristet Angestellte werden Zusatzausbildungen nicht unterstützt, Lösungen, die ein prekäre Arbeitsverhältnisse auflösen helfen könnten, wurden mE. nicht ausreichend bedacht. So gehen kompetente, gute Fachkräfte, die eigentlich so dringend gebraucht werden und das Team kann nicht stabil werden. Ständige MA Wechsel belasten in der anspruchsvollen Arbeit sehr.
Arbeitsatmosphäre
Alle sind offen und freundlich im Umgang miteinander.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten konnte ich immer gut an meine (familiären) Bedürfnisse anpassen. Arbeitstermine konnte ich autark planen.
Vorgesetztenverhalten
Pädagogische Fachbereichsleitung als direkte Vorgesetzte top! Fachlich kompetent, menschlich wundervoll, als Vorgesetzte verständnisvoll und engagiert. Von der Geschäftsführung fühlte ich mich (s.o.) alleingelassen mit Problemen und nicht ernst genommen.
Kommunikation
Von Seiten der Geschäftsführung hätte ich mir mehr und angemessene Kommunikation zu prekären Lagen gewünscht. Und v.a., dass sich dafür auch Zeit genommen wird.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Respektvollen Umgang im Kollegium, Teamarbeit
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei AWO Kreisverband Fürstenwalde e.V. in Grünheide gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Stetige Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Teamarbeit
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeiterwohlfahrt vielleicht nach außen, aber nicht nach innen!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei AWO Kreisverband Fürstenwalde e. V. in Fürstenwalde/Spree gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Ein Arbeitgeber der sich stetig weiterentwickelt
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei AWO Kreisverband Fürstenwalde e. V. in Fürstenwalde/Spree gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein toller Arbeitgeber, wertschätzend und fair
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei AWO Kreisverband Fürstenwalde e. V. in Fürstenwalde/Spree gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Arbeitgeber mit Herz
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei AWO Kreisverband Fürstenwalde e. V. in Fürstenwalde/Spree gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 15 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird AWO Kreisverband Fürstenwalde e. V durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden AWO Kreisverband Fürstenwalde e. V als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 15 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 15 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich AWO Kreisverband Fürstenwalde e. V als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.