Let's make work better.

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

AWO 
Kreisverband 
Oberlausitz 
e.V.
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

6 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 83%
Score-Details

6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Chancen nutzen! :-)

3,2
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Möglichkeit der Beteiligung und Partizipation

Verbesserungsvorschläge

- Wertschätzung der Arbeit in jedem Bereich
- Analogie von Eingruppierung und Tätigkeit


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Kinder- und Jugendhilfe

3,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt, Urlaub

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Duldung von Mobbing, als Ausweg wurde Beendigung des AV empfohlen

Verbesserungsvorschläge

Unterbinden von Mobbing als Gesamtaufgabe
Übereinstimmung von Regeln zum Miteinander im Leitbild mit der Realität überprüfen und gewährleisten

Arbeitsatmosphäre

Sehr unterschiedliche Erfahrungen, negative und positive

Image

Insgesamt wurde das Unternehmen sehr positiv bewertet, eigene Erfahrungen stimmen nur teilweise damit überein

Work-Life-Balance

Vom AG sehr großzügige Regelungen

Karriere/Weiterbildung

WB wird unterstützt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein war eher wenig präsent

Kollegenzusammenhalt

Fehlende Offenheit und Bereitschaft zur Zusammenarbeit, Verleumdung und Mobbing- gilt für die Abteilung, nicht für das gesamte Unternehmen

Vorgesetztenverhalten

Mobbing wurde geduldet bzw ignoriert, Geschäftsführung versuchte halbherzig zu vermitteln

Kommunikation

Monatliche Infos an Mitarbeiter*innen

Interessante Aufgaben

Arbeitsaufgaben sind vielfältig und interessant


Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

fordernd, fördernd, selbst bestimmtes Arbeiten, Mitbestimmung gewollt

4,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

es ist fast alles möglich, wenn die Finanzierung

Verbesserungsvorschläge

bei Einstellung und zu geeigneten Anlässen Mitarbeiter und ihre Familien motovieren, sich zur AWO zu bekennen durch Mitgliedschaft

Arbeitsatmosphäre

alles ist möglich mit gesundem Menschenverstand, Teambildende Maßnahmen, tolle Kollegen

Image

hier geht noch was, Vieles wird inzwischen als Selbstverständnis gesehen, hohe Erwartungen der Kunden sind nicht immer finanziell umsetzbar

Work-Life-Balance

finanzielle Unterstützung durch den Arbeitgeber möglich nach Probezeit, kaum Einschränkungen

Karriere/Weiterbildung

Weiterentwicklung durch Zielvereinbarung zwischen Vorgesetzten und Mitarbeiter, Beteiligung an Gesamtkosten durch individuelle Qualifizierungsvereinbarung

Gehalt/Sozialleistungen

noch nie verspätete Gehaltszahlungen, in Corona-Zeiten 100% Kurzarbeitergeld!

Kollegenzusammenhalt

jeder kann sich auf jeden verlassen, kurze Abstimmungen untereinander möglich

Vorgesetztenverhalten

jederzeit ein offenes Ohr, kurzfristige Termin bei Gesprächsbedarf möglich, eigene Lösungsansätze haben Vorrang, Mitdenken gewünscht

Arbeitsbedingungen

Beteiligung an Haushaltplanungen in den Bereichen

Kommunikation

kurze Kommunikationswege, ehrliche Meinung gefragt, Betriebsrat gewollt, Mitarbeitergespräche 1x pro Jahr zur eigenen Entwicklung der Mitarbeiter

Interessante Aufgaben

Aufgaben vielfältig, Wechsel in andere Fachbereiche möglich zur beruflichen Neuorientierung


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sozial - auch im Umgang mit den Mitarbeitern!

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Durch den fehlenden Kollegenzusammenhalt, ist die Arbeitsatmosphäre etwas getrübt.

Work-Life-Balance

Alles super!!! Flexible Arbeitszeiten, etc.

Kollegenzusammenhalt

Schwierig... Jeder kümmert sich um sich selber, aber die Bereitschaft MIT den anderen Kollegen zu arbeiten, ist wenig vorhanden. Vielleicht sollte man seitens der Geschäftsführung die Erwartung eines kollegialen Miteinanders intensiver kommunizieren.

Vorgesetztenverhalten

Insgesamt sind die Vorgesetzten sehr offen und freundlich gegenüber den Angestellten. Jedoch ist es manchmal etwas langwierig bis Entscheidungen getroffen werden und die Gründe für manche Entscheidungen bleiben ein Geheimnis.

Kommunikation

Wichtige Informationen erfährt man meist nur im Austausch mit den Kollegen, aber weniger von den Vorgesetzten. Ansonsten ist die Geschäftsführung aber bemüht.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sozialer Arbeitgeber

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Tolles Unternehmen

4,7
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird AWO Kreisverband Oberlausitz e.V durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden AWO Kreisverband Oberlausitz e.V als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich AWO Kreisverband Oberlausitz e.V als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kollegenzusammenhalt noch verbessern kann.
Anmelden