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Bewertung

Führungslos und ohne jegliche Struktur

2,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei AXA Assistance Deutschland GmbH in Köln gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Ein ganzheitliches Konzept (Struktur, Systeme etc) welches vom Konzern mitgetragen wird. Dazu muss man jedoch die Probleme im Konzern ansprechen und entsprechend Geld investieren

Vorgesetztenverhalten

Gesamte Head-Of-Riege regelmäßig über Monate abwesend, keine Geschäftsführung mehr


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Ilayda YamanTalent Acquisition Partner/HR Generalist

Liebe Ex-Kollegin, lieber Ex-Kollege,

vielen Dank für Dein Feedback und deine offene Bewertung. Es tut uns leid zu hören, dass Du in deinem Arbeitsumfeld das Gefühl von Führungslosigkeit und fehlender Struktur erlebt hast.
Wir nehmen Deine Anmerkungen sehr ernst und wissen, dass eine klare Struktur und effektive Führung entscheidend für den Erfolg und das Wohlbefinden aller Mitarbeitenden sind. Deshalb arbeiten wir kontinuierlich daran, unsere internen Prozesse zu verbessern und ein unterstützendes Arbeitsumfeld zu schaffen.

Dein Feedback ist für uns sehr wertvoll und hilft uns dabei, die richtigen Maßnahmen zu ergreifen.

Vielen Dank dafür und alles Gute für deine Zukunft!

Viele Grüße

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.