Nette Kollegen, tolle Aufgaben und echtes Entwicklungspotential
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolle Kollegen und Kolleginnen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenig, bis auf den neuen Vorgesetzten
Verbesserungsvorschläge
Mehr Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Ganz tolle Kollegen und ein sehr guter Spirit
Kommunikation
Kam wenig aus dem Top Management
Kollegenzusammenhalt
Sehr hoch und viel Unterstützung
Work-Life-Balance
Durch hohe Eigenverantwortung jedes einzelnen wird auch viel außerhalb der normalen Arbeitszeit gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Hatte einen tollen Vorgesetzten, der einen respektiert hat. Es kam ein neuer und ich habe dann direkt eine Woche später gekündigt.
Interessante Aufgaben
Absolut, denn man kann sich stark einbringen in die Entwicklung von neuen Geschäftsbereichen und Innovationen.
Gleichberechtigung
Habe da nie irgendwelche Defizite gesehen
Umgang mit älteren Kollegen
Bin selber ein älterer Kollege gewesen und hatte keinerlei Probleme
Arbeitsbedingungen
Stressig mit hohem Spassfaktor für mich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgaben des VINCI Konzern, Klima neutral zu werden.
Gehalt/Sozialleistungen
War zufrieden
Image
Nicht ganz so gut gewesen durch Zukäufe und Personalabgang
Karriere/Weiterbildung
Leistung und Engagement wird gefördert
Arbeitgeber-Kommentar
Hallo liebes ehemaliges Axians-Teammitglied,
vielen Dank für Dein ausführliches Feedback, das Teilen Deiner Eindrücke mit uns und Deine genommene Zeit, diese Bewertung zu schreiben.
Es freut uns zunächst sehr, dass Du die Arbeitsatmosphäre und den Kolleg:innenzusammenhalt bei Axians genauso sehr geschätzt hast, wie wir es tun. Ebenfalls ist es schön zu lesen, dass Du Spaß an Deinen Aufgaben hattest und diese interessant fandest. Axians ist mitunter aufgrund der dezentralen Aufstellung sehr vielfältig und legt einen hohen Stellenwert auf interessante Arbeitsinhalte in den verschiedenen Jobmöglichkeiten und Laufbahnen. Danke, dass Du uns das auch so zurückspiegelst.
Durch das VINCI Wertesystem leben wir bei Axians außerdem die Punkte Eigenständigkeit und Unternehmergeist, die den angesprochenen Raum zur Mitgestaltung und Eigenverantwortung definieren. Wir glauben an die Fähigkeiten einer jeden Person, Initiative zu zeigen, kreativ zu sein und gestalten zu wollen. Trotzdem legen wir großen Wert auf die Work-Life-Balance unserer Mitarbeiter:innen, da diese die eigene Zufriedenheit im Arbeitsalltag direkt beeinflusst. Wir sind der Meinung, dass die Balance zwischen Berufs- und Privatleben gleichermaßen die Verantwortung des Arbeitgebers und Arbeitnehmers ist. Aus diesem Grund schaffen wir bei Axians optimale Rahmenbedingungen und geben unseren Mitarbeiter:innen Impulse für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Dabei setzen wir auf flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Möglichkeiten, um unseren Mitarbeitenden eine optimale Arbeitsumgebung zu ermöglichen. Gleichzeitig sind wir Partner vom PME-Familienservice, um Vereinbarkeit von Familie & Beruf in unserem Unternehmen für alle Mitarbeiter:innen zu stärken.
Gerne würden wir uns bezüglich Deiner Bewertung der anderen Kategorien ein persönliches Gespräch wünschen, um hier genau ins Detail gehen und diese besser nachvollziehen zu können. Gerne kannst Du Dich persönlich bei mir melden und Deine Bewertungspunkte in einem vertraulichen Gespräch anbringen.
Meine Kontaktdaten sind:
Tel.: +49 621 72926 175
E-Mail: romina.pflueger@axians.de
Leider bleibt uns an dieser Stelle nur noch der Dank für Deinen Arbeitseinsatz. Privat und beruflich wünschen wir Dir alles erdenklich Gute.
Viele Grüße,
Romina Pflüger
Employer Branding Analyst