Ihr Unternehmen?

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Axmann 
Fördersysteme 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

sicherer, mittelständiger Arbeitgeber mit positiven Tendenzen

3,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Zwenkau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

den Willen besser zu werden und die positive Entwicklung in einigen Bereichen in den letzten Jahren

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

den hin und wieder durchbrechenden Aktionismus auf allen Ebenen und gelegentliches Micromanagement von "oben"

Arbeitsatmosphäre

lockerer Umgang, auch über Hierarchieebenen hinweg; bei Stress wird es mitunter schnell emotional

Image

renommiertes Unternehmen mit guten Ruf im fachlichen Bereich

Work-Life-Balance

klappt für mich sehr gut; auf individuelle Bedürnisse wird Rücksicht genommen

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden ermöglicht; Aufstieg ist nicht ausgeschlossen, aber die Möglichkeiten haben durch die Unternehmensgröße natürliche Grenzen

Gehalt/Benefits

Benefits wie Obstkörbe und Kantinenzuschuss sind nett, aber Überdurchschnittliches wird nicht geleistet; Gehalt ist ok

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Oberflächlich; kein Hauptaugenmerk; kleinere Projekte bestenfalls

Kollegenzusammenhalt

sowohl im Professionellen, als auch im Privaten gut; wer Hilfe braucht bekommt sie in der Regel auch; meinem Empfinden nach wurden hier Fortschritte erzielt

Umgang mit älteren Kollegen

kann ich nicht aus erster Hand bewerten, die älteren Kollegen wirken aber nicht unzufrieden und werden nicht ausgegrenzt

Vorgesetztenverhalten

meine Vorgesetzten sind fair und haben ein offenes Ohr; auch in anderen Abteilungen ist das mittlerweile auf einem guten Niveau

Arbeitsbedingungen

je nach Abteilung und Arbeitsplatz können Qualitätsunterschiede festgestellt werden; an manchen Stellen wirkt die Ausstattung gerade ausreichend funktional

Kommunikation

meist ausreichend; regelmäßig müssen Informationen eigeninitiativ beschafft werden

Gleichberechtigung

ich erlebe keine aktive Diskriminierung, aber besonders divers geht es hier auch nicht zu; kaum Frauen in Führungsrollen

Interessante Aufgaben

viel Routine, aber es gibt regelmäßig neue Aufgaben und kleine Sonderprojekte

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.