52 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
52 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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52 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Die insgesamt eher niedrige Bewertung finde ich nicht fair
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Produktion in Heilbronn gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
mehr auf die Wünsche der Mitarbeiter eingehen, vor allem im Bezug auf gewünschte Teamwechsel
Arbeitsatmosphäre
Rückblickend war Azur Space für mich bisher der beste Arbeitgeber, bei dem ich beschäftigt war.
Image
Ich wünsche dem Unternehmen weiterhin viel Erfolg und Wachstum. Sollte künftig einmal ein weiterer Produktionsstandort – z.B. in der Schweiz – entstehen, könnte ich mir gut vorstellen, dort erneut Teil des Teams zu werden.
Work-Life-Balance
Urlaub konnte auch mal spontan und kurzfristig genommen werden, das 12-Std. Schichtsystem war sehr angenehm und ich würde es einem 8-Std. Schichtsystem eindeutig bevorzugen.
Karriere/Weiterbildung
Bei dauerhaft guten Leistungen sind Aufstiege nicht ausgeschlossen.
Gehalt/Benefits
pünklich, angemessen, gute Zusatzleistungen
Kollegenzusammenhalt
Die Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen habe ich überwiegend als sehr angenehm erlebt.
Vorgesetztenverhalten
Sehr Personen abhängig, es gab optimale, super Vorgesetzte bis zum Gegenteil, wobei letzteres glücklicherweise bald weg war.
Kommunikation
regelmäßige Meetings, offen für Verbesserungsvorschläge, dankbar für Hinweise, die sich auf die Produktqualität auswirken.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit in meiner Abteilung hat mir sehr viel Spaß gemacht. Die Tätigkeiten waren abwechslungsreich und boten eine gute Mischung aus stehenden, sitzenden und bewegungsintensiven Arbeiten, sodass der Arbeitsalltag nie eintönig wurde.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Kreativität und Enthusiasmus sterben langsam aus.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Heilbronn gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Solange alles funktioniert, scheint alles in Ordnung zu sein. Lob gibt es nur selten, während die Mitarbeitenden ständig unter Druck und Stress stehen.
Image
Wenn Vorgesetzte Menschen mit Respekt begegnen und wenn Einsatz bemerkt und geschätzt wird (sei es durch ein nettes Wort, Boni oder bessere Arbeitsbedingungen), werden Mitarbeiter zu natürlich Botschaftern der Marke. Sie erzählen dann mit Stolz wo sie arbeiten
Work-Life-Balance
Urlaub kann man jederzeit beantragen und bekommt ihn in der Regel auch ohne Probleme.
Der größte Nachteil ist jedoch das 24/7-Schichtsystem. Dadurch bleibt kaum noch Zeit für das Privatleben oder die Familie, da auch an Wochenenden und Feiertagen gearbeitet wird. Auf Dauer ist es schwierig, Beruf und Familie miteinander zu vereinbaren.
Karriere/Weiterbildung
Nichts killt die Arbeitsmoral schneller, als zu sehen, dass jemand, der nur halb so viel weiß wie man selbst, über Nacht befördert wird – nur weil er „die richtige Person kennt“.
Gehalt/Benefits
Angesichts des hohen Arbeitsaufkommens, des ständigen Drucks, des Stresses und der geringen Freizeit sind die Mitarbeitenden meiner Meinung nach eindeutig unterbezahlt und werden für ihre Leistung nicht angemessen entlohnt.
Kollegenzusammenhalt
Die Kolleginnen und Kollegen halten mehr oder weniger zusammen.
Vorgesetztenverhalten
Die Kommunikation mit den Vorgesetzten ist nicht schlecht, könnte aber besser sein.
Arbeitsbedingungen
Für ein modernes Unternehmen mit modernen Aufgaben würde man auch moderne Anlagen erwarten. Stattdessen sind viele Anlagen bereits sehr alt und fallen ständig aus. Dadurch ist ein produktives Arbeiten oft nicht möglich.
Kommunikation
Die Kommunikation war schon immer problematisch.
Gleichberechtigung
Meinem Eindruck nach gibt es keine echte Gleichberechtigung. Männer scheinen für die gleiche Arbeit nach wie vor besser bezahlt zu werden als Frauen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Eine sehr gute Firma mit großem Potenzial in einer zukunftsträchtigen und technisch spannenden Branche
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Heilbronn gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm und geprägt von Vertrauen und gegenseitigem Respekt. Der Umgang ist auf Augenhöhe, und man bekommt regelmäßig konstruktives Feedback.
Lob und Anerkennung kommen nicht zu kurz, was zusätzlich motiviert. Insgesamt trägt das AZUR spürbar zu einem positiven Betriebsklima bei.
Image
Die Space-Industrie ist im Vergleich zu anderen Industriezweigen relativ klein und stark vernetzt. Innerhalb dieser Community ist AZUR als zuverlässiger Partner mit qualitativ hochwertigen Produkten gut bekannt.
Das interne und externe Image ist entsprechend positiv und wird durch die hohe Fachkompetenz und Verlässlichkeit von AZUR geprägt.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist sehr gut. Es gibt eine Kernarbeitszeit, darüber hinaus sind die Arbeitszeiten jedoch flexibel gestaltbar, was eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ermöglicht.
Urlaub kann in der Regel unkompliziert genommen werden und wird durch die flexible Arbeitszeitgestaltung zusätzlich erleichtert. Auf persönliche Belange wird Rücksicht genommen. Überstunden können flexibel über Gleitzeit ausgeglichen werden.
Karriere/Weiterbildung
Es finden regelmäßig Weiterbildungsangebote statt, die auf das jeweilige Tätigkeitsfeld zugeschnitten sind und die fachliche Entwicklung unterstützen.
Wer sich engagiert und Eigeninitiative zeigt, hat gute Möglichkeiten, sich auch karrieretechnisch weiterzuentwickeln.
Gehalt/Benefits
Die Vergütung ist der Unternehmensgröße entsprechend fair und insgesamt zufriedenstellend. Die Gehaltszahlung erfolgt zuverlässig und pünktlich.
Ergänzend gibt es eine freiwillige betriebliche Altersvorsorge, die das Gesamtpaket sinnvoll erweitert. Ab 2026 wird zudem ein Urlaubsgeld eingeführt.
Überstunden können flexibel über Gleitzeit ausgeglichen werden, nicht abgebaute Überstunden werden zudem vergütet, was für zusätzliche Fairness sorgt.
Kollegenzusammenhalt
Der kollegiale Zusammenhalt ist wirklich hervorzuheben. Die Zusammenarbeit funktioniert im Alltag super und geht auch über die reine Arbeit hinaus.
Gemeinsame Aktivitäten wie ein Feierabendbier oder andere Events sorgen für zusätzlichen Austausch und ein sehr angenehmes Miteinander.
Insgesamt entsteht so ein vertrauensvolles Umfeld, in dem man einander unterstützt und gerne zusammenarbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Ich kann hier vor allem meinen direkten Vorgesetzten bewerten, und das durchweg positiv. Durch die stets offene Tür und den regelmäßigen Austausch im Alltag ist er jederzeit ansprechbar und nah am Geschehen.
Feedback kommt regelmäßig und hilft wirklich bei der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Ziele sind klar formuliert und meistens gut machbar.
Auch bei Konflikten bleibt es sachlich und lösungsorientiert. Insgesamt entsteht so eine sehr transparente und vertrauensvolle Zusammenarbeit.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind gut. Es stehen moderne Großraumbüros zur Verfügung, die mit höhenverstellbaren Tischen ausgestattet sind und ein ergonomisches Arbeiten ermöglichen.
Zusätzlich gibt es schöne Pausenbereiche, die zu einem angenehmen Austausch mit Kollegen beitragen. Kostenloser Kaffee und Wasser sind vorhanden, ebenso wie Küchenzeilen auf jedem Stockwerk.
Kommunikation
Die Kommunikation bei AZUR ist gut strukturiert und insgesamt transparent. In regelmäßigen Meetings werden wichtige Infos zu Projekten, Ergebnissen und aktuellen Entwicklungen geteilt.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr spannend und abwechslungsreich. Durch das teilweise hohe Arbeitsaufkommen hat man die Möglichkeit, eigene Schwerpunkte zu setzen und Themen eigenständig voranzutreiben.
Dadurch lernt man viel und kann sich fachlich gut weiterentwickeln. Besonders die Space-Branche macht die Arbeit interessant und einzigartig.
Insgesamt ein anspruchsvolles, aber sehr vielseitiges Arbeitsumfeld.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Könnte besser sein
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Heilbronn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kostenloser Kaffee und Wasser
Arbeitsatmosphäre
Eigentlich ganz ok,immer andere Kollegen,manche ganz ok,andere Arrogant,einige meinen den Chef spielen zu müssen,vornerum freundlich und hintenrum wird über Kollegen abgelästert.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Das T in AZUR SPACE steht für Transparenz
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Heilbronn gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Weniger reden, mehr entscheiden. Faire Gehälter würden sofort viel Druck rausnehmen. Die Kommunikation von oben nach unten braucht endlich eine klare Linie. Und ein bisschen mehr Professionalität im Umgang miteinander würde dem ganzen Laden spürbar gut tun.
Arbeitsatmosphäre
Steht und fällt komplett mit den Kollegen. In manchen Teams ist es wirklich angenehm, in anderen eher zäh. Insgesamt trägt der Zusammenhalt die Stimmung deutlich mehr als die Organisation selbst. Ohne die Leute wäre es oft ziemlich trostlos.
Image
Der Glanz kommt vor allem vom Produkt, weniger von den internen Strukturen.
Karriere/Weiterbildung
Man muss sich alles selbst erkämpfen. Wer warten will, wartet lange.
Gehalt/Benefits
13. Gehalt, nächstes Jahr sogar Urlaubsgeld (danke IGM), Edenred retten das Gesamtbild ein Stück weit, aber das Grundgehalt bleibt klar unter dem, was der Markt hergibt. Für ein Unternehmen mit diesem technologischen Anspruch wirkt die Vergütung überraschend bodenständig. Nett gemeinte Extras ersetzen langfristig keine faire Bezahlung.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist der eigentliche Motor des Unternehmens. Man hilft sich, fängt sich gegenseitig auf und regelt Dinge oft im Team, weil die offiziellen Wege zu lange dauern. Das fühlt sich stellenweise mehr nach Selbsthilfegruppe an.
Vorgesetztenverhalten
Sehr gemischt. Manche sind bemüht, andere wirken eher, als seien sie zufällig in der Rolle gelandet. Und wiederum andere wissen sowieso alles besser.
Arbeitsbedingungen
Moderne Büros, gute Ausstattung und guter Kaffee. Einige Abläufe sind aber unnötig umständlich und kosten Nerven. Insgesamt in Ordnung, aber nicht so rund, wie es sein könnte.
Kommunikation
Die Kommunikation wurde durch das Intranet und Infoveranstaltungen etwas besser, wenigstens bekommt man Grundinfos mit. Zur HR gleicht der Austausch oft einem Geduldstest. Zwischen Directoren Managern und Mitarbeitenden gehen Informationen regelmäßig verloren oder kommen stark verzögert an. Der Flurfunk ist meist schneller und leider oft auch zuverlässiger als die offiziellen Kanäle.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Interessante Produkte und Weiterbildungschancen. Wird häufig schlechter geredet als es eigentlich ist.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Produktion in Heilbronn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Guter Standort: Nah am Bahnhof, Kaufland und viele Parkplätze
-kostenloser Kaffee/ Obst und schön eingerichtete Lounge als Pausenraum
-Urlaub kann relativ spontan genommen werden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Die bereits erwähnten eintönigen Arbeitsaufgaben
-hohe Abhängigkeit von Servicekräften anderer Firmen
-defekte Werkzeuge
Verbesserungsvorschläge
-Bekanntheitsgrad steigern, indem man sich zum Beispiel auf Messen präsentiert. (z.B. Azubi/Karriere-Messe)
-Den Azubis auch komplexe Aufgaben mit Verantwortung übertragen
-Transparente Jobbeschreibung.
Arbeitsatmosphäre
Es kann nur unter bestimmten Umständen stressig werden, aber in der Regel ist die Produktion im Reinraum entspannt.
Image
Unternehmen ist eher unbekannt und wenn, dann hört man eher negativ davon.
Work-Life-Balance
37,5h Woche ist sehr gut. Auch Überstunden werden auf einem
Gleitzeitkonto gutgeschrieben und können an anderen Tagen abgebaut werden. Allerdings findet die Produktion im Schichtsystem statt.
Karriere/Weiterbildung
Interne Stellenausschreibungen ermöglichen einen beruflichen Aufstieg, wenn man im Bewerbungsgespräch überzeugt.
Gehalt/Benefits
Gehalt liegt nicht stark unterhalb der anderen Firmen am Standort und wird über einen Haustarifvertrag geregelt. Zusätzlich dazu gibts noch 50€ netto pro Monat auf eine Edenred Karte, mit der bei verschiedenen Läden bezahlt werden kann. Auch betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen gibt es.
Kollegenzusammenhalt
Im Team untereinander war der Zusammenhalt sehr gut. Man hilft sich gegenseitig.
Interessante Aufgaben
Aufgaben können eintönig werden. Es ist nicht viel Abwechslung und Herausforderung dabei.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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High-end Produkte mit für unterdurchschnittliche Bezahlung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Heilbronn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den ofter erwähnten kostenlosen Kaffee.
Die Kollegen und der teils witzige Umgang miteinander.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das man vor über 15 jahren aus dem Arbeitgeberverband ausgetreten ist.
Die Leistungen sich seit dem nur sehr schwach weiterentwickelt haben und dadurch der Unterschied zu anderen Arbeitgebern naturgemäß mit jeder Tarifrunde immer größer wurde.
Verbesserungsvorschläge
Tretet dem Arbeitgeberverband bei und bietet den Mitarbeitern die gleichen Leistungen an, wie die meisten Industriebetriebe, die in der IG Metall sind an.
Dadurch müssen gute Kollegen nicht für bessere Bezahlung und bessere Arbeitsbedingungen zu einem anderen Arbeitgeber wechseln.
Personalbeschaffung gelingt dann auch deutlich besser, da man auf Augenhöhe mit anderen Betrieben wirbt. Zusätzlich hätte die AZUR SPACE daher eher die Nase vorne im Wettstreit um gute Mitarbeiter, da sie ein spannendes und seltenes high-end Produkt fertigt.
Wenn die Faktoren nicht stimmen, wird AZUR SPACE nicht in die engere Wahl der Entscheidungsfindung aufgenommen, egal welch tolle Produkte dort gefertigt werden.
Image
Es reden nur wenige Mitarbeiter gut über die Firma.
Auch hier wird oft ein Vergleich zu anderen Firmen, die Leistungen nach Tarif anbieten, angestrebt.
Der Großteil würde seinen Angehörigen nicht raten bei AZUR SPACE als Arbeitgeber anzufangen. (rät meist zu einem der IG Metall Betriebe)
Gehalt/Benefits
Der Arbeitgeber ist nicht im Arbeitgeberverband. Gehalt wird unter Tarif gezahlt.
Die Mitarbeiter werden in zwei "Kreise" aufgeteilt. Mitarbeiter aus den Produktionbereichen bekommen unter anderem auch vermögenswirksame Leistungen gezahlt. Die Mitarbeiter aus den Bürobereichen gehen hier leer aus.
Kollegenzusammenhalt
In vielen Bereichen sind vermutlich der Grund, warum die Mitarbeiter noch da sind.
Arbeitsbedingungen
An manch Stellen in den Produktionsstätten kann es sehr laut werden, in der Regel hält man sich da aber nur für kurze Zeit auf. Die Büroräume wurden vor einigen Jahren gegen Großraum-Büros eingetauscht. Wer geräuschempfindlich ist hat hier natürlich das Nachsehen.
Gleichberechtigung
Ich sehe keine Unterscheidung in der Behandlung beim Geschlecht. Vielmehr kann man meines Erachtens erkennen, dass manch einer aus der Führungsebene für die unterschiedlichen Produktionbereichen unterschiedliche Sympathien hat.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Fehler in der Vergangenheit wurden erkannt und werden jetzt nach und nach Beseitigt.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Heilbronn gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt immer noch diverse alte eingefahrene Strukturen die aufgebrochen werden sollten. Nach dem Motto "war schon immer so".
Verbesserungsvorschläge
Weiter so, ich gehe gerne zur Arbeit.
Arbeitsatmosphäre
Nach wie vor ist die Atmosphäre von durchwachsen bis gut. In meinem Team eher gut zu Bewerten. Im Bürogebäude auch eher als gut zu Bewerten. Meine positive Erfahrung ist, wenn man ein Problem hat, kann man sich bis von ganz oben (Managementboard und HR) Hilfe holen die einen auch Unterstützen.
Image
Nur in den Branchen bekannt. Öffentlichkeitsarbeit wird weniger gemacht.
Work-Life-Balance
Viel Arbeit gibt es immer. Die Möglichkeit die angesammelten Stunden über GLZ abzubauen ist möglich. Das wird allerdings durch die unterschiedlichen Arbeitszeiten (Produktion fängt früher an, Ingenieure kommen später) etwas erschwert. Anfragen von den Ingenieure kommen daher erst recht spät im Laufe des Tages.
Karriere/Weiterbildung
Wer will und möchte bekommt die Gelegenheit. Wer allerdings wartet und davon ausgeht dass die Weiterbildung einem Zugeflogen kommt, liegt falsch.
Gehalt/Benefits
Seit 5N+ am Drücker ist wurde die Gehälter angepasst. In manchen Bereichen mehr (da sie seither zu wenig erhalten haben) und in anderen Bereichen weniger. Unterm Strich geht es in die richtige Richtung. Ein Haustarifvertrag mit der IGM besteht, ein großer Erfolg für die Belegschaft. Es wird zudem viel neben dem Gehalt gezahlt: DoQtor, Ebike-Leasing mit Unterstützung, Pensionskasse, Corporate Benefit, Betriebsarzt, TicketPlus, etc...
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut. Jeder steht für jeden ein
Vorgesetztenverhalten
Sehr gut.
Arbeitsbedingungen
Schöne Büros, Produktion im Reinraum.
Kommunikation
Es wurden mehrere Wege geschaffen um die Belegschaft mit Informationen zu Versorgen: Intranet, Monitore mit laufenden Informationen, Bilder mit Information, etc...
Man muss aber Beachten, man kann es nicht jedem Recht machen wie die Information fließen. Manchmal muss man auch Proaktiv auf die richtigen Stellen zu gehen und man bekommt die Informationen die man benötigt.
Interessante Aufgaben
Daran hapert es bei Azur nicht. Es gibt immer etwas "aus der Reihe" was Neu ist.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Enttäuschend
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Heilbronn gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt keine Kommunikation und absolut keine Wertschätzung, genauso wie Gleichberechtigung
Verbesserungsvorschläge
Mit den Mitarbeitern soll man mehr kommunizieren und nicht ignorieren! Wir sind kein Roboter
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gute Übung im Geduld haben – schlechtes Management und eine Bezahlung, die eher als Hobby anstelle des Jobs durchgeht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Heilbronn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den kostenlosen Kaffee - der hier mehrfach erwähnt wurde
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das fehlende Engagement der HR - Es werden weder MA Gespräche geführt noch danach geschaut das dringende Unterlagen fristgerecht ausgestellt werden. Das sollte definitiv geändert werden.
Verbesserungsvorschläge
Bitte nehmt euch einige Kritiken zu Herzen und fühlt euch in die MAs rein. Mitarbeiter mögen Azur jedoch dämpft es den Stolz auf das Unternehmen ungemein aus wenn man sich die Organisation so anschaut
Arbeitsatmosphäre
Hell und freundlich - ein angenehmer Arbeitsplatz
Image
Kein Kommentar (Kann ich nicht bewerten)
Work-Life-Balance
Gleitzeit ist super attraktiv zu nutzen
Karriere/Weiterbildung
Es werden nicht genug Maßnahmen ergriffen MAs weiterzubilden und wenn man sich weiterentwickeln möchte bekommt man das Gefühl vermittelt man müsse sich ausbremsen.
Gehalt/Benefits
Das ist mehr als ausbaufähig
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firma arbeitet sehr Nachhaltig
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind sehr fleißig und wirklich kommunikativ und hilfsbereit!
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden hier nicht so wertgeschätzt wie sie es meiner Meinug nach verdient hätten.
Vorgesetztenverhalten
Je nach Vorgesetzten kann man die ganze Skala einmal durchverwenden
Arbeitsbedingungen
Hier kann man sich wirklich kaum beschweren
Kommunikation
Die Kommunikation unter den Kollegen ist super
Gleichberechtigung
Kommt gefühlsmäßig darauf an mit wem man privat gut auskommt und in welchen Verwandschaftsgraden man sich befindet
Interessante Aufgaben
Routine kommt sehr schnell rein
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 52 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird AZUR SPACE Solar Power durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte). 46% der Bewertenden würden AZUR SPACE Solar Power als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 52 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Arbeitsbedingungen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 52 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich AZUR SPACE Solar Power als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.