Es war einmal vor langer, langer Zeit … Ein Märchen (ohne) Happyend?!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt kommt pünktlich
Kaffee schmeckt
Kollegen sind super
Und es gibt zum Glück keinen Obstkorb
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Im Land der Gebrüder Grimm ist meist auch alles in Ordnung, bis der böse Wolf oder die Stiefmutter die Bühne betritt. Bis dato lebten hier alle glücklich und zufrieden, der König hielt sein Wort und das war gut so.
Verbesserungsvorschläge
Sich die Belange der noch vorhandenen Arbeitnehmer zu Herzen nehmen und wirklich mal versuchen etwas zu ändern.
Märchen möchte hier keiner mehr hören, vor allem nicht die,die nicht wahr werden.
Arbeitsatmosphäre
Je nach Abteilung und Personenkreis
Image
Als die Tiere den Wald verließen, scheinbar ist es uninteressant das Mitarbeiter in nicht gerade geringen Maßen kündigen. Das Image des schönen Schlosses wird nach außen hin aufrecht erhalten. Ist es auch eigentlich, B.E.G. ist und bleibt hoffentlich Marktführer, der Service stimmt für die Kunden.
Work-Life-Balance
Bis auf die Tatsache, dass Homeoffice etwas Böses sein muss in den Augen der GF, regelbar mit den passenden Kollegen
Karriere/Weiterbildung
Ist halt die Frage ob man ein Dornröschen ist oder doch eher einer der Prinzen. Produktschulungen werden jedoch immer angeboten.
Gehalt/Benefits
in Gehaltsverhandlungen erlebt man immer wieder Märchen aus tausend und einer Nacht!
Bezahlung idR unter Tarif obwohl bei Einstellung damit geworben wird.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Dafür das es unser Ziel ist Energie zu sparen, leider wenig Umweltbewusstsein - gerade in GF, da hilft auch die Blumenwiese vor dem Hauptgebäude nicht!
Kollegenzusammenhalt
Bis auf kleine Ausnahmen perfekt
Umgang mit älteren Kollegen
Fair würde ich sagen
Vorgesetztenverhalten
Ebenfalls abhängig von der Abteilung
Arbeitsbedingungen
Technik ist vollkommen okay, noch Luft nach oben. Höhenverstellbare Schreibtische wären wünschenswert, auch ohne Attest.
Kommunikation
Fehlt auch nach Jahren noch…oder es ist wie mit der Ziege die angeblich kein Blättlein finden konnte - Infos findet man hier meist zu erst im Flurfunk
Gleichberechtigung
So lange weibliche Personen keine Ansprüche stellen gefördert oder befördert zu werden ist alles gut. Gleiches Gehalt bei gleicher Position ist jedoch nicht enthalten. Hier ist man besser Hensel statt Gretel.
Interessante Aufgaben
Generell schon, sollte man sich darüber jedoch beschweren, gibt es einfach mehr Arbeit statt interessantere Aufgaben - erinnert an Aschenputtel und die Szene mit den Tauben…
Arbeitgeber-Kommentar
Sehr geehrte Bewerterin oder sehr geehrter Bewerter,
Sie haben demnach das Bedürfnis einer einseitigen Kritikäußerung gegenüber der B.E.G. und wählen dafür eine anonyme Distanz. Wir bevorzugen den persönlichen und aufrichtigen Austausch, beachten immer unsere Verschwiegenheitspflicht. Wir weisen diese subjektiven Darstellungen inhaltlich zurück. Unsere Kontaktdaten sind Ihnen bekannt, melden Sie sich gerne.
Mit freundlichen Grüßen
Die B.E.G.