49 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
49 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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49 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Fast alles
Nichts
Es wird gekocht. Kaffee und Getränke frei.
Wird zuviel investiert in Sachen und Dinge wo das Geld vielleicht woanders besser investiert wäre.
Schnellere Umsetzung von Verbesserungen.
Nach außen super
Für neue Mitarbeiter super weil sie nur 4 Tage arbeiten. Der Rest bekommt dadurch schwieriger frei. Zwei Klassen
Wer sich super verkauft bekommt mehr. Zwei Klassen
Schnellere und erfahrene Mitarbeiter bekommen das gleiche wie langsamere neue Mitarbeiter.
Mülltrennung nicht sehr kontrolliert
Grüssen ist ein Fremdwort. Zwei Klassen
viele langjährige Mitarbeitende, viele Sozialleistungen des Unternehmens
dass langjährige Mitarbeiter nichts wert sind
Mehr Flexibilität bei den Arbeitszeiten
Leider wird in einigen Abteilungen untereinander sehr gestritten und den Mitarbeitenden wird keine Wertschätzung geschenkt
frühere Flexibilität geht nach und nach verloren. Eltern & Menschen mit Verpflichtungen (Pflege Angehöriger, Landwirtschaft, usw.) werden nicht ernst genommen und man spricht von Schichtarbeit zwischen 10Uhr und 18Uhr.
kaum vorhanden
Wert wird auf die jungen gelegt, die alten sind sichts wert
man wird als Mitarbeitender nicht ernst genommen, je länger man der Firma treu war umso schlechter wird man behandelt
es wird alles nötige gestellt & auch die Versorgung (Mittagessen usw.) ist super
Ich finde das Image stimmt nicht mit der Realität überein.
Jeder kann seine Arbeitszeit wählen wie er/sie will.
Gehälter sind immer pünktlich auf dem Konto.
Einige Kollegen:innen sind ständig am nörgeln und machen damit einen freundlichen Umgang miteinander fast unmöglich.
Gute Atmosphäre und toller Arbeitsplatz. Zudem ist die Wertschätzung der Mitarbeiter spürbar.
Das ausgeprägte Sozialverhalten und die Konfliktbereitschaft, wenn es mal nicht so gut läuft. Fürsorge wird gelebt und niemand wird fallen gelassen.
Kostenloses Mittagessen durch eigene Köche.
Saft/Milch/Müsli/Kaffee/Jogurt gratis.
Bezahlte Frühstückspause.
Gemeinsames Kochen abteilungsübergreifend.
Habe ich mir erarbeitet, schätze ich sehr.
steht jedem offen. Ob man die Chancen nutzen möchte, steht jedem frei. Ich für mich habe meine Chancen stets genutzt, dafür aber auch die Extrameile investiert.
Sozialleistungen Mega. Das Gehalt ist leistungsbezogen und überzeugt. Mehr geht immer. ;-)
Es wird Nachhaltigkeit gelebt, wo Andere schon bei weitaus weniger die grüne Fahne schwenken. Wir sehen das als Normal an.
Insgesamt ist der Zusammenhalt schon sehr gut. Einzelne könnten noch etwas mehr dazu beitragen. Meckern auf hohem Niveau. :)
Das Alter ist kein Vorteil, aber auch kein Nachteil. Jeder wird gleich behandelt.
Manchmal könnte der eine oder andere Besprechungsraum öfter frei sein.
Definitiv ja! Keiner wird benachteiligt, trotzdem gilt das Leistungsprinzip. Wer will, der kann voran kommen.
Seeeeehr abwechslungsreich!
* pünktliches und faires Gehalt
* frisches und sehr leckeres Mittagessen 2x in der Woche für die Mitarbeiter
* Müsli, Saft, Kaffee, Obst ... - Alles da!
* transparentere und bessere Kommunikation
* Teambuilding wäre ganz wichtig
* mehr Weiterbildungsmöglichkeiten, auch für ältere Arbeitnehmer
Soweit ganz gut, moderne Atmosphäre, man hat meist seine Ruhe und kann konzentriert arbeiten.
Sehr gut. Um 14:30 oder 16:30 Feierabend, da kann man noch einiges erledigen. Überstunden werden nicht explizit verlangt, nur wenn es wirklich nicht anders geht auf freiwilliger Basis.
Hätte gern mehr gemacht, konnte aber nicht realisiert werden. Schade.
Grundsätzlich gibt es aber Möglichkeiten der Weiterbildung.
Ich war zufrieden.
Kommt auf die Abteilung an und ob man sich sympathisch findet. Wenn neue Mitarbeiter anfangen oder Betriebsführungen stattfinden, funktioniert der Zusammenhalt besser als im Alltag. Mehr Schein als Sein. In der eigenen "Abteilung" ist der Zusammenhalt meist aber sehr gut.
Wenig Kommunikation zu den "unteren Reihen", oft wird das Grüßen überhört und wenig kommuniziert.
Wenn das Lüftungssystem mal funktioniert hat, waren die Räumlichkeiten auch warm. Leider sehr trockene Luft, die Schreibtische sind nicht individuell zu verstellen. In der Produktion oft sehr laut.
Kommunikation? Naja, auf Nachfrage bekommt man evtl eine Auskunft, ansonsten wird das Nötigste kommuniziert. Vielleicht manchmal besser so.
Ich war stets zufrieden mit meinen Aufgaben. Hätte sogar gern mehr gemacht.
Jeder wird gefördert, damit man vor allem in der fertigung so viel wie möglich übernehmen kann, falls mal Not am Mann ist. Man kann seine Wünsche äußern und es wird versucht jedem gerecht zu werden.
Zudem wird 2mal die Woche für die Belegschaft gekocht, es gibt immer Joghurt, Milch und Säfte gratis.
5 Sterne sind wahrscheinlich ziemlich schwer zu erreichen. Alles in allem fühlt man sich hier sehr wohl und es is immer alles entspannt. Klar gibt es mal stressigere Situationen, aber das ist denke ich total normal.
Sehr gut. Man kann alles klären, wenn man mal kurzfristig früher weg oder zum Arzt muss. Je nachdem in welcher Abteilung man ist hat man um 14:30 oder 16:30 Feierabend. Und da kann man hinterher noch einiges erledigen.
Der ist sehr gut. Schwarze Schafe die nur auf sich selbst schauen gibt's immer, aber im gesamten wunderbar.
Die könnte das ein oder andere Mal besser sein. Aber daran wird gearbeitet, damit Infos besser kommuniziert werden.
Ansonsten kann man sich immer mit seinen Sorgen und Anregungen bei seinen vorgesetzten melden.
Respektvoller Umgang auf Augenhöhe.
Die Möglichkeit eigene Ideen umzusetzen und sein Potenzial zu verwirklichen besteht definitiv.
Die Arbeitsatmosphäre ist hervorragend: ein tolles und angenehmes Arbeitsklima mit netten Kollegen und flachen Hierarchien. Täglich gibt es eine gemeinsame Kaffeepause und wöchentlich wird zweimal frisch für die Mitarbeiter gekocht. Jährliche Sportevents fördern den Teamgeist und machen sehr viel Spaß!
Es gibt flexible Arbeitszeiten und Homeoffice ist jederzeit möglich. Die Urlaubsplanung ist unkompliziert. Es wird viel Wert auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gelegt.
Weiterbildungen werden aktiv gefördert und individuell an einzelne Wünsche angepasst.
Faire Gehälter und monatliche Mitarbeitergeschenke.
Entscheidungen jeglicher Art berücksichtigen nicht nur wirtschaftliche, sondern auch nachhaltige und soziale Faktoren.
Super Team und Teamgeist, alle ziehen an einem Strang!
Neues Firmengebäude mit modernem Arbeitsumfeld auf dem neuesten Stand der Technik.
Es gibt monatliche Mitarbeiterversammlungen bei der alle Mitarbeiter auf den neusten Stand gebracht werden. Wenn man etwas benötigt oder wissen möchte, kann man jederzeit fragen.
So verdient kununu Geld.