Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Die medizinische Versorgung, das Arbeitsklima, die Vielseitigkeit aufgrund der Außendienste und das Fortbildungsmöglichkeiten
Hervorragendes Team, mit einem Arbeitsklima wie es in kein anderem Unternehmen gibt. Zuvorkommend, nett und stets hilfsbereit.
Stetig angebotene Fortbildungen, die Verknüpfung mit anderen Zentren und die interne Jobbörse bieten einem ein weites Spektrum an Möglichkeiten.
- Gleitzeitmodell
- sehr gute Ausbildungsvergütung
- viele Abteilungen werden durchlaufen
- jung und dynamisch
In allen Abteilungen wird konzentriert und produktiv gearbeitet. Nichtsdestotrotz kommt der Spaß nicht zu kurz. Hin und wieder hat man auch Zeit für ein kurzes (oder auch längeres) Privatgespräch. Man bekommt immer ein Lächeln geschenkt. Lob und Anerkennung kommen nicht zu kurz und verschönern natürlich das Arbeiten ungemein.
Durch die Übernahmeoption hat man in fast allen Abteilungen die Möglichkeit seine Karriere zu starten.
Durch das Gleitzeitmodell hat man sehr viele Freiheiten und man kann sich den Tag selbst einteilen und gestalten.
Keine Frage: Die BAD GmbH vergütet sehr, sehr gut.
Die Betreuung ist leider nicht immer gegeben . Im großen und ganzen sind die Ausbilder aber sehr nett und haben immer ein offenes Ohr. Bei Fragen und Anregungen kann man sich immer an sie wenden.
Ich komme jeden Tag sehr gerne zur Arbeit, weil ich jeden Tag was neues lerne und mich meine Kollegen immer mit guter Laune begrüßen. So macht arbeiten Spaß!
Sehr umfangreich und abwechslungsreich. Natürlich gibt es Tätigkeiten, die einem mehr und mal weniger liegen. Aber auch dies nimmt man als Erfahrung mit und es hilft einem für die Zukunft.
Dadurch das man in der Ausbildungszeit sehr viele Abteilungen durchläuft, bekommt man viele unterschiedliche Einblicke und kann sich so auch ein Bild von seinen eigenen Stärken und Schwächen machen.
Man bekommt in allen Abteilungen sehr viel Respekt entgegengebracht und wird als vollwertiger Mitarbeiter und Kollege behandelt.