Mangelhaft
Bewerber/inHat sich 2016 bei B·A·D Gesundheitsvorsorge und Sicherheitstechnik GmbH in Düsseldorf als BGM Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Als Bewerber macht man sich durchaus viel Arbeit mit seiner Bewerbung, aber der B.A.D hat es offensichtlich nicht nötig auf Bewerbungen zu antworten. Das ist nicht gerade eine wertschätzende und respektvolle Haltung gegenüber potentiellen Bewerbern. Wie ist dann erst der Umgang als Angestellter??
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
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