Verbesserung ist NOTWENDIG!
Verbesserungsvorschläge
vielleicht mal mit seinen Arbeitnehmer kommunizieren, nicht immer anschreien und sauer werden und vielleicht auch einfach mal nachfragen, wann man arbeiten kann und nicht einfach eintragen
Arbeitsatmosphäre
Man ist die meiste Zeit gestresst, und man kann nicht einmal kurz etwas trinken. Kunden sind unfreundlich.
Kommunikation
Zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer gibt es dies garnicht. Man wird nicht gefragt wann man arbeiten kann, sondern man wird einfach eingetragen. (Es gibt keine festen Arbeitszeiten)
Kollegenzusammenhalt
Mal so, mal so.
Work-Life-Balance
Man ist an der arbeit gebunden und bekommt selbst abends Nachrichten vom Arbeitgeber.
Vorgesetztenverhalten
Geht garnicht. nachdem ich zwei Wochen Urlaub hatte, kam ein Todesfall in meinem Bekanntenkreis vor. Als ich meiner Chefin sagte, dass ich zu einer Beerdigung müsse, ist sie totalausgerastet und sagte, dass wir ein Arbeitsvertrag hätten und dass sie mich kündigen könnte. Es kam kein „mein Beileid“ und ich wurde nicht mal gefragt, wie es mir geht.
Interessante Aufgaben
dies interessantes, außer bedienen, putzen und Brötchen belegen und backen
Gleichberechtigung
absolut nicht. Die Männer werden präferiert.
Umgang mit älteren Kollegen
meine Chefin, schreit meine ältere Kollegin an, weil sie zu langsam ist. Nun, von einer fünfzig jährigen kann man Schnelligkeit nicht mehr erwarten.
Arbeitsbedingungen
naja, im Vertrag steht, dass man ausschließlich im Verkauf ist aber man muss zusätzlich noch die Toiletten putzen und die Wände putzen und einfach alles putzen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
es gibt keine Mülltrennung, alles kommt in einen Müllsack rein
Gehalt/Benefits
die ziehen ein total ab ich hab Überstunden gemacht und trotzdem nicht mal mein volles Gehalt bekommen
Image
die Menschen denken, dass diese Bäckerei die einzige auf der Welt ist, weil nur bei der immer so voll ist. Die Bäckerei wird immer als super dargestellt. Naja, ist auch so für die Kunden aber die Mitarbeiter werden schlecht behandelt
Karriere/Weiterbildung
Man kann sich hoch zur Filialleiter arbeiten und dann zur Bezirksleitung aber hat mir persönlich nicht wirklich was gebracht, weil ich eigentlich nur nebenbei arbeiten wollte