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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 74 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Bäckerei Exner Inh. Tobias Exner e.K die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 98 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Bäckerei Exner Inh. Tobias Exner e.K
Branchendurchschnitt: Handel

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Bäckerei Exner Inh. Tobias Exner e.K
Branchendurchschnitt: Handel

Die meist gewählten Kulturfaktoren

74 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    50%

  • Mitarbeiter fördern

    FührungModern

    42%

  • Gründlich sein

    Strategische RichtungTraditionell

    42%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    39%

  • Auf zufriedene Mitarbeiter achten

    Work-Life BalanceModern

    39%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Das einzige was einen da hält

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1,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Überstunden Überstanden dann wird der Urlaub gestrichen und man sieht am Ende keine Dankbarkeit oder Überstanden Ausgleich

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Respektlos, wird in Diskussionen (Fachlich) Persönlich und auch beleidigend

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1,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Welche wenn es mal welche gibt. Prügeln sich alle halb drum gerade die frisch gelernten die noch Erfahrung sammeln möchten.

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1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird nur kommuniziert wenn der dienstplan zum x mal geändert wurde und man in andere Filialen fahren muß die irgendwo in Buxtehude sind

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3,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ist das einzige was funktioniert

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