Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Verschiedene Einblicke in mehreren Abteilungen. Viel Verantwortung. Man lernt sehr viel, was gut für die Ausbildung ist.
Keine Einarbeitung, schlechte Kommunikation und hängt in Sachen Digitalisierung hinterher.
Kommunikation sollte verbessert werden.
Je nach Abteilung Unterschiedlich aber meist positiv.
In der Verwaltung schwierig
Normale Arbeitszeiten. Gleitzeit wäre noch wünschenswert.
Kann ich nichts zu sagen, wurde von einem Ausbildungsträger finanziert.
Meine Ausbilderin hat sich oft Zeit genommen aber 1 Stern Abzug, weil Sie es sehr kompliziert erklärt hat was bei den einen oder anderen Aufgaben zu Fehlern gesorgt hat
Es gibt natürlich nicht immer Arbeit die spaß macht, man konnte mit der ein oder anderen Personen ein nettes Gespräch führen was das Arbeiten angenehm machte.
Da ich verschiedene Abteilungen durchgegangen bin, waren sie sehr abwechslungsreich und fordernd. Manchmal zu fordernd und es gab keine Einarbeitung weshalb man oft ins kalte Wasser geschickt wurde.
Die Mitarbeiter sind sehr respektvoll mit einem umgegangen
Das er immer lustig drauf ist
Gehalt
Immer was zum lachen
Es macht Spaß die Kunden zu bedienen und mit den Mitarbeitern zusammen zu Arbeiten
Man erwartet jeden Tag neue colle Aufgaben
Alle sind sehr Respektvoll und Nett
Dass es ein Geburtstagsgeschenk gibt.
Dass sie hier gute Bewertungen selbst schreiben um besser zu wirken, anstatt wirklich besser zu werden.
Die Bewertungen hier ernst zu nehmen und wirklich an sich zu arbeiten.
Anfangs merkt man es vielleicht gar nicht. Man wird immer an gelächelt und es wird auch immer guten Morgen und tschüss gesagt. Bis zu dem Tag wo Ihnen der Schuh drückt. Und plötzlich versteht man alles und man versteht alle anderen, die sich in sich gekehrt haben.
Wenn man den richtigen Leuten in den aller Wertesten kriecht, dann kommt man hoch. Und wenn man andere klein macht, noch weiter hoch.
Sie sprechen von Gleitzeit
Es gibt aber eine Kernarbeitszeit, die eingehalten werden muss, die deinen ganzen Stunden entspricht und man darf das Gebäude nicjt verlassen zur Pause. Man darf auch nicht später kommen und früher gehen schon gar nicht. Wenn du sagst du hast alles erledigt wirst du schief angeschaut und es wird sich überlegt was du mehr arbeiten könntest damit das nicht nochmal passiert.
Azubigehalt ist nie schön. In meiner Klasse hatten viele ungefähr das selbe Gehalt. Aber schon sehr niedrig. Und dazu der Urlaub von 22 Tagen ist auch nicht gerade schön.
Es ist nur ein Krieg gegen die personalabteilung und der "Ausbilderin" gewesen.
Hauptsache sie darf ausbilden, wirklich eine Fachkraft auszubilden war nicht das Ziel. Auch gern gesagt wurde, dass Auszubildende Auszunutzende sind, da wir günstiges Personal sind.
Anfangs war man voller Hofnung, man hat immer zuhören bekommen "wenn du es hier schaffst, schaffst du es überall" man dachte weil man viel lernt, aber alles was man lernt ist dass einige Menschen Teufel sind. Gemeint war "wenn du hier ohne psychische Probleme durch kommst, schaffst du alles"
Aus meiner Erfahrung hat das alles nur Schlaftabletten gekostet um nicht davon zu träumen, wie ein Drama auftaucht aus dem Nichts. Als man dann wach war von den schönen Träumen, war die Laune schon nach dem aufstehen verdorben. Und das nur weil dein Unterbewusstsein dieses Umfeld in deinem Leben verarbeiten muss.
Vertraut auf euer Bauchgefühl! Wenn ihr einmal denkt es wäre gut zu wechseln, dann wechselt den Ausbildungsbetrieb sofort und denkt nicht weiter und weiter die 2 Jahre schaffe ich noch, das eine Jahr schaffe ich auch noch. Man geht nur immer mehr kaputt.
Anlernen heißt: einmal zeigen anhand von Zetteln wo sie sich Notizen gemacht haben, wie man dort hin kommt. Also meist hat die Person die Sie anlernt selbst keine Ahnung wie es nochmal ging.
Die Aufgaben wurden dann also einmal gezeigt und dann wurde es deine Verantwortung. Wenn etwas falsch war wurde man als dumm betitelt. Wenn die anderen Personen es mal falsch machten wurde eine Lösung gefunden, wenn man selbst eine Lösung fand, war die Lösung NICHT gut, denn erstmal war klar du hast es FALSCH gemacht und nichts anderes zählte. Das führungspersonal musste dann erstmal 2h besprechen was sie tun, um dann auf deine Lösung zu kommen die du schon vorgeschlagen hattest. Aber SIE haben deinen Fehler ausgebadet! Und du bist nun in deren Schuld!
Du solltest von nun an also froh sein, dass du überhaupt noch bei Leifert arbeiten darfst und dieses tolle Unternehmen dich nicht sofort kündigt.
Viele verschiedene banale Aufgaben zum Zeitvertreib ohne Sinn und Verstand. Hauptsache du übernimmst keine wirklich wichtigen Aufgaben, wo du vielleicht noch entdecken könntest dass das Lieblingspersonal 5 Std. Benötigt, wenn man eigentlich nur 1 Std. damit beschäftigt wäre.
Absolut nicht. Kein Respekt vor neuem Personal, kein Respekt vor alten Personal, kein Respekt vor älteren oder jüngeren. Man müsste mal fragen, ob sie dieses Wort kennen in Bezug auf andere als sich Selbst.
Das immer ausreichend Parkplätze vorhanden sind an jedem Standpunkt.
So ziemlich alles..
Sollen menschlicher werden und nicht leichtsinnig mit der Gesundheit der Arbeitern umgehen..
Dadurch das man nur eine Nummer ist, juckt keinen dein Wohlbefinden.. Die Bezirksleiter Fragen zwar nach dein Wohlbefinden, interessiert die aber nicht.
Da muss ich zu geben, dort hat man Chancen hoch zu kommen, aber zu welchem Preis.... li
Morgends arbeitet man eine Stunde umsonst, dass muss hier jedem klar sein! Und wenn man rechtzeitig anfängt, wird man nicht gut mit den Bezirksleitern sein..
Sie prallen mit 100€ mehr im Monat..
Hurra, statt 500€, 600€... Bezahlen tun sie rechtzeitig..
Sag bloß nicht, dass du ein Führerschein hast, sonst wirst du nur missbraucht deswegen.
Manche Kollegen sind absolut Gold Wert, weswegen die Arbeit kurzzeitig doch mal Spass gemacht hat.
Zeit zum lernen ist bei der Arbeit hier als Azubi nicht.. Da man schon nach 1 Monat alleine steht..
Immer das gleiche, Tag ein Tag aus, egal ob Frühschicht oder Spätschicht..
Respekt hat man als Azubi da wohl nicht verdient. Man ist leider nur eine Nummer.
Sie sollten mehr auf ihre Mitarbeiter eingehen. Und Auszubildende nicht kurz vorm Ende der Probezeit raus werfen.
der Schokokuchen schmeckt gut
ich will am Liebsten kündigen , aber dann habe ich kein Geld
aufhören zu lügen
Arbeitskleidung stellen
musste 5 euro für ein Schild zahlen
bin ja meisten allein und dann mäckern die Kunden , weil es nicht schneller geht
noch mehr Arbeit vielleicht
noch kein richtiges Wochenende gehabt
Appel und ein EI
Doppelt arbeiten
Ja super, schön alleine arbeiten
Immer das Gleiche, Brötchen rein und raus