Schlechter Arbeitgeber
Arbeitsatmosphäre
stressig bezogenes Umfeld
Arbeitsbedingungen
Der Firmeninhaber sollte ein Betriebsrat gründen. Und einen anonymen Kummer Kasten für Angestellte aushängen.
Es sollte mehr Kontakt gehalten werden. Wie es in den Filialen läuft,sowie eine Verbesserung der Arbeitsbedingungen,Arbeitsbelastung,
Fairere Einteilungen und Gestaltung des monatlichenes Planes. Es werden Eltern zu sehr bevorzugt. Arbeiten meist nur Frühschichten und arbeiten nicht mal dafür eine Abendschicht.
Gehalt/Sozialleistungen
schlechte Bezahlung für die Arbeitnehmer. Es gibt keine jährliche Gehaltserhöhung!! Nur 10 cent alle fünf Jahre. Angestellte beklagen sich durch das Geringe Einkommen.
Es sollte eine Überlegung wert sein,die Urlaubstage zu erhöhen.
Das Gehalt sollte für die Angestellten auf 2500,00
Euro erhöht werden.
Image
Alles nur Fassade.
Karriere/Weiterbildung
Langjährige Angestellte werden vernachlässigt. Aufstiegsmöglichkeiten nicht gegeben.