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Bali 
Therme
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12 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 2,6Weiterempfehlung: 25%
Score-Details

12 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Es könnte so viel besser sein!

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bad Oeynhausen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Benefits (kostenfreie Nutzung der Anlage, Kostenfreier Kaffee)

- wenn man sich aus allem Drama raushält und vieles mit Humor sieht, kann man viel Spaß haben

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- fehlende Kompetenzen in der Führungsebene

- Verträge werden systematisch nicht verlängert

- fehlende Wertschätzung und respektloser Umgang

Verbesserungsvorschläge

- Respektvoller Umgang in alle Richtungen

- Personal, vor allem Führungskräfte besser schulen/unterstützen

- Equipment funktionsfähig halten und im Notfall (!) eine alltagstaugliche(!) Lösung anbieten

- Gehälter anpassen um qualifiziertes Personal zu erreichen

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre könnte wirklich gut sein, denn es gibt viele unterschiedliche Mitarbeiter und es ist insgesamt ein freundlicher und lustiger Umgang untereinander. Ausnahmen gibt es natürlich immer. Das große Manko ist aber das Verhalten der Vorgesetzten denn es gibt kaum Lob, dafür wird jeder Fehler angesprochen, gerne auch in größerer Runde. Man fühlt sich oft "an den Pranger gestellt". Hinzu kommt, dass man in der Vergangenheit gesehen hat, dass man bei Problemen weder auf die direkten Vorgesetzten, noch auf den Betriebsrat, geschweige denn auf HR vertrauen kann.

Image

Die Anlage hat an sich einen guten Ruf und zieht viele Gäste an. Als Arbeitgeber hat die Bali-Therme einen furchtbaren Ruf.

Work-Life-Balance

Fremdwort. Dem gibt es nichts hinzuzufügen.

Karriere/Weiterbildung

Nicht vorhanden.

Gehalt/Benefits

Gezahlt wird Mindestlohn/knapp über Mindestlohn. Ein Stern mehr für die Zuschläge und für die Möglichkeit die Anlage kostenfrei zu nutzen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es geht hauptsächlich ums Geld. Da könnte man viel mehr machen.

Kollegenzusammenhalt

Es kommt immer drauf an. Insgesamt würde ich aber sagen, dass die Kollegen im Arbeitsalltag gut zusammenhalten und gut zusammenarbeiten. Bei Problemen und Schwierigkeiten ist sich dann aber jeder selbst der Nächste.

Ein weiteres Problem ist die hohe Fluktuation. Verträge werden grundsätzlich befristet und unabhängig von der Leistung nach zwei Jahren nicht verlängert.

Umgang mit älteren Kollegen

Das Gute ist... Junge und ältere Mitarbeiter werden gleich (schlecht) behandelt. Da wird kein Unterschied gemacht.

Vorgesetztenverhalten

Wie bereits erwähnt ist das Vorgesetztenverhalten durchgehend katastrophal. Respektlos, unstrukturiert und ohne Sinn und Verstand.

Arbeitsbedingungen

Auch hier könnte man locker vier Sterne erreichen, wenn das täglich benötigte Equipment nicht ständig kaputt/außer Betrieb wäre.

Kommunikation

Die Kommunikation ist insgesamt gut. Viele Dinge machen nur einfach wenig Sinn und führen am Ende zu mehr Verwirrung.

Gleichberechtigung

Aufstiegschancen gibt es kaum, die Arbeit wird nicht wertgeschätzt. Einzelne Mitarbeiter werden offensichtlich bevorzugt. Minijobber werden benachteiligt.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind nicht interessant oder herausfordernd. Man kann sich auch nicht groß einbringen. Da man das aber vorher weiß gibt es eine neutrale Bewertung.

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Bitte sich drei mal überlegen, ob man dort arbeiten möchte

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Bad Oeynhausen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

SORRY

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlecht am Arbeitgeber ist dass jeder auf diesem Posten nicht wichtig genug ist um irgendeine Form von Anerkennung bekommt. Ein Lächeln hier und da von der Führung aus Holland reicht nicht

Verbesserungsvorschläge

Sucht euch endlich ausgebildes Leitungspersonal.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist extrem angespannt. Es wird keine Eigeninitiative gewünscht, keine Lob ausgesprochen oder sonstiges. Eine Weihnachtskarte auf A4 normalem Papier gedruckt und man muss sich auch noch Beleidigungen von den Kunden anhören ohne jegliche Form von Unterstützung des Unternehmens

Image

Für die dort gearbeitet haben, vorallen in den letzten 2 Jahren, ist das Image unten durch

Work-Life-Balance

Urlaub muss wie üblich beantragt werden und wird auch meistens genehmigt. Bei kurzfristigen Tagen kommt es darauf an ob es Winter oder Sommer Saison ist. Schichtpläne können allerdings sehr kurzfristig geändert werden.

Karriere/Weiterbildung

Gibt es nicht. Du wirst immer hinterm Tresen stehen und absolute keine Loyalität, Achtung oder irgendwelche Gratifikation erhalten

Gehalt/Benefits

Immer ein kleines bisschen über Mindestlohn, 14,20€ und Altersvorsorge und natürlich kostenloses Wasser, Kaffee und Apfelschorle

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Soll man da irgendwas schreiben?
Das Bewusstsein liegt bei, wie verdienen wir am schnellsten das meiste Geld mit den wenigsten Auflagen, Arbeitern und natürlich die wenigsten Gesetze einzuhalten.

Kollegenzusammenhalt

Man versucht zusammen zu arbeiten, da es aber zu viele Kollegen gibt, die kommen und gehen, ist es praktisch unmöglich.
Man trifft sich mehr oder weniger wie auf einem Bahnhof beim umsteigen. Was soll oder kann man da erwarten. Außerdem übernehmen fleißige Kollegen sehr oft die Arbeit von denen die meinen sie könnten sich eine schöne Schicht machen und so das Geld verdienen.

Umgang mit älteren Kollegen

Man arbeitet auf junge Mitarbeiter hinaus, ältere oder langfristige die noch da sind, an dieser Stelle, werden entweder bevorzugt oder arbeiten bis sie umfallen.

Vorgesetztenverhalten

Entscheidungen der Teamleitung und der Geschäftsführung sind absolutes Gesetz obwohl außer HR keiner irgendeine Ausbildung oder Ahnung hat wir Mitarbeiter zu führen sind. Entscheidungen werden über den Köpfen von HR und Betriebsrat getroffen, der erst hinterher informiert wird und der aus irgendeinem Grund nicht einschreitet. Lieblings Mitarbeiter tanzen den Vorgesetzten auf der Nase herum, mit der ihrer Einwilligung.

Arbeitsbedingungen

Absolut keine Hygienischen Maßnahmen. Im Sommer zu heiß im Winter zu kalt.

Kommunikation

Nichts, absolute Totenstille, wenn was kommuniziert wird sind es kurzfristige Befehle die nicht durchdacht sind

Gleichberechtigung

An dieser Stelle ist es egal ob Männchen oder Weibchen. Du bist sowieso entbehrlich, es sei denn du gehörst zu der oberen Etage.

Interessante Aufgaben

Naja, am Anfang ist alles neu. Herausforderungen gibt es in diesem Posten nur wenn man sich gegenüber den Kunden verteidigen muss oder wenn man es mit unangenehmen Leuten zu tun hat.

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Toxisches Umfeld. Wer hier arbeitet, verliert irgendwann sich selbst. Menschlichkeit existiert nicht.

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Bad Oeynhausen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass ich noch viele weitere Punkte nennen könnte, als bereits getan. Wie problematisch dieses Unternehmen ist und was dort hinter den Kulissen passiert könnte man nicht mal in einem Buch festhalten.

Verbesserungsvorschläge

Dieser Arbeitgeber hat mich komplett zerstört. Ich wurde ohne Grund freigestellt, auch nach mehrfacher Bitte eines Grundes wurde mir keiner genannt: "Es liegt nicht an dir du bist nur Teil eines Kollateralschadens“ - so steht man plötzlich arbeitslos da, obwohl man einen Tag davor noch in den Himmel gelobt wurde und Anfragen von Partnereinrichtung bekommt, um mit Expertise zu dienen.

Man wird nicht wie ein Mensch behandelt, sondern wie eine Nummer im System. Selbst als ich einen Todesfall in der nahen Familie durchlebte, wurde keine Rücksicht genommen. Ich musste einen Urlaubstag nehmen und währenddessen vom Hospiz aus trotzdem arbeiten, da die Aufgaben ja erledigt werden müssten.
Die Führungskräfte, die wirklich Probleme machen (und hier rede ich von Macht ausnutzen gegenüber weiblicher Mitarbeiterinnen, extreme Beleidigungen etc), dürfen bleiben. Wie wäre es, wenn ihr endlich mal diese Strukturen hinterfragt und anfangt, Arbeitskräfte zu schätzen, statt ihnen ins Gesicht zu sagen, dass jeder austauschbar ist? Wie wäre es, mal wirklich daran zu arbeiten, ein respektvolles Miteinander zu ermöglichen?

Arbeitsatmosphäre

Sehr angespannt. Alle hassen sich insgeheim. MitarbeiterInnen beleidigen sich und schreien sich an, gerne auch vor Gästen.

Image

Das Image wird immer schlechter und das nicht ohne Grund. Alle Angestellten lachen selber über das Unternehmen und wissen genau, das dort alles falsch läuft, sehen jedoch fast schon keine Hoffnung mehr, dass sich jemals etwas ändern kann.

Work-Life-Balance

Überstunden vorprogrammiert für ein maues Gehalt - Dankbarkeit gibt es nicht.

Karriere/Weiterbildung

In meiner Abteilung keine Möglichkeiten zur Weiterbildung. Sogar die Anfrage auf Teilnahme an einer der günstigsten Tagungen wurde abgelehnt.

Gehalt/Benefits

Niedriges Gehalt, keine Chancen auf Gehaltserhöhung. Dafür Möglichkeiten betrieblicher Altersvorsorge.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kann ich nicht viel zu sagen.

Kollegenzusammenhalt

Unter den MitarbeiterInnen teils gut, allerdings weiß man nie, wer einem hinter dem Rücken ein Messer in den Rücken rammt. Freundschaften schließen ist fast schon verboten, wird von der Führungsebene nicht gern gesehen.

Umgang mit älteren Kollegen

Kann ich nicht viel zu sagen, da ich die jüngere Kollegin war. Wurde als jüngere Kollegin jedoch schlecht behandelt, nicht ernstgenommen und nicht respektiert.

Vorgesetztenverhalten

Wenn ich hier 0 Sterne geben könnte, würde ich es tun. Ich wurde fast schon gemobbt von Vorgesetzten, die doppelt so alt waren wie ich. Als ich es angesprochen habe wurde mir nur gesagt, wenn’s nicht besser wird müsse ich mich nach einem neuen Job umschauen. Vorgesetzte sind sich untereinander nicht einig, stehen alle kurz vorm Burnout. Als junge Person in so einem Unternehmen zu arbeiten war traumatisierend.

Arbeitsbedingungen

Das Büro ist eine Katastrophe, Fußböden mussten rausgerissen werden und wurden Monate nicht ersetzt, andere Mitarbeiter arbeiten mit gefährlichen Säuren ohne Schutzkleidung gestellt zu bekommen.

Kommunikation

Man hat Angst, Kritik zu äußern, da man dafür bestraft wird.

Gleichberechtigung

Man wird ständig von den männlichen Mitarbeitern sexuell belästigt, teilweise sogar beleidigt. Vorgesetzte tun dagegen nichts, es wurden nach Kenntnisnahme nicht einmal Abmahnungen verteilt, nur eine Ansprache von wegen "ich will das ja auch nicht sagen müssen aber sowas darf man hier nun mal nicht sagen, da sind die Frauen sehr empfindlich.“. Der Vorschlag, etwas für den Weltfrauentag zu tun wird mit "Ihr Frauen bekommt schon genug das ganze Jahr" belächelt.

Interessante Aufgaben

Es ist so schade - die Branche und die Aufgaben sind so interessant. Leider überschattet alles andere diesen Fakt irgendwann.

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Work Life Balance, Fairness und Wertschätzung sind Fremdworte

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bad Oeynhausen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe Kommentare.

Verbesserungsvorschläge

Weiterbildung/Schulung der Mitarbeiter
Besser qualifizierte Führungskräfte einstellen oder die vorhandenen Führungskräfte fördern und fordern und entsprechend entlohnen. Mitarbeiter bei gleicher Tätigkeit, gleich entlohnen. Renovierung der Anlage. Weiterentwicklung des Angebotes.

Arbeitsatmosphäre

Es gibt viele Gerüchte, Intrigen, Kontrollen und kein Vertrauen in die Mitarbeiter und unter den Kollegen.

Image

Durchwachsen. In den letzten Jahren gab es sehr viele Beschwerden.

Work-Life-Balance

Nicht vorhanden. Es sind zu wenig Mitarbeiter in den Abteilungen, was zu Überlastung und wenig Ausgleich führt.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung nicht vorhanden. Karrierechancen nur gering, wenn man als Teamleitung tätig wird.

Gehalt/Benefits

Mindestlohn/knapp über Mindestlohn, je nach Position. Gehalt kommt pünktlich. Außerdem gibt es Sonn- Nacht- und Feiertagszuschläge sowie Mitarbeitervorteile wie Rabatte und freien Zugang zur Therme/Sauna.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kann ich nicht beurteilen. Daher neutral

Kollegenzusammenhalt

Es gibt Ausnahmen. Aber in den meisten Fällen ist jeder sich selbst der Nächste.

Umgang mit älteren Kollegen

Kann ich nicht beurteilen, ich denke OK.

Vorgesetztenverhalten

Kommt auf die Abteilung an. In meinem Fall kann ich nichts schlechtes sagen.

Arbeitsbedingungen

Es gibt kostenlos Kaffee, Wasser und Apfelschorle. Umkleiden, Schließfächer etc. sind vorhanden. Das Equipment ist in Ordnung.

Kommunikation

Die Kommunikation ist in den meisten Fällen und den einzelnen Abteilungen gut. Man muss jedoch auch oft nachhaken, weil Dinge nicht zuende gedacht und/oder kommentiert werden.

Gleichberechtigung

Eigentlich gut. Das einzige was nicht in Ordnung ist, ist das Minijobber bei gleicher Tätigkeit einen geringen Stundenlohn erhalten als Teil- oder Vollzeitkräfte.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind weder interessant noch anspruchsvoll aber das weiß man ja vorher.

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Die schlimmste Firma für Mitarbeiter bisher

2,5
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Bad Oeynhausen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Gerüchte und Intrigen. Die Geschäftsleitung macht mit.

Image

Image ist gut, aber das stimmt nicht Realität überein

Work-Life-Balance

Immer erreichbar

Karriere/Weiterbildung

Mitarbeiter werden ausgebeutet…

Gehalt/Benefits

Sehr schlechte Bezahlung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es geht nur um Geld

Kollegenzusammenhalt

In jeder Abteilung unterschiedlich

Umgang mit älteren Kollegen

Nur junge Leute erwünscht

Vorgesetztenverhalten

Leider Enttäuschung

Arbeitsbedingungen

Chlor Geruch und Feuchtigkeit

Kommunikation

Keine offene Kommunikation möglich

Gleichberechtigung

Manche Leute werden bevorzugt

Interessante Aufgaben

Man muss selbst aktiv werden

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Bali therme Bewertung

3,0
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bad Oeynhausen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Viele meiner Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Routinen nicht durchbrechen und sich wenig Neues wagen.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Förderung der Mitarbeiter und Angebot von Weiterbildungs und Seminar Möglichkeiten

Karriere/Weiterbildung

Keinerlei innerbetriebliche Weiterbildungsmöglichkeiten und unbekannte Aufstiegschancen.

Gehalt/Benefits

Gehälter werden pünktlich bezahlt auch Vermögenswirksame Leistungen werden gezahlt, aber das Grundgehalt ist zu gering.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Nicht zu empfehlen!

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bad Oeynhausen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

AG stellt einen gewissen Betrag zu Verfügung, sodass Mitarbeiter ohne große Mehrkosten die Therme nutzen können. Allerdings wurde der Betrag um die Hälfte gekürzt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mitarbeiter werden nur hingehalten

Karriere/Weiterbildung

Absolut keine Chance, AG verweigert einem Karrierechancen. Zum einen, so die Aussage, wolle man vermeiden, dass Gruppierungen entstehen und zum anderen wurden finanzielle Engpässe als Begrünung aufgeführt. Das bei einer internen Ausschreibung mit mehr als einem Bewerber möglicherweise vorübergehende Spannungen entstehen könnten, ist in keinem Fall Grund genug, Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Karrierechancen zu verweigern, zumal die pauschale Absage zu Frustration und damit zu weiteren Spannungen führen könnte.
Auch die zusätzliche finanzielle Belastung, die aus einer ausgeschriebenen Stelle (Leitungsposition) resultiert, dürfte im Vorfeld bekannt gewesen sein. Insbesondere die wochenlangen Verzögerungen, begleitet von Worten der Zuversicht…

Gehalt/Benefits

unzureichend, Gehaltserhöhung auch nach mehreren Jahren nicht möglich! Vermögenswirksame Leistungen werden nicht gezahlt.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Toller Arbeitsplatz

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Bad Oeynhausen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man kann viel selbstständig arbeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Entscheidungsdauer ist etwas zu lang.

Arbeitsatmosphäre

Familiär aber zwischendurch etwas unorganisiert.

Work-Life-Balance

Man kann alles super vereinbaren

Kollegenzusammenhalt

Alles bestens

Vorgesetztenverhalten

Zurückhaltend. Leider nicht immer richtungsweisend

Kommunikation

Ist etwas dürftig


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Entspannt

4,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bad Oeynhausen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Einsichtig, verhandlungsfähig jederzeit, top 8/10

4,1
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bad Oeynhausen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 12 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Bali Therme durchschnittlich mit 2,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 29% der Bewertenden würden Bali Therme als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 12 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 12 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Bali Therme als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.