Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei BALLISTOL die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 17 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
13 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Arbeitsatmosphäre ist insgesamt sehr angenehm und von einem guten Miteinander geprägt. In den Abteilungen herrscht ein kollegiales und unterstützendes Umfeld, in dem man sich gegenseitig hilft. Man merkt, dass Wert auf ein respektvolles und faires Arbeiten gelegt wird.
Die Kommunikation im Unternehmen funktioniert grundsätzlich gut, ist aber an manchen Stellen noch ausbaufähig. Gelegentlich könnten Informationen etwas früher oder klarer weitergegeben werden. Insgesamt ist aber ein offener Umgang vorhanden, sodass man Themen gut ansprechen kann.
Der Kollegenzusammenhalt ist sehr gut. In den Abteilungen wird sich gegenseitig unterstützt und man kann sich aufeinander verlassen. Das sorgt für ein angenehmes und kollegiales Arbeitsklima im Alltag.
Die Work-Life-Balance ist im Alltag gut spürbar. Arbeitszeiten lassen sich in der Regel gut mit dem Privatleben vereinbaren und es wird auf eine gewisse Flexibilität geachtet. Dadurch kann man Beruf und Freizeit gut miteinander verbinden.
Das Vorgesetztenverhalten ist insgesamt in Ordnung, allerdings in einigen Fällen noch ausbaufähig. Viele Führungskräfte sind ansprechbar und bemüht, dennoch könnte die Kommunikation und einheitliche Führung an manchen Stellen konsequenter sein. Insgesamt gibt es hier noch Potenzial zur Verbesserung.
Teamwork in allen Arbeitsbereichen positiv.