12 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
12 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
12 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Momentan in Ordnung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Regensburg gearbeitet.
Work-Life-Balance
38 h Arbeit zzgl. Wochenende, ca 2 Tage im Monat. Ich finde die Wochenende sollten meiner Arbeitszeit angerechnet werden, leider zahlt dies jedoch als Bereitschaftsdienst und wird sehr schlecht vergütet
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Es gibt genug bessere Alternativen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Regensburg gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise gibt es Gebäude die seit 40 Jahren keine Renovierung erhalten haben, die Wohnangebote sehen dort teilweise sehr unwirklich aus. Vornerum wird immer nur die gute Fassade gezeigt, doch dieser Betrieb hat so einige Probleme die er nicht gewillt ist anzugehen. Man hat die letzten Jahre vorallem deutlich gespürt wie gewisse "Maßnahmen" getroffen wurden. Letztendlich dient alles nur der Optimierung der Kosten. Früher: ein Anleiter in der Wohngruppe für den Schüler
Quasi 1 zu 1
Jetzt: ein Anleiter für alle Schüler des gesamten Hauses.
Jetzt eher 1 zu 6.
Zum Verständnis jeder Anleiter bekommt einen Bonus (eh nicht viel vllt 50€) somit muss man nicht mehr 6 Leuten 50€ zahlen sondern nur noch einer. Das ist letztendlich der Grund. Das die Qualität nicht die selbe ist sollte klar sein.
Ähnliches Beispiel: es herrscht Personalmangel. Es sollen nun Mitarbeiter auch auf anderen Wohnangeboten testweise arbeiten um für das WA geschult zu sein, um im Falle eines Ausfalls einzuspringen. Dies zeigt klar das sie nicht gewillt sind Geld in die Hand zu nehmen und lieber ihren bestehenden Mitarbeitern teilweise bodenlose Konzepte aufzwingen.
Verbesserungsvorschläge
Einführung eines Springerpools.
Überdenken der alten Strukturen.
Mehr echte Lebensqualtität für die Bewohner der Wohngruppen.
Work-Life-Balance
Pausenloses Einspringen, wird quasi auch so gut wie gar nicht vergütet. Es gibt ungeplante Überstunden, welche aber nur bis 24h vor dem Dienst gelten. Zudem hat der AG eine Ruhezeit von 9 Stunden zwischen zwei Diensten, natürlich eine Sonderregelung sonst wäre es ja nicht rechtens.
Karriere/Weiterbildung
Gibt's es relativ wenig Möglichkeiten
Gehalt/Benefits
Ist okay, normaler Tarifvertrag,
Vorgesetztenverhalten
Vorsicht vor falscher Freundlichkeit.
Arbeitsbedingungen
Mir persönlich wäre viel mehr Zeit an den eigentlichen Menschen die Hilfe brauchen wichtig.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Ein familienfreundlicher Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Regensburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familienfreundlich, alle freundlich und nett
Verbesserungsvorschläge
Noch moderner!
Vorgesetztenverhalten
Excellent
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Seit Jahren zufrieden, glücklich Heilerziehungspfleger zu sein.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Regensburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Angestellten
Verbesserungsvorschläge
Alles bestens
Arbeitsbedingungen
Auch im Schichtdienst kann ich Dienstplan-Wünsche angeben.
Gleichberechtigung
Durch die Multiprofessionellen Teams ist es aufgelockert, jeder hat jedoch gleich viel Mitsprache Recht.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Nein danke
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Regensburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Überhaupt nichts
Arbeitsatmosphäre
Grauenhaft. Sobald der Arbeitgeber mitbekommt, dass sich Mitarbeiter untereinander anfreunden werden sie sofort auf unterschiedliche Gruppen versetzt.
Networking = was ist das?
Work-Life-Balance
Dein Leben zählt nichts. 4 Wochen am Stück ohne freien Tag arbeiten gehört zum guten Ton.
Karriere/Weiterbildung
Wird versprochen und nicht eingehalten
Kollegenzusammenhalt
Aushorchen, verpetzen und Mobbing gehört zur Tagesordnung auf diversen Gruppen.
Vorgesetztenverhalten
Kaum Kompetenz vorhanden
Gleichberechtigung
Frauen haben nicht die gleichen Chance wie Männer
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Nicht zukünftig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Regensburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zahlt pünktlich
Arbeitsatmosphäre
Negativ, Personalmangel auf dem Höchststand
Image
Lebt noch im letzten Jahundert
Work-Life-Balance
Kommt auf die Position an
Karriere/Weiterbildung
Kein Geld
Kollegenzusammenhalt
Sonst ginge gar nichts mehr
Umgang mit älteren Kollegen
Kein Konzept
Vorgesetztenverhalten
Keine Zeit für Führung vlt. auch nicht genug Kompetenz
Arbeitsbedingungen
Digitalisiert = Fehlanzeige
Kommunikation
Negativ, keine Infos
Gleichberechtigung
Das passt
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Regensburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Für den sozialen Bereich angemessene Bezahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die Personalkultur, Mitarbeiter werden ausgebeutet (sollen ständig einspringen, hohe Arbeitsbelastung)der Arbeitgeber verhält sich so als würde er gar keine Mitarbeiter außerhalb der Führungsebenen benötigen, schlechte Kommunikation, maximale Gelderwitschaftung
Arbeitsatmosphäre
Die Einrichtung steckt in einer negativen "Emotionsblase"
Work-Life-Balance
Ständiges einspringen da zu wenig Mitarbeiter, viele Kündigungen, viele Krankheitsausfälle
Karriere/Weiterbildung
Laut Führungsebene häufig kein Geld für Weiterbildungen vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Vom Team abhängig
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte interessieren sich nicht für ihre Mitarbeiter. Kein wertschätzender Umgang mit Untergebenen, starre Hierarchien, Entscheidungen sind für die Mitarbeiter nicht nachvollziehbar
Kommunikation
Schlechte Kommunikation auf Führungsebene und zu den Mitarbeitern, Entscheidungen werden über die Köpfe der Mitarbeiter getroffen und nicht erklärt
Gehalt/Benefits
Angemessene Bezahlung für den sozialen Bereich
Interessante Aufgaben
Ein vielfältiges Arbeitsangebot
Image
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr gut: 5 von 5 Sternen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Regensburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sicherer Arbeitsplatz, Gleitarbeitszeit, Wohnortnähe, Gutes Betriebsklima
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt keine Nachteile bei meinem Arbeitgeber
Verbesserungsvorschläge
Ich habe keine Verbesserungsvorschläge, alles ist optimal
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Bewertung
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur MFA in Regensburg absolviert.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Erfahrung und allgemeine Bewertungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Regensburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 12 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Barmherzige Brüder Straubing durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 80% der Bewertenden würden Barmherzige Brüder Straubing als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 12 Bewertungen gefallen die Faktoren Kommunikation, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 12 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Barmherzige Brüder Straubing als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.