Kommunikation nach unten ist eine Katastrophe
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Nähe
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeitbetrug bei gewerblichen AN
Qualifizierungen werden bei Entgeld Eingruppierungen nicht berücksichtigt
Verbesserungsvorschläge
mehr Gleichberechtigung zwischen gewerblichen und angestellten Arbeitnehmern
Arbeitsatmosphäre
geprägt von übler Nachrede und mangelndem Vorgesetzen Verhalten
Kommunikation
Die gibt es so gut wie gar nicht ,vor allem im produzierenden Bereich.
Kollegenzusammenhalt
ist gut
Work-Life-Balance
wird eher im Angestelltenverhältnis angewand
Vorgesetztenverhalten
mangelhaft und von Kompetenzdefiziten geprägt
Gleichberechtigung
im Gewerblichen Bereich wesentlich schlechter gestellt als im angestellten Verhältnis
Umgang mit älteren Kollegen
wie oben
Gehalt/Benefits
im gewerblichen Arbeitsverhältnis weit unter Durchschnitt
Interessante Aufgaben
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen so offen zu schildern. Wir nehmen Ihre Rückmeldung ernst – insbesondere Ihre Kritik an der Kommunikation im produzierenden Bereich, am erlebten Vorgesetztenverhalten sowie an der wahrgenommenen Ungleichbehandlung zwischen gewerblichen und angestellten Mitarbeitenden.
Unser Anspruch ist eine faire, respektvolle Zusammenarbeit über alle Bereiche hinweg. Es gibt bei uns definierte Regelungen zu Entgeltstrukturen/Eingruppierungen und auch zur Berücksichtigung von entsprechenden Qualifikationen.
Ihr Hinweis auf Arbeitszeitbetrug ist besonders schwerwiegend. Solche Vorwürfe nehmen wir sehr ernst, wir dulden Arbeitszeitbetrug in keiner Form. Wenn es hierzu konkrete Beobachtungen oder Beispiele gibt, bitten wir um vertrauliche Hinweise, damit wir dem Nachgehen und – falls erforderlich – konsequent handeln können.
Wenn Sie möchten, würden wir gern vertraulich mit Ihnen ins Gespräch kommen, um die genannten Punkte konkreter einordnen zu können. Sie erreichen uns jederzeit unter kununu@bauer.de. Selbstverständlich können Sie sich auch direkt an Ihre Ansprechpartner in der Personalabteilung wenden.
Freundliche Grüße
Hannah Sassnink