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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 33 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Bauknecht Hausgeräte die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 71 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Bauknecht Hausgeräte
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Bauknecht Hausgeräte
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Die meist gewählten Kulturfaktoren

33 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    52%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    48%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    42%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    42%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    39%

  • Professionell arbeiten

    Work-Life BalanceTraditionell

    39%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Der Druck ist groß, das liegt aber weniger an der Firma, sondern eher an der generellen wirtschaftlichen Lage

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wirklich gut. Man unterstützt sich gegenseitig.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

stets ein offener Dialog

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2,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Im Außendienst hat man zum Glück seine Ruhe. Ansonsten war die Stimmung unter den Kollegen schlecht

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2,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Man hat nur noch Dinge erfahren wenn das Kind in den Brunnen gefallen ist

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3,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Hatte immer ein offenes Ohr. Leider wollte er auch die komplette Kontrolle. Eigene Entscheidung waren nur gut wenn es so war wie er wollte

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