Nicht so gut.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Potenzial ist da.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Potenzial wird nicht genutzt.
Schreibt sich Gut-Bewertungen selbst.
Verbesserungsvorschläge
Tarif bezahlen.
Kommunikation
Schlecht.
Kollegenzusammenhalt
Vorhanden.
Vorgesetztenverhalten
Schlecht.
Interessante Aufgaben
Produktion eben.
Gehalt/Sozialleistungen
Deutlich unter IG-Metall-Tarif.
Image
Nimmt ab.
Karriere/Weiterbildung
Nicht wirklich.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe ehemalige Mitarbeiterin, lieber ehemaliger Mitarbeiter,
Vielen Dank für Ihr Feedback und die Zeit, die Sie sich dafür genommen haben.
Wir bedauern zu sehen, dass Sie einige Bereiche kritisch beurteilen. Um die Beweggründe besser zu verstehen, wäre es hilfreich, wenn Sie uns Ihre Eindrücke konkret schildern würden. Es ist uns wichtig, Ihr Feedback – vor allem zu den Bereichen Kommunikation, Vorgesetztenverhalten, Vergütung und Weiterbildung – zu verstehen und ernst zu nehmen.
Nehmen Sie bitte gerne über meine E-Mail Adresse (nhuebner@baumer.com) Kontakt für ein Gespräch mit mir auf.
Gerne möchten wir in diesem Ihre Erfahrungen besprechen und beurteilen, ob sich ggf. Initiativen ableiten lassen.
Vielen Dank für Ihr Engagement und wir wünschen Ihnen alles Gute auf Ihrem weiteren Weg.
Beste Grüße,
Nicole Hübner
HR Business Partnerin