329 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
298 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 30 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Die Atmosphäre war stets sehr gut und von Vertrauen geprägt.
In Bayern und Süddeutschland ist BAUR ein großer Name. Im Norden kennt man eher die otto group oder die große Konzernmutter OTTO.
Angefallene Überstunden sind stets ausgezahlt oder mit Urlaubsstagen ausgeglichen worden. Auf persönliche Umstände wurde immer viel Rücksicht genommen.
Karrieremöglichkeiten werden sowohl bei BAUR selbst als auch der otto group regelmäßig angeboten. Über Aufstiegschancen kann ich leider keine fundierte Angaben machen.
Das Praktikum wurde überaus gut vergütet. Kein Vergleich zu vergangenen Praktika.
Wie bereits bei der Gleichstellung erwähnt: Man ist total auf dem richtigen Weg, aber es gibt hier noch Verbesserungsmöglichkeiten. Das soziale Engagement der Gruppe für die Region ist besonders hervorzuheben.
Der Zusammenhalt in meiner Abteilung wurde tagtäglich gelebt, selbst wenn mal was schief gegangen ist.
Ich habe keine negativen Erfahrungen mit älteren Kolleg*innen gemacht und auch im Umgang mit ihnen nichts negatives festgestellt.
Absolut tadellos. Man hat immer das Gefühl bekommen, dass die eigene Arbeit wertgeschätzt wurde.
Gleitzeit mit wenig Überstunden.
Die Du-Kultur hat es mir sehr leicht gemacht mit Kolleg*innen kommunizieren zu können. Egal ob bei Praktikant*innen oder der Geschäftsführung.
Die BAUR-Gruppe ist auf einem guten Weg. Allerdings sind hierbei auch noch einige Stellschrauben zu drehen.
Bis auf ganz wenige Ausnahmen waren die Tätigkeiten interessant,
und abwechslungsreich. Eigene Impulse wurden immer mit offenen Augen und Ohren aufgenommen.
Liebe*r Ex-Prakti,
wow, das geht runter wie Öl. Vielen Dank für diese tolle Praktikumsbewertung und für die Weiterempfehlung.
Interessierten Studierenden gibst du mit deiner ausführlichen Bewertung einen sehr guten Einblick in das Praktikum in der Unternehmenskommunikation.
Wir freuen uns, wenn du uns an deiner Hochschule weiterempfiehlst. Weiterhin viel Erfolg in deinem Studium!
Liebe Grüße
Monja
Lohngehalt.
sich mehr um mitarbeiter kümmern.
Liebe*r Ex-Kolleg*in,
es tut mir leid, dass dir dein Einsatz bei uns nicht gefallen hat. Umso mehr danke ich dir, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Eindrücke zu schildern - nur so können wir uns verbessern.
Gerne möchte ich mich dazu mit dir austauschen, um genauer verstehen zu können, welche Dinge wir verändern sollten. Ich freue mich auf deinen Anruf unter 09572 91 3024.
Dankeschön und beste Grüße
Stefan
Was ich schön finde ist der generelle Umgang im Unternehmen, jeder grüßt, jeder hat ein offenes Ohr für deine Anliegen, es ist sehr vergleichbar mit einer großen Familie
Höhenverstellbare Schreibtische als Standard an jeden Arbeitsplatz einzuführen.
Auf das Privatleben wird sehr gut Rücksicht genommen was als Student sehr wichtig ist
Gehalt kommt immer pünktlich und für einen Werkstudentenjob, verdient man wirklich nicht schlecht.
Der Umgang mit meinen Kolleg*innen ist sehr freundlich, hilfsbereit, aber auch sehr direkt was ich schätze
Meine Vorgesetzten lassen mir in meiner Ausführung der Projekte eine relativ freie Hand und schalten sich eher unterstützend ein, als bestimmend
Höhenverstellbare Schreibtische und eine Klimaanlage im Büro wäre schon schön, aber alles in allem kann man sich nicht beschweren.
Im großen und ganzen sehr gut
Bei mir in der Abteilung sind wir ein komplett durchgemischter Haufen
Wow! Eine Bewertung mit fast 5 Sternen Das geht runter wie Öl!
Vielen lieben Dank, dass du dir die Zeit genommen hast und uns ausführlich deine Eindrücke schilderst. Danke auch für deine Verbesserungsvorschläge - die geben wir gerne weiter.
Ich wünsche dir einen schönen Tag und schicke liebe Grüße
Stefan
Dass trotz der schwierigen Situation am Markt, alles dafür getan wird, dass BAUR bestehen bleibt.
ES könnte mehr Gesundheitsmaßnahmen geben. Leider gibt es kein Fitnessstudio mehr und kein Yoga. Das habe ich sehr gerne genutzt.
Mehr offen kommunizieren.
Ich arbeite super gerne mit meinem Team zusammen und die Arbeitsatomsphäre bei uns ist sehr gut (innerhalb der Abteilung). Leider bekomme ich auch oft mit, dass dies in anderen Bereichen leider nicht so ist.
Könnte besser sein...
Ist immer das was man daraus macht.
Man muss schon sehr dafür kämpfen, vor allem wenn an allen Ecken und Enden gespart wird...
In meiner Abteilung ist sie super - ich kann mich auf meine Kolleginnen verlassen.
Ich komme mit meiner Führungskraft gut aus. Leider hat sie aufgrund der vielen Themen oft wenig Zeit.
In der Verwaltung völlig ok
Die Offenheit und Transparenz könnte noch besser gelebt werden.
Super viele spannende Tätigkeiten, wenn man sich darauf einlässt und offen dafür ist.
Liebe*r Kolleg*in,
vielen Dank für deine differenzierte Bewertung. Ich freue mich, dass der Zusammenhalt unter den Kolleg*innen in deiner Abteilung super ist und ihr euch aufeinander verlassen könnt. Toll auch, dass super viele spannende Tätigkeiten zu deinem Aufgabenfeld gehören.
Danke auch für deine Verbesserungsvorschläge - die gebe ich sofort weiter.
Schöne Grüße
Stefan
Kann ich nicht beurteilen
Liebe*r Kolleg*in,
ein herzliches Dankeschön für 4 Sterne und für deine Weiterempfehlung.
Liebe Grüße
Monja
Wer Packete mag, der ist hier richtig.
Ich denke in der Region ist der Name Baur überall bekannt
Normale Schichten fast wie überall
Nur für "auserwählte" Leute, der Rest macht weiter wie bisher
Der Lohn war gut, da kann man nix sagen
Ich denke da wird alles getan was möglich ist.
Wer im selben Boot sitzt...
Alt und Jung sind gleichermassen vertreten
Kommt drauf an, mit wem man sich unterhält, die einen setzen sich ein, die anderen jucken deine Probleme nicht.
Kommt auf die Tätigkeit an, mal gut, mal weniger
Man versteht seine polnischen Kollegen nicht und die verstehen die andere nicht.
Da seh ich keine Probleme
Packete zusammensuchen, das wars, aber wie gesagt wem es gefällt der ist hier richtig.
Liebe*r Kolleg*in,
vielen Dank für deine Bewertung. Ich freue mich, dass du viele Punkte mit 4 oder sogar 5 Sternen bewertet hast. Schade ist, dass du bei einigen Punkte nur wenige Sterne vergeben konntest.
Darüber und auch über deine Botschaft in der Überschrift möchte ich gerne mehr erfahren. Nur, wenn wir Dinge offen benennen, können wir auch etwas daran ändern. Wollen wir darüber sprechen? Du erreichst mich unter 09572 91 3024 oder stefan.gagel@baur-gruppe.com oder meinen Kollegen Alexander Hartmann unter 09572 913401 oder alexander.hartmann@baur-gruppe.com; er ist im Personalbereich für die Logistikthemen zuständig. Natürlich kannst du dich auch jederzeit an die Mitarbeitenden aus dem Betriebsrat wenden.
Liebe Grüße
Stefan
Es gibt hier wirklich sehr viele Punkte wenn ich es prozentual bewerten müsste würde ich 75% positiv zu 25% negativ bewerten.
Die oben aufgezählten Kritikpunkte und dass das Potential das da ist nicht voll ausnutzt.
Investiert in eure Mitarbeiter - erkennt das Potential das da ist. Investiert in die Ausstattung des Büros, der Arbeitsutensilien. Hört euch die Sorgen eurer Mitarbeiter an, anstatt diese vorschnell zu verurteilen. Mehr Kommunikation und Teambuilding.
Viel „Buschfunk“ - Sehr wenig Austausch mit den Vorgesetzten. Keine klare Zieldefinierung oder gar Vision die man anstreben sollte.
Das Image und die Marketingabteilung bewundere ich - diese leisten wirklich grandiose Arbeit. In Punkte Technischer Bereich muss aber nachgezogen werden.
Als Schichtarbeiter schlecht, hier kann aber bei diesem Punkt der Arbeitgeber nichts dafür - Schicht bedeutet immer Verzicht im Privatleben - Die Punkte die der Arbeitgeber ermöglichen kann tut er auch . Urlaub wird nie abgelehnt, es wird geachtet, dass man nicht zu viele Überstunden aufbaut und an sich ist diese Sparte sehr positiv hervorzuheben.
Leider hat man sehr viele Versprechen der persönlichen Weiterbildung erhalten, die aber gänzlichst missachtet werden. Ich würde so gerne in vielen Bereichen mein Wissen erweitern und mich weiter entwickeln, was aber leider nicht möglich ist.
Etwas unter dem Branchendurchschnitt als Schichtarbeiter (Liegt aber an der Textil Branche, wären wir im IGM Tarif würde das etwas anders aussehen, was als Techniker ärgerlich ist, da man im Grunde den IGM Bereich abdeckt bei den getätigten Arbeiten.) - va aktuell in Zeiten der Inflation und für das geleistete und den Verzicht des Privatlebens könnte es gerne 200-300€ Netto mehr sein, da man wirklich auf sehr vieles verzichtet als Arbeitnehmer. Gehälter werden jedoch pünktlich gezahlt und es gibt Weihnachts und Urlaubsgeld. Diesen Punkt kann man als jammern auf hohem Niveau betrachten.
Keinerlei Kritikpunkte
Der Kollegenzusammenhalt ist Schicht intern sehr ausgeprägt, jedoch übergreifend ausbaufähig.
Auch hier keine Kritikpunkte. Im Gegenteil - es wird sogar auf Entlastung geachtet.
Man sollte voneinander lernen, va. von erfahreneren Kollegen und sachlich Lösungen finden und keinen persönlichen Willen stets „durchboxen“ wollen. Es fühlt sich oft von „oben herab“ an.
Anlagentechnik Büro sind kaputte Tische , zu wenige Smartphone Ladekabel (Arbeitshandy), zu wenig Computer vorhanden. Werkzeug und Lager sind ebenfalls eine Katastrophe - man ist teilweise bei einer Arbeit von effektiv 30 Minuten zwei Stunden damit beschäftigt alle benötigten Utensilien zusammen zu suchen. Beim Einkauf wird nur auf das preiswerteste Angebot geachtet Beispiel: es ist ein riesiges Unternehmen mit etlichen verschiedenen Herstellern und Bauteilen. Wir besitzen keine Vorgabe für Fremdfirmen welche Teile verbaut werden sollen und wie wir es im Baur Konzern haben wollen, im Gegenteil: günstigster Anbieter wird gewählt und darf bauen wie sie wollen, Hauptsache es funktioniert letztendlich irgendwie. Der Nachteil: vom selben Bauteil etliche verschiedene Hersteller, was die Lagerlogistik erschwert. Jeder Schaltschrank ist anders aufgebaut - keine klare Struktur in den Stromlaufplänen, Pläne sind nicht aktuell und immer ein Rätselraten und Recherchespiel.l, Dokumentation und Beschriftung ist unterirdisch Werkzeug ist zu wenig vorhanden. Zu wenig Fahrräder um zu Störungen zu gelangen und teilweise schrottreif. Elektroniker müssen Schlosserarbeiten verrichten.
Die Kommunikation könnte transparenter gestaltet werden und Abteilungsübergreifend fehlt völlig das „Wir-Gefühl“ Teambuilding Maßnahmen wären wünschenswert.
Keinerlei Kritikpunkte - egal welches Geschlecht - alle sind gleich.
So merkwürdig es sich anhört - wenn man als Techniker nichts zu tun hat, haben diese vorher gute Arbeit geleistet und die Firma verdient Geld. Leider keine reduntante Aufbuweise der Maschinerie, somit man zwischenzeitlich parallel arbeiten könnte, weswegen sehr viel Arbeit auf die Stillstandzeiten fällt, welche einfach zeittechnisch schwierig abzuarbeiten sind. Man würde gerne mehr machen, geht aber nicht und das wird teilweise aber auch nicht verstanden weswegen, trotz Erklärung.
Liebe*r Kolleg*in,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast für eine wirklich ausführliche Bewertung. Wir freuen uns natürlich über die vielen positiven Beurteilungen.
Damit wir uns weiter verbessern können, würde ich mich freuen, wenn du dich bei mir meldest. Dann können wir im persönlichen Gespräch über deine Kritikpunkte sprechen.
Ich freue mich darauf. Du erreichst mich unter: 09572 91 3024 oder stefan.gagel@baur-gruppe.com
Viele Grüße
Stefan
Ich wurde und werde zu jeder Zeit in allem unterstützt, was ich mache und hatte so in meinen zwei Jahren Betriebszugehörigkeit die Möglichkeit, über mich selbst hinauszuwachsen. Ich habe viele neue und spannende Dinge lernen dürfen und habe dafür zu jeder Zeit allergrößte Wertschätzung erfahren. Meine Zeit ist nun bald vorbei und ich werde die vergangenen Jahre für immer in meinem Herzen behalten. DANKE für ALLES! <3
Die Arbeitsatmosphäre sowohl in meiner Abteilung als auch im gesamen Unternehmen ist einfach spitzenklasse. Ich fühle mich zu jeder Zeit auf Augenhöhe behandelt und bin durch und durch zufrieden.
Jeden, den ich bisher gefragt habe, war super zufrieden mit dem Praktikum oder der Werkstudententätigkeit. Das kann ich nur bestätigen :).
Die flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen es mir, meinen Tag überwiegend frei zu gestalten, sofern ich mal einen Termin habe oder an manchen Tagen von meinem Studium besonders eingespannt bin. Auch die Arbeit im Home Office schätze ich sehr.
Es gibt (auch für Studenten) einige Weiterbildungsmöglichkeiten. Sofern der Wunsch besteht, kann auch in andere Abteilungen "geschnuppert" werden, was ich persönlich bisher aber nie in Anspruch genommen habe. In der Vergangenheit kam es außerdem vor, dass manche Studenten übernommen wurden. Es ist aber selbstverständlich, dass das nicht immer möglich ist und vom Bedarf oder der Kapazität abhängig ist.
Die Abteilung Hochschulmarketing bemüht sich sehr, dass Einstiegsgehalt von Werkstudenten zu erhöhen. Ich bin sehr zufrieden damit.
Es gibt zahlreiche Projekte im Bereich Umwelt- und Sozialbewusstsein. Das Unternehmen geht damit sehr transparent um und man bekommt als Mitarbeiter die Möglichkeit, bei den Projekten mitzuwirken.
Wir sind ein super Team, dass sich auch mal außerhalb der Arbeitszeit gerne trifft und viele Interessen teilt. Auch der Zusammenhalt mit anderen Studenten im Unternehmen ist klasse! Wir verbringen oft Mittagspausen zusammen oder gehen beim Studentenstammtisch verschiedenen Freizeitaktivitäten wie Lasertag oder Gokart nach :)
Alter ist nur eine Zahl und die BAUR-Gruppe ermöglicht es sogar Mitarbeiter*innen älteren Baujahres, Umschulungen zu machen. Jung wie alt wird hier einfach wertgeschätzt!
Führung auf absoluter Augenhöhe! Ich war von Anfang an Teil des Teams und bekomme immer wieder tolles Feedback.
Eigener Laptop und Bildschirm(e) sind hier Grundausstattung! Mir wurde von meiner Abteilung sogar ein Smartphone angeboten, welches ich jedoch ablehnte.
Die Kommunikation läuft super! Ich kann zu jeder Zeit Fragen stellen und es wird sich immer Zeit für meine Anliegen genommen.
In der BAUR-Gruppe wird Diversity sehr hoch gehalten und es gibt viele Projekte in diese Richtung.
Ich kann gar nicht an einer Hand aufzählen, was ich in meiner Zeit als Praktikantin und nun als Werkstudentin in den zwei Jahren alles gelernt habe. Ich bekomme sehr viele Einblicke in unsere Themen und kann mich in meinen Aufgaben frei und kreativ entfalten. Dabei habe ich in den vergangenen Jahren einiges gelernt und viele neue Leidenschaften entwickeln dürfen.
Liebe*r Werkstudent*in,
wow, vielen Dank für dein ausführliches Feedback und deine 5-Sterne-Bewertung.
Wir freuen uns, dass du dich so wohl in der BAUR-Gruppe gefühlt hast und mit deiner Bewertung einen tollen Einblick in das Studentenleben innerhalb der BAUR-Gruppe vermittelst.
Natürlich wünschen wir dir für deinen weiteren Lebensweg beruflich sowie privat alles erdenklich Gute!
Liebe Grüße
Monja
Mitarbeiter bekommt immer noch befristet Vertrag, außerdem neue Leute verdienen mehr als die mehr erfahrenen.
Liebe*r Kolleg*in,
vielen Dank für deine Bewertung. Schade, dass du die BAUR-Gruppe nicht weiterempfehlen kannst. Wir glauben, dass wir Dinge nur dann verbessern können, wenn wir sie offen ansprechen. Daher freue ich mich, wenn du mich (monja.vogl@baur-gruppe.com oder 09572 913132) oder meinen Kollegen Alexander Hartmann (09572 913401 oder alexander.hartmann@baur-gruppe.com), er ist im Personalbereich für die Logistikthemen zuständig, kontaktierst. Wir freuen uns auf den Austausch mit dir!
Liebe Grüße
Monja
Viele Weiterbildungsmöglichkeiten, auch berufsbegleitend, die die Firma unterstützt.
Der Branche angemessen. Befindet sich im Durchschnitt.
Neben der Möglichkeit in ein schön eingerichtetes und funktionales Büro gehen zu können, haben wir die Möglichkeit auch von Zuhause aus, oder dem Anywhere Office zu arbeiten.
Liebe*r Kolleg*in,
wow, vielen Dank für diese tolle Bewertung und deine Weiterempfehlung.
Bei der Bewertung "Kollegenzusammenhalt" und "Vorgesetztenverhalten" hast du drei Sterne von fünf vergeben. Gerne würde ich hier mehr über die Hintergründe erfahren. Wollen wir uns dazu austauschen? Dann melde dich gerne bei mir. Du erreichst mich unter monja.vogl@baur-gruppe.com oder 09572 913132.
Liebe Grüße
Monja
So verdient kununu Geld.