Basierend auf Daten aus 230 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei BAUR Versand die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 407 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
230 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Du-Kultur hat es mir sehr leicht gemacht mit Kolleg*innen kommunizieren zu können. Egal ob bei Praktikant*innen oder der Geschäftsführung.
Der Zusammenhalt in meiner Abteilung wurde tagtäglich gelebt, selbst wenn mal was schief gegangen ist.
Angefallene Überstunden sind stets ausgezahlt oder mit Urlaubsstagen ausgeglichen worden. Auf persönliche Umstände wurde immer viel Rücksicht genommen.
Absolut tadellos. Man hat immer das Gefühl bekommen, dass die eigene Arbeit wertgeschätzt wurde.
Bis auf ganz wenige Ausnahmen waren die Tätigkeiten interessant,
und abwechslungsreich. Eigene Impulse wurden immer mit offenen Augen und Ohren aufgenommen.
Die Atmosphäre war stets sehr gut und von Vertrauen geprägt.