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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 129 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Bausparkasse Schwäbisch Hall die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 482 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Bausparkasse Schwäbisch Hall
Branchendurchschnitt: Finanz

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Bausparkasse Schwäbisch Hall
Branchendurchschnitt: Finanz

Die meist gewählten Kulturfaktoren

129 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    50%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    47%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    46%

  • Sich am Markt ausrichten

    Strategische RichtungModern

    46%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    43%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    43%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Führungskraft

Druck Druck Druck

2,0
KommunikationEx-Führungskraft

Chancen ja, Risiken nope

1,0
KollegenzusammenhaltEx-Führungskraft

Jeder haut den anderen in die Pfanne

1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Führungskraft

Absolute Luftpumpen ohne echten Input

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Familiär, kollegial

Bewertung lesen
5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Offen und ehrlich

Bewertung lesen
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