Schlechte Stimmung unter den Mitarbeitern
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei bauwelt Delmes Heitmann GmbH & Co. KG in Seevetal gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Nicht nur auf den schnellen Euro schauen und die Teams durch Erfolgszahlungen nicht spalten. Nicht zur AG werden, sondern ein Familienunternehmen bleiben.
Gehalt/Sozialleistungen
Es bekommen mittlerweile viele ausgewählte Verkäufer Erfolgsgeld für Umsätze anstatt einer Gehaltserhöhung. Das führt gerade dazu, wo einfach wenig los ist, dass die Stimmung teilweise im Keller ist. Viele versuchen nur die eigenen Aufträge abzuarbeiten und zu sichern, anstatt im Team zu arbeiten wie es mal war. Das kann nicht gut gehen und ist der falsche Weg
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
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