Zeitarbeiter werden benachteiligt
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wenn man fest angestellt ist, dann ist der Arbeitgeber super
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich finde es demütigend und zugleich entwürdigend wie die BCS mit Zeitarbeiter umgeht. Ganz speziell wenn es um Zuwendungen in finanzieller Hinsicht geht.
Verbesserungsvorschläge
Im Bezug auf Gleichberechtigung für alle Mitarbeiter muss absolut etwas passieren. Es ist schlimm dass sogar bei Firmenfeiern der Abteilungsleiter für die Zeitarbeiter in die eigene Tasche greifen muss, weil die BCS nichts bezahlt. Und zwar absolut gar nichts.
Ich finde es demütigend und zugleich entwürdigend wie die BCS mit Zeitarbeiter umgeht. Ganz speziell wenn es um Zuwendungen in finanzieller Hinsicht geht.
Arbeitsatmosphäre
Unter den Kollegen super
Kommunikation
Mit vorgesetzten sehr schlecht
Work-Life-Balance
Gibt es bei Zeitarbeits angestellten nicht
Vorgesetztenverhalten
Höflichkeit ist vorhanden
Interessante Aufgaben
Ich kann jetzt nicht für andere Zeitarbeiter sprechen, aber in meinem Fall werde ich nicht in anderen Themen eingearbeitet, was natürlich keinerlei Fortschritte für mich bedeutet.
Gleichberechtigung
Festangestellte und Zeitarbeiter werden zu 100 % in vielerlei Hinsicht unterschiedlich behandelt. Zeitarbeiter sind Mitarbeiter 5. Klasse.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Festangestellten bekommen sämtliche Bonis die man sich vorstellen kann. Sogar Praktikanten werden vor den Zeitarbeitern bevorzugt behandelt. Infaltionsbonus / Energie Pauschale / Gehaltserhöhungen / Mitarbeiter werben usw. usw. Dies alles ist nur den festangestellten vorbehalten.
Image
Unter den Zeitarbeitern sinkt das Image enorm.
Karriere/Weiterbildung
Bei den Zeitarbeitern gibt es das nicht.