20 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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20 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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BAYERN-CHEMIE Gesellschaft für flugchemische Antriebe mbH Bewertungen
BAYERN-CHEMIE
Gesellschaft
für
flugchemische
Antriebe
mbH
Aschau am Inn
Ihr Unternehmen?
20 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Fachlich interessant, menschlich herausfordernd
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Aschau am Inn gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die fachlich interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die aus meiner Sicht mangelnde Transparenz, die teilweise angespannte Arbeitsatmosphäre sowie den Umgang mit internen Konflikten.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Transparenz bei Entscheidungen und Entwicklungsmöglichkeiten, klarere Kommunikation sowie eine stärkere Unterstützung durch Führungskräfte. Die Unternehmenskultur sollte konsequenter an den kommunizierten Unternehmenswerten ausgerichtet werden. Fachliche Potenziale könnten stärker gefördert und eingebunden werden.
Die Prioritäten auf Wachstum auslegen und weniger auf Prestige (Bau eines Towers)
Arbeitsatmosphäre
Ich erlebe die Arbeitsatmosphäre als angespannt und stark von internen Dynamiken geprägt. Offenheit und Vertrauen fehlen aus meiner Sicht häufig.
Image
Das Unternehmen verfügt nach außen über ein modernes und professionelles Image. Meine internen Erfahrungen unterscheiden sich davon jedoch teilweise deutlich.
Work-Life-Balance
Ich erlebe die Erwartungshaltung hinsichtlich Verfügbarkeit und Belastbarkeit teilweise als problematisch. Arbeitszeiten und persönliche Grenzen werden aus meiner Sicht nicht immer ausreichend respektiert.
Karriere/Weiterbildung
Entwicklungsmöglichkeiten wirken aus meiner Sicht nicht immer transparent oder ausschließlich leistungsorientiert. Persönliche Dynamiken spielen nach meiner Wahrnehmung eine große Rolle.
Gehalt/Benefits
Gehalt und Benefits sind grundsätzlich solide und marktgerecht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nach außen wird gesellschaftliche Verantwortung stark betont. Intern nehme ich jedoch teilweise Unterschiede zwischen Außendarstellung und tatsächlicher Unternehmenskultur wahr.
Kollegenzusammenhalt
Ich erlebe den Zusammenhalt als stark personenabhängig. Teilweise entsteht ein Umfeld von Unsicherheit, internen Spannungen und Ausgrenzung.
Umgang mit älteren Kollegen
Dazu kann ich nur eingeschränkt etwas sagen. Der Umgang wirkt stark abhängig von Bereich und einzelnen Führungskräften.
Vorgesetztenverhalten
Ich erlebe Führung nicht als ausreichend unterstützend oder konstruktiv. Gerade in Konfliktsituationen fehlt mir Rückhalt und klare Kommunikation. Entscheidungen werden aus meiner Sicht häufig hierarchisch getroffen und nicht immer ausreichend erklärt. Das Verhalten ist zudem sehr hierarchisch und top down.
Arbeitsbedingungen
Ich erlebe die Arbeitsbedingungen als teilweise belastend. Prozesse, Zuständigkeiten und Erwartungen sind nicht immer klar geregelt.
Kommunikation
Ich erlebe die Kommunikation teilweise als wenig transparent und nur auf top down strategisch ausgelegt. Informationen werden nicht immer offen weitergegeben oder klar abgestimmt. Dadurch entstehen Unsicherheiten und Missverständnisse.
Gleichberechtigung
Nach außen wird Diversität und die Förderung von Frauen betont. Meine persönliche Erfahrung im Arbeitsalltag entspricht diesem Anspruch jedoch nicht vollständig.
Interessante Aufgaben
Die Themen und Aufgaben sind grundsätzlich spannend und abwechslungsreich. Fachlich bietet das Unternehmen interessante Einblicke.
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Mehrfachbewertung
Fachlich spannend, kulturell herausfordernd
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Aschau am Inn gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die fachlich interessanten Aufgaben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
… die aus meiner Sicht mangelnde Transparenz, die teilweise angespannte Arbeitsatmosphäre und den Umgang mit internen Konflikten.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Transparenz bei Entscheidungen und Entwicklungsmöglichkeiten, klarere Kommunikation sowie eine stärkere Unterstützung durch Führungskräfte. Die Unternehmenskultur sollte konsequenter an den kommunizierten Unternehmenswerten ausgerichtet werden. Fachliche Potenziale könnten stärker gefördert und eingebunden werden. Potenziale ausbauen, die Firma wirklich vorbringen wollen und nicht nur einen Tower für die Geschäftsleitung.
Arbeitsatmosphäre
Ich erlebe die Arbeitsatmosphäre als angespannt und stark von internen Dynamiken geprägt. Offenheit und Vertrauen fehlen aus meiner Sicht häufig.
Image
Das Unternehmen verfügt nach außen über ein modernes und professionelles Image. Meine internen Erfahrungen unterscheiden sich davon jedoch teilweise deutlich.
Work-Life-Balance
Ich erlebe die Erwartungshaltung hinsichtlich Verfügbarkeit und Belastbarkeit teilweise als problematisch. Arbeitszeiten und persönliche Grenzen werden aus meiner Sicht nicht immer ausreichend respektiert.
Karriere/Weiterbildung
Entwicklungsmöglichkeiten wirken aus meiner Sicht nicht immer transparent oder ausschließlich leistungsorientiert. Persönliche Dynamiken spielen aus meiner Wahrnehmung eine große Rolle.
Gehalt/Benefits
Gehalt und Benefits sind grundsätzlich solide und marktgerecht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nach außen wird gesellschaftliche Verantwortung stark betont. Intern nehme ich jedoch teilweise Unterschiede zwischen Außendarstellung und tatsächlicher Kultur wahr.
Kollegenzusammenhalt
Ich erlebe den Zusammenhalt als stark personenabhängig. Teilweise entsteht ein Umfeld von Unsicherheit, internen Spannungen und Ausgrenzung.
Umgang mit älteren Kollegen
Dazu kann ich nur eingeschränkt etwas sagen. Der Umgang wirkt stark abhängig von Bereich und einzelnen Führungskräften.
Vorgesetztenverhalten
Ich erlebe Führung nicht als ausreichend unterstützend oder konstruktiv. Gerade in Konfliktsituationen fehlt mir Rückhalt und klare Kommunikation. Das Verhalten ist zudem sehr hierarchisch und top down.
Arbeitsbedingungen
Ich erlebe die Arbeitsbedingungen als teilweise belastend. Prozesse, Zuständigkeiten und Erwartungen sind nicht immer klar geregelt.
Kommunikation
Ich erlebe die Kommunikation als widersprüchlich und teilweise intransparent. Informationen werden nicht immer offen weitergegeben oder klar abgestimmt.
Gleichberechtigung
Nach außen wird Diversität und die Förderung von Frauen betont. Meine persönliche Erfahrung im Arbeitsalltag entspricht diesem Anspruch jedoch nicht vollständig.
Interessante Aufgaben
Die Themen und Aufgaben sind grundsätzlich spannend und abwechslungsreich. Fachlich bietet das Unternehmen interessante Einblicke.
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Mehrfachbewertung
Bin zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Aschau am Inn gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Home Office ist möglich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man hat wenig Möglichkeiten sich beruflich zu verändern
Verbesserungsvorschläge
Nasenfaktor weg lassen
Nach Ausbildung bezahlen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Spannende, abwechslungsreiche Aufgaben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Aschau am Inn gearbeitet.
Work-Life-Balance
In Abstimmung mit den Führungskräften lässt sich viel umsetzen.
Kollegenzusammenhalt
Wenn es darauf an kommt halten alle zusammen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Spannende Tätigkeit, Gehaltsniveau für Ingenieure / Wissenschaftler sehr schlecht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Aschau am Inn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr spannendes, vielseitiges Arbeitsgebiet. Nette Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehaltsniveau deutlich unter Branchenstandards, keine klare strategische Ausrichtung
Verbesserungsvorschläge
Gehaltsniveau an aktuelle Standards anpassen (z.b. wie beim Mutterkonzern in Schrobenhausen)
Klare strategische Ausrichtung
Kritik und Anregungen der Mitarbeitet ernst nehmen
Arbeitsatmosphäre
Gute Stimmung und angenehme Kommunikation unter Kollegen. Man merkt aber ungewisse Ausrichtung
Image
Was soll man sagen- es ist Wehrtechnik
Work-Life-Balance
Großzügige Home-Office-Möglichkeiten, flexible Arbeitszeitgestaltung. Stundenreduktion bspw. bei nachwuchs o.Ä. gut möglich nach Absprache.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten vielfältig und gut. Karrieremöglichkeiten aber mau. Fachkarriere wird angepriesen, existiert aber faktisch nicht
Gehalt/Benefits
Als Ingenieur DEUTLICH unter branchenüblichen Standards, zu IG-Metall-Tarif z.T. mehr als 15 % Abweichung. Im Vergleich zum Mutterkonzern MBDA gerne auch mal noch mehr. Das Problem wird von HR mit, nennen wir's mal, "interessant interpretierten" Statistiken schöngeredet. Immerhin gibt es eine betriebliche AV
Vorgesetztenverhalten
Offener und ehrlicher Umgang, meistens guter Führungsstil. Keine Wertschätzung von engagierten Mitarbeitern
Arbeitsbedingungen
Büros tlw. veraltet und zu klein. Außer Kaffeküche keine Pausenräume o.Ä.
Kommunikation
Unter Kollegen sehr gut, vom Management / Führungskräften zu MA aber verbesserungswürdig.
Interessante Aufgaben
Absolut spannende High-Tech Entwicklungen mit sehr abwechslungsreichen Tätigkeiten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Interessanter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Aschau am Inn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessantes Unternehmen, sehr sozial eingestellt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Alles perfekt der beste Job den man sich vorstellen kann
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Aschau am Inn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles im ganzen passt einfach alles perfekt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Im Großen und ganzen kann ich nichts schlechtes sagen
Verbesserungsvorschläge
An dich absolut keine die mir einfallen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehr Schein als Sein
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Aschau am Inn gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Klügere Auswahl der Führungskräfte
Mitarbeitergespräche (Kommunikation) nicht nur als Formalie behandeln
Dünkelverhalten einschränken
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Toller Arbeitgeber wie ein familiärer Konzern.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Aschau am Inn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Zusammenhalt der Kollegen und das Verständnis vieler Vorgesetzter schafft viel kurzfristige Flexibilität.
Verbesserungsvorschläge
Die mittel und langfristige flexibilität der Work-Life Balance könnte durch Langzeitarbeitskonten verbessert werden.
Gehalt/Benefits
Das Gesamtpaket ist gut und passend.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt z. B. 3 Standortbienenvölker.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Größter Pluspunkt: work-life Balance + Entgeltzahlungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Aschau am Inn gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 20 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird BAYERN-CHEMIE Gesellschaft für flugchemische Antriebe durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte). 80% der Bewertenden würden BAYERN-CHEMIE Gesellschaft für flugchemische Antriebe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 20 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Work-Life-Balance und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 20 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich BAYERN-CHEMIE Gesellschaft für flugchemische Antriebe als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.