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Bayern 
Innovativ 
GmbH
Bewertung

Für mich optimal

4,2
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Fast alles

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wirklich schlecht ist gar nichts. Verbesserungspotenzial gibt es überall.

Verbesserungsvorschläge

Bürokratie-Abbau, mehr Sichtbarkeit und Kommunikation der Geschäftsleitung in die Belegschaft.

Arbeitsatmosphäre

Hat sich über die Jahre deutlich verbessert. Aktuell durch äußere Einflüsse und Ressourcenknappheit verschlechtert sich die Stimmung.

Kommunikation

Meetings binden zuviel Kapazität. Daran wird aber gearbeitet.

Kollegenzusammenhalt

Abhängig vom Bereich und dem Team.

Work-Life-Balance

Gute und flexible Homeoffice-Regelung, flexible Arbeitszeiten, Verständnis und Unterstützung, wenn aus privaten Gründen z.B. Arbeitszeitreduzierung notwendig ist.

Vorgesetztenverhalten

Natürlich abhängig von Einzelpersonen.

Interessante Aufgaben

Kontakt zu vielen interessanten Unternehmen und neuen Trends und Entwicklungen.

Gleichberechtigung

Frauenanteil in der Geschäftsleitung noch gering. Ansonsten sehr gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Viele Einstellungen von Mitarbeitenden 50+

Arbeitsbedingungen

Im Vergleich zu vielen anderen Unternehmen super. Lautstärke und Unruhe im Großraumbüro (die gar nicht so groß sind), hat durch mehr Homeoffice und Ruhebereichen deutlich abgenommen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nachhaltigkeitsprojekte

Gehalt/Sozialleistungen

Im Rahmen des TV-L weitgehend in Ordnung. Eingruppierungen der Stellen manchmal v.a. im Vergleich untereinander nicht ganz nachvollziehbar.

Image

Intern manchmal Gejammer auf hohem Niveau. Externes Image gut.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung gut. Karriere-Perspektiven aufgrund der Rahmenbedingungen (TV-L, Stellenplan) eingeschränkt.

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Arbeitgeber-Kommentar

Sonja HenningLeitung Personal

Vielen Dank für Deine Bewertung.
Wir freuen uns sehr, dass Du mit uns als Arbeitgeber zufrieden bist und Deine Stärken bei uns einsetzen kannst. Gemeinsam können wir noch besser werden. Wir laden Dich daher ein, Deine Verbesserungsvorschläge einzubringen und mit uns umzusetzen.
Herzliche Grüße aus Deiner Personalabteilung

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