Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Bayside die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 24 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
10 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kommunikation ist überhaupt nicht gegeben. Wenn du etwas ansprechen möchtest, wirst du nur von A nach B geschickt und hast sowmit keinen Ansprechpartner.
Die meisten Kollegen*innen sind sehr hilfsbereit. Sie machen die Arbeit immerhin erträglicher.
arroganter, ekliger kerl. egal was du machst, du liegst immer falsch.
Es gibt nicht besonders. Du wirst absolut nicht gefördert. Das einzige, was du darfst, ist mehrarbeit für andere Faule Mitarbeiter, die offensichtlich arrogant sind, weil sie vom Manager geschützt werden.
Die Athmösphäre ist die reinste Katastrophe. Jeder Arbeitet gegen jeden. Versuchst du die Stimmung bisschen positiver zu machen, gilt es vom Vorgesetzten sofort als Angriff zu verstehen.