Ich würde sogar meinen schlimmsten Feind abraten, bei BayWa Weiden Baustoffe anzufangen!
Gut am Arbeitgeber finde ich
36 Tage Urlaub, auch nur Anspruch bei unbefristeten Vertrag.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Regionalleiter von Weiden und das sogenannte Betriebsinteresse.
Veraltete EDV.
Verbesserungsvorschläge
Den Regionalleiter kündigen!!! Sowas wie er gehört sich nicht in eine Führungsposition!!! Ich hoffe wirklich, dass dieser Beitrag BayWa München erreicht und dass sich etwas ändert, es würde mir um die Leute Leid zu, die dort anfangen.. sowas ist menschenverachtend.
Arbeitsatmosphäre
Katastrophal... mehr kann man eigentlich nicht dazu sagen... neue Kollegen, auch jüngere Kollegen werden regelrecht rausgeekelt. Die einzigen, die höflich und in Ordnung sind, sind die Leute in er Technik
Kommunikation
Gleich Null - Es wird kommuniziert, aber leider komplett hinter dem Rücken.. also jeder über jeden!
Kollegenzusammenhalt
Gibt es nicht - alle Bereiche arbeiten gegeneinander - welcher Bereich macht am meisten Umsatz. Es wird gelästert ohne Ende.
Work-Life-Balance
Da gute ist, man hat feste Zeiten. Das Schlechte ist man hat keine Geitzeit und man muss am besten immer schon 15 Min vor Arbeitsbeginn da sein und 15 Min nach Arbeitsbeginn, also man kann NIE pünktlich gehen - der Filialleiter und der Reginalleiter nannten das immer "Betriebsinteresse", natürlich unbezahlt ;)
Vorgesetztenverhalten
Wenn ich Null Sterne vergeben könnt würde ich es tun. Der Filialleiter dort ist schon ne Nummer für sich, ABER der Regionalleiter ist durch nichts und niemanden zu übertreffen --> Er beschuldigt Menschen wegen Diebstahlt, einfach so!! Er droht bei jeder Kleinigkeit mit Kündigung oder dass der Vertrag nicht verlängert wird. Er hat ein Buch, dort wo er alles mitschreibt, was die Angestellten betrifft also z.B. Wann sie früher gegangen sind und was der Grund war, wann Familienmitglieder Geburtstag haben, also so viele private Sachen!!!
Interessante Aufgaben
Gibt es ab und zu schon, von der Arbeit her hätte es mir auch gefallen.
Gleichberechtigung
Gleich 0
Umgang mit älteren Kollegen
Eine Dame in den 50er in der Dispo hat mich ständig auf übelste schwach angeredet und mich oft persönlich beleidigt (Klamottenstyle, Haare, usw.)
Arbeitsbedingungen
Wie gesagt, Betriebsinteresse
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es werden Fahren völlig umsonst gemacht.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt war ok, ich bekam aber kein Urlaubs- und weihnachtsgeld wegen dem befristeten Vertrag.
Image
Hausen hui.. innen... zumindest bei Baywa Baustoffe Weiden... denke in München oder in anderen Filialen ist es durchaus besser, das gilt für alle Punkte.